【正文】 檔文書處理工作。辦公室主任崗位責任制認真宣傳、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針政策，切實做好安全生產、文明生產、勞動保護的宣傳工作。對同級業(yè)務部門進行一一調度，行使調度職權。負責協(xié)調生產和輔助部門的關系。調度室主任崗位責任制在生產礦長的領導下，負責調度室全面工作根據(jù)煤炭生產的方針政策和生產計劃，對日常生產進行安排和調度。負責本礦機電設備的指揮、調動,合理安排設備的檢修,檢查及大、中、小修計劃。負責對開風門工的崗位巡查，嚴禁脫崗。通風隊長崗位責任制負責通風隊的日常管理工作，包括人員管理、勞動組織。負責組織礦井通風系統(tǒng)調整、風量分配等工作。1參加每周的安全現(xiàn)場辦公會，負責督促檢查安全隱患的落實整改，負責檢查和考核每周各隊的安全學習，組織并參加安全隱患排查活動。加強安全目標管理，加大現(xiàn)場執(zhí)法力度，杜絕礦井安全事故發(fā)生，負責安全信息通報及利用，組織安全業(yè)務學習，檢查、考核安全生產責任制的落實情況。參與指揮重大隱患及嚴重事故的現(xiàn)場處理。認真執(zhí)行?三大規(guī)程?、指令和文件，正確處理安全與生產之間出現(xiàn)的矛盾，堅持不安全不生產的原則。負責采區(qū)設計和生產的銜接，保證三量平衡。負責安全生產方面的新技術、新工藝、新材料推廣應用、科技成果轉化和技術創(chuàng)新。負責貫徹本部門職責范圍內安全技術管理,安全管理制度的制定和貫徹。定期召開安全技術工作會議,研究制定防治水、火、瓦斯、煤塵、頂板、提升運輸?shù)戎卮鬄暮κ鹿实募夹g措施,并檢查落實。掌握和了解與本礦井田范圍相鄰煤礦的開采技術資料,防止發(fā)生超層越界違法開采行為。對臨時進行的設備檢修,必須制定安全措施后方可實施。認真監(jiān)督、檢查機電各工種崗位責任制和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。完成礦長交辦的其它任務。負責職工教育培訓,提高職工的安全素質和安全意識,組織落實各工種的崗位責任制。不安全、不生產作為第一法則。負責具體實施礦山災害預防計劃和應急預案。組織編制安全生產規(guī)劃、計劃和安全生產技術措施計劃, 并組織實施,有計劃地組織解決重大安全隱患和職業(yè)危害。安全副礦長崗位責任制協(xié)助礦長抓好全面安全生產工作,對安全生產負直接領導責任,具體領導和支持專業(yè)安全部門開展工作。發(fā)生各類生產安全事故后，及時、如實報告，并按災害預防處理計劃要求及時趕赴事故現(xiàn)場，了解事故情況，組織指揮搶救工作，做好事故調查和善后處理工作，落實事故的處理決定。堅持管生產必須管安全的原則，牢固樹立安全第一的思想，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。完成領導交辦的其它工作任務。根據(jù)公司制定的各項管理規(guī)定，編制各項統(tǒng)計分析報表，及時準確收集各種信息，為各項考核的落實提供依據(jù)。負責礦區(qū)采空區(qū)地面塌陷管理工作。負責公司工傷事故的處理和處罰工作。指導監(jiān)督各材料使用單位加強材料管理，降低材料消耗和減少損失浪費。負責供貨商管理，對供貨商的資信、產品質量和價格認真調查，定期評估調整，保證供貨渠道暢通。參與制定公司培訓計劃，并負責實施。人力資源部崗位責任制根據(jù)集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃和本公司實際，制定、實施公司人力資源的發(fā)展規(guī)劃。1負責公司芍藥小學校管理工作。負責公司證照的辦理、年檢、保管工作。負責外來公文函電的接收、登記、分發(fā)、傳遞、催辦，立卷、歸檔和公司文件、電函的擬稿、呈核、打印、裝訂、發(fā)送等工作。當好公司領導的參謀，協(xié)助公司領導做好各部門之間的綜合協(xié)調工作，加強對各項工作的督促和檢查，建立并完善公司各項行政規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范發(fā)展。參與有關設計的審查工作。負責組織收集現(xiàn)場一手資料，填繪、修正有關地質圖件，逐步完善地質資料，提高預測能力。完成上級領導交辦的其它工作。負責礦井通風質量標準化工作，參加“一通三防”質量標準化檢查，做好“一通三防”標準化工作。完成上級領導安排的其它工作。參與編制礦井災害預防和處理計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行。全面負責礦井質量標準化創(chuàng)建工作，定期或不定期組織全礦井安全質量大檢查，并按標準嚴格考核。學習、研究國內外先進技術，協(xié)助總工程師搞好科研和技術革新活動。抓好機運線質量標準化工作，定期或不定期組織人員對機電設備進行檢查，確保全礦機電設備完好率達到國家標準。負責機運組織管理協(xié)調和技術工作，從技術上保證全礦機電、運輸設備安全運轉及安裝、拆除任務的完成。參與編制年、季、月采掘接續(xù)計劃和遠景規(guī)劃，計劃下達后，協(xié)助生產副礦長組織采、掘隊實施。定期召開采掘工程技術人員會議，分析并完善作業(yè)規(guī)程、技術措施，定期對采掘工程技術人員進行培訓，提高采掘工程技術人員的技術水平。1完成上級領導交辦的其它工作生產副總工程師崗位責任制在生產副礦長和總工程師雙重領導下開展采掘技術工作。參與編制、審查和實施通風系統(tǒng)調整、局部通風管理、瓦斯排放、巷道貫通、盲巷閉堵管理等安全技術措施。負責制定礦井“一通三防”各項管理規(guī)定并嚴格落實，負責通防科的日常管理工作，領導全科職工完成“一通三防”的各項工作任務積極推進“一通三防”質量標準化創(chuàng)建工作，制定“一通三防”質量目標規(guī)劃并積極落實，定期或不定期組織“一通三防”大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。參加礦長組織的安全辦公會，針對本礦安全工作，提出問題和處理意見。加強安全事故管理，當?shù)V井發(fā)生安全事故時，要及時到達事故現(xiàn)場，積極參加事故搶險、搶救，并認真組織事故調查處理，對每一起安全事故要做到“四不放過”。安全副礦長崗位責任制在礦長的領導下，負責全礦井的安全工作，管轄范圍為全礦各安全生產單位，直接管轄單位為安全監(jiān)察科。定期召開機電專業(yè)會議，布置、檢查、總結機電管理工作。負責全礦機電運輸設備選型、安裝與運行的論證、實施和管理工作。機電副礦長崗位責任制在礦長領導下，負責全礦機電運輸管理工作，直接管轄單位為機電運輸科。認真貫徹國家和上級環(huán)保政策、規(guī)定，組織編制環(huán)境保護長遠規(guī)劃和年度計劃，并負責實施。研究、解決“一通三防”中的技術問題，確保礦井安全生產。組織制定和審定礦井設計和作業(yè)規(guī)程、重大安全技術措施，并檢查其落實情況，為完成全礦生產建設和各項任務提供可靠的技術保證。負責完成礦長交辦的其它工作。嚴格工程質量，積極開展采掘質量達標活動，協(xié)助礦長抓好礦井標準化工作。參加年、季、月度生產計劃的編制，掌握生產動態(tài)，積極采取措施，確保完成全礦月、季、年采掘生產計劃。推進科學技術進步，積極采用新技術、新工藝，搞好挖潛、改造更新工作，不斷提高礦井機械化、自動化水平，提高勞動效率，降低生產成本，保證煤炭質量，提高經濟效益。加強隊伍建設，提高職工隊伍整體素質。召集主持礦長辦公會，研究重大安全生產問題并落實，重要問題匯報請示批準后執(zhí)行。所管轄單位為公司安全生產線所有領導崗位、安全生產線“五科一室”、采（掘）生產區(qū)隊。協(xié)助總經理做好各項經營管理工作并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。負責企業(yè)標準化創(chuàng)建工作，負責制定標準化規(guī)劃并檢查落實。負責組織編制公司各項管理制度、機構設置、崗位責任制定，參與制定企業(yè)生產經營方針、政策，參與制定重要承包合同和經濟合同。安排董事長商務洽談的聯(lián)絡、會務、外出等后勤事務。董事長助理崗位責任制執(zhí)行董事會決議，完成董事長交辦的各項任務，對董事長負責。制定公司的具體規(guī)章。召集主持總經理辦公會。1代表公司簽署公司文件、會議決議和合同。向集團公司提名總經理、礦長人選。決定公司的經營計劃和投資方案。執(zhí)行董事會的決議。決定公司的內部管理機構設置。貫徹落實集團公司的各項規(guī)章制度。總經理崗位責任制在董事會領導下，主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議。擬定公司的基本制度。上級授予的其它職權。監(jiān)督并協(xié)調各職能部門的工作。組織本單位認真貫徹執(zhí)行國家的經營方針、政策、法律、法規(guī)，保護企業(yè)經濟利益。定期組織召開經營活動分析會議，針對企業(yè)生產經營中的薄弱環(huán)節(jié)，采取改進措施，提高企業(yè)經營管理水平。在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、督促、落實執(zhí)行情況。二、安全生產線管理崗位責任制 礦長崗位責任制在公司總經理領導下，負責本礦的安全生產管理工作，是安全生產的第一責任者。閱批上級安全生產相關文件，簽發(fā)本礦安全生產管理文件，簽署重大事故報告和處理意見，對重大事故組織追查，制訂防范措施，維護煤礦正常的生產工作秩序。正確考核、獎勵、任免所轄單位管理人員。組織開展質量達標活動，確保礦井質量達標。認真貫徹落實黨和國家安全生產方針、政策和本礦各項管理制度，制定安全生產相關制度，加強現(xiàn)場管理，精心組織，確保安全生產。嚴格落實技術方案和技術措施，抓好采掘生產的安全工作。加強生產系統(tǒng)管理和協(xié)調工作，強化考核管理，做好新技術的推廣運用工作，不斷總結先進經驗，堵塞管理漏洞，提高管理效益。負責制定全礦井技術管理規(guī)定，組織編制全礦生產、建設、科技進步長遠規(guī)劃和年、季、月度生產作業(yè)計劃，保證礦井采區(qū)、工作面回采率不低于規(guī)定指標。貫徹執(zhí)行“一通三防”的有關規(guī)定，組織編制、審查礦井“一通三防”計劃、設計方案、工程費用以及施工組織設計、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程，并按上級規(guī)定填報有關報表。定期召開專業(yè)會議，分析并解決技術問題，及時掌握全礦生產動態(tài)，協(xié)助礦長完成生產、建設、科研進步以及各項主要經濟技術指標。1定期向礦長匯報技術工作，完成礦長交辦的其它工作任務。建立健全分管范圍內的各項規(guī)章制度，并經常檢查執(zhí)行情況。加強分管范圍內材料費用管理，提出設備的更新改造資金、大修理資金計劃，抓好節(jié)約用電，保證綜合耗電完成定額計劃。完成礦長交辦的其它工作。抓好全礦安全監(jiān)察工作，負責安全員崗位責任制的落實，強化現(xiàn)場管理，定期檢查各單位安全制度執(zhí)行情況，推進安全管理制度化建設。定期召開專業(yè)會議，研究并處理安全生產中存在的問題，并積極組織落實。礦長助理（通風科長）崗位責任制在總工程師領導下，負責全礦井的“一通三防”管理工作，直接管轄單位為通防科。加強防滅火管理，對采空區(qū)或者“火區(qū)”實施重點管理，制定措施，確保安全，貫徹落實綜合防塵規(guī)定，做好粉塵測定工作。負責組織職工進行業(yè)務學習，不斷提高職工業(yè)務水平。經常深入現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)、處理現(xiàn)場生產中的技術問題，科學組織生產，在技術上保證全礦采掘工作按計劃完成。協(xié)助總工程師搞好采掘科研和技術革新工作，推廣采掘新技術、新工藝，改進生產工藝和操作方法，提高煤炭采掘機械化水平，不斷改善職工的勞動條件，提高全員的技術業(yè)務素質。機電副總工程師崗位責任制在機電副礦長和總工程師雙重領導下，負責礦井機電、運輸方面的技術工作。定期召開機電技術專業(yè)會議，研究分析機電運輸方面存在的技術問題，并及時采取措施解決。參與編制全礦年、季、月度計劃和遠景規(guī)劃，計劃下達后，協(xié)助機電副礦長組織實施。參與礦井各項安全管理制度的制定并監(jiān)督檢查落實，協(xié)助安全副礦長做好安全管理工作的協(xié)調和處理。參與編制、審批作業(yè)規(guī)程及安全技術措施，并監(jiān)督檢查落實情況。負責抓好安全監(jiān)察人員素質教育，提高安全監(jiān)察人員業(yè)務素質。參與礦井、采區(qū)、工作面的“一通三防”工程的設計和審批。負責通風安全技術新裝備的推廣應用。負責礦井的設計、瓦斯地質等技術工作。負責組織采空區(qū)影響的地面區(qū)域現(xiàn)場觀察的工作，并根據(jù)測量提供的數(shù)據(jù)，及時重新確定保護煤柱邊界。三、部門崗位責任制 辦公室崗位責任制在董事長和總經理的直接領導下，負責公司的行政管理和日常事務。負責起草公司領導的有關文字資料以及文書檔案的管理工作。負責公司會議的組織、記錄工作和對外接待工作，以及公司內部重大活動的組織。1負責公司辦公場所衛(wèi)生管理；負責食堂、澡堂和辦公樓、宿舍及其財產管理。1加強對外聯(lián)絡，擴展公關業(yè)務，促進公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，樹立企業(yè)良好形象。負責公司日常勞動紀律及考勤管理。采供部崗位責任制負責制定采購管理制度，經公司批準后執(zhí)行。對庫存貨物分類管理，做到碼放整齊；按期盤點，做到賬賬、賬物相符。負責公司車輛的牌照上戶、審驗、保險的繳納和理賠工作。負責公司環(huán)保設施、排污設施運行管理工作，負責礦區(qū)綠化工作，協(xié)同有關部門搞好“三包”工作。企管部崗位責任制負責全公司各項管理制度的落實和年度目標責任指標考核。經常深入各單位檢查制度的制定和落實情況，并提出整改意見。建立健全與本礦安全生產經營活動相適應的安全生產管理機構，并從人員、職能、經費、裝備上保證其能有效地履行職責，確保安全職能部門的安全監(jiān)督、監(jiān)察的權威。在安排和審批生產建設計劃時，將安全生產措施納入計劃；按規(guī)定提取和使用安全技術措施經費；審定新的建設項目時，遵守和執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工和同時驗收投產的“三同時”規(guī)定。1有權拒絕或停止執(zhí)行上級有關違反安全法律、法規(guī)、政策的指令，并及時提出不能執(zhí)行的理由和意見。組織制定并落實安全生產方面的各項管理制度和安全技術操作規(guī)程,并不斷修改完善,適應安全生產需要。協(xié)助礦長組織重大傷亡事故的調查,分析處理,擬訂改進措施,組織落實。生產副礦長崗位責任制在礦長的領導下,負責本單位 的安全生產管理工作。及時研究解決生產中不安全問題。事后要按照“四不放過”的原則,認真分析,總結經驗教訓,制定防范措施。抓好機電人員的安全教育和技術培訓工作,不斷提高機電技術人員的業(yè)務水平。各種設備在使用前必須有完備的安全保護措施。對本礦井“一通三防”工作負技術管理責任。領導安全科研項目和技術革新活動,組織推廣安全新技術、新裝備、新工藝。負責本礦水文、地質、測量、科技管理、開采