【正文】 ，廉潔奉公，秉公履職。,精誠(chéng)合作，和衷共濟(jì)，努力形成領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的工作合力。干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，是事業(yè)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的重要基石。一要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。抓落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的關(guān)鍵所在。39。要在大局中把握重點(diǎn)，抓住主要抵觸，把主要精神花在中心工作的落實(shí)上，同時(shí)又要學(xué)會(huì)39。一是要善謀全局，統(tǒng)籌統(tǒng)籌。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把研究和解決現(xiàn)實(shí)問題作為學(xué)習(xí)的根本出發(fā)點(diǎn)，做到學(xué)以致用，努力通過堅(jiān)持不懈地的實(shí)踐鍛煉和學(xué)習(xí)總結(jié)，不斷提高履職盡責(zé)的能力。要向書本學(xué)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，不斷提高自個(gè)兒的理論素養(yǎng)；要向同行和能者學(xué)，對(duì)照崗位職責(zé)要求，找出自個(gè)兒的不足和差距，改善業(yè)務(wù)知識(shí)體系，加強(qiáng)服務(wù)群眾的能力和本事，提高服務(wù)群眾的程度和效率。領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)，必須在提高能力素養(yǎng)高低工夫。三是要樹立憂患意識(shí)。39。履職盡責(zé)是以正確的政績(jī)觀為前提的，關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，只有不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹立正確的政績(jī)觀，才能在其位、謀其政，司其職、負(fù)其責(zé)。打鐵先得自身硬39。從這個(gè)角度說，我們每個(gè)人是否在各自的崗位上盡到應(yīng)盡的責(zé)任、發(fā)揮了應(yīng)有的作用，直接阻礙著全部系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量，決定著經(jīng)濟(jì)社會(huì)是否實(shí)現(xiàn)著科學(xué)發(fā)展?？茖W(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想，系統(tǒng)地貫徹到各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)中，轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，最后來還離不開我們39。究其深因，是認(rèn)識(shí)疏忽、責(zé)任缺失的后果，是我們的一些干部遇到問題踢皮球、碰到抵觸繞道走、沒有履職盡責(zé)的結(jié)果?？茖W(xué)發(fā)展觀的第一要義，要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須履職盡責(zé)。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心，強(qiáng)調(diào)的是一切以人為中心，一切依靠人，一切為了人，更加突出人的全面發(fā)展，把人作為手段與目標(biāo)的統(tǒng)一。而我們作為擔(dān)負(fù)某個(gè)崗位職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)干部，履好職、盡好責(zé)，既是政治使命所付，也是職業(yè)操守所系，更是踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要環(huán)節(jié)。也只有有效調(diào)動(dòng)了每個(gè)個(gè)體的責(zé)任心，才能提高整體的戰(zhàn)斗力。真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用，不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧?。虛心接受他人意見，在各方面的監(jiān)督中尋找差距，發(fā)現(xiàn)問題，改正錯(cuò)誤，彌補(bǔ)不足。責(zé)任感來源于對(duì)工作的熱愛，愛崗才會(huì)敬業(yè)，只有熱愛自己的工作，熱愛自己所從事的事業(yè)，才會(huì)激發(fā)出強(qiáng)烈的責(zé)任感；只有認(rèn)識(shí)到自己工作的價(jià)值，才會(huì)獲得工作的干勁和動(dòng)力。一個(gè)人的成就大小，最根本的決定因素就是他對(duì)待工作的態(tài)度，而責(zé)任感的強(qiáng)弱就是對(duì)待工作的根本態(tài)度問題。責(zé)任珍貴無比，只有懷著強(qiáng)烈的責(zé)任感，求真務(wù)實(shí)地工作，祖國(guó)才會(huì)繁榮昌盛，人民才能安居樂業(yè)，單位才能完成既定目標(biāo)，人的價(jià)值才得以實(shí)現(xiàn)。這代表了太河水庫(kù)管理局以提高廣大干部職工工作能力為抓手，創(chuàng)造優(yōu)良的水文化環(huán)境，牢牢把握服務(wù)水利改革發(fā)展這個(gè)目標(biāo)和實(shí)事求是、務(wù)實(shí)高效這個(gè)原則，在統(tǒng)籌推進(jìn)水利項(xiàng)目規(guī)范化建設(shè)和水利依法行政等各項(xiàng)工作，和諧水利、平安水利建設(shè)取得的豐碩成果；是太河水庫(kù)管理局為把智慧和力量凝聚到落實(shí)黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項(xiàng)重大任務(wù)上來，扎實(shí)做好水利工作，不斷開創(chuàng)水利改革發(fā)展新局面的積極嘗試。參加講壇的職工彼此點(diǎn)評(píng)、相互交流、共同分享，在輕松愉快的氛圍中，提升了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，拓展了視野，提高了綜合素質(zhì)，受到全體人員的熱烈歡迎和一致好評(píng)。“講壇”不限內(nèi)容、不限形式，主講職工自由選材，展示個(gè)人才華，挖掘自身潛力，主講人演講后，由參加“講壇”的職工即興點(diǎn)評(píng)。經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的周密部署，各科室以集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合為原則，通過觀看影像資料、學(xué)習(xí)文件材料、座談?dòng)懻摗⒕W(wǎng)上學(xué)習(xí)等形式，精心組織,春節(jié)后集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)取得實(shí)效。三是講精神，敢于碰硬。要做到這些，一是講職責(zé)，義無反顧。在處理過程中既要必須胸有主見，也不能亂表態(tài)，以免為徹底解決問題埋下隱患。一是要沉著應(yīng)付，切忌自亂陣腳。不管事情再多再雜，采用什么方法解決，都不能忘了規(guī)矩，該請(qǐng)示的要請(qǐng)示，該報(bào)告的要報(bào)告，切勿忘乎所以。不亂為，就要知重知輕，避免重要工作沒抓住，次要工作用過了勁，使過了頭；不亂為，就要知上知下，知道領(lǐng)導(dǎo)意圖，辦事才有方向。（３）舉輕若重。綜合部主任要胸有全局，用大局的天平來衡量綜合部的工作，分清主次、大小、難易，這樣，才可避免工作一團(tuán)麻。這也是綜合部工作無小事的內(nèi)涵之所在。（一）不以事小而不為綜合部工作無小事，是從綜合部性質(zhì)而言的。綜合部工作經(jīng)常面臨許多棘手事情要辦，當(dāng)綜合部員工辦理起來較為困難時(shí)，就要換位思考，親自出馬，迎難而上，主動(dòng)化解矛盾和困難,為同事們創(chuàng)造一個(gè)寬松的工作氛圍；三是在責(zé)任面前勇于承擔(dān)。作為綜合部主任，無論在工作中還是生活中，都要時(shí)刻筑牢拒腐防變的思想道德防線，面對(duì)“誘惑”頂?shù)米?，聽到“非議”站得穩(wěn)，身臨“攀比”立得正，不能沾染不良嗜好和不廉潔行為。二是守規(guī)與創(chuàng)新相結(jié)合。作為綜合部主任，不應(yīng)回避問題，要敢于正視和反思不足，尤其是要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，用以人為本、構(gòu)建和諧的理念，檢查自己，換位思考，團(tuán)結(jié)同事，和大家一起探討和交流，深入研討綜合部在工作中如何發(fā)揮好助手、信息和協(xié)調(diào)等作用，尤其要把溝通協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)作為綜合部能力建設(shè)的首要任務(wù)來抓。讀政治書以養(yǎng)大氣，讀業(yè)務(wù)書以養(yǎng)才氣，讀休閑書以養(yǎng)靈氣。這些，既折射出綜合部主任的艱辛，同時(shí)也透視出綜合部主任在一個(gè)單位的重要地位和作用。所以，說一千道一萬，履職盡責(zé)必須從本職做起，從點(diǎn)滴做起，從眼前的每一項(xiàng)工作做起，以自身高度的責(zé)任感，憑借過硬的能力素質(zhì)，在工作中求實(shí)，實(shí)踐中求真，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)促進(jìn)部隊(duì)建設(shè)層次和質(zhì)量的提高，以科學(xué)全面發(fā)展為龍頭，戰(zhàn)斗力提升為牽引開創(chuàng)基地科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的新局面。老子說：“天下大事必作于細(xì)”。向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，要出于公心、全面準(zhǔn)確，一是一、二是二，不夸大、不縮小，不道聽途說、不添枝加葉，也不能隱情不報(bào)。對(duì)本單位情況要了如指掌，首長(zhǎng)需要時(shí)能夠快速提供。對(duì)待調(diào)查研究，堅(jiān)決杜絕“蜻蜓點(diǎn)水”、“走馬觀花”，更不能面對(duì)問題繞道走、解決問題脫離實(shí)際。一要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不漂浮。三、把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干作為提高素質(zhì)的落腳點(diǎn)。四是會(huì)檢查指導(dǎo)基層建設(shè)，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、抓好典型，善于發(fā)現(xiàn)和幫助基層解決存在的比較棘手的問題?！叭煜ぁ?，一是熟悉黨的理論、路線、方針、政策，軍委、總部和上級(jí)黨委、業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)的指示精神和政策規(guī)定；二是熟悉部隊(duì)各方面的情況，了解基層部隊(duì)的發(fā)展現(xiàn)狀；三是熟悉本職業(yè)務(wù)，能稱職完成各項(xiàng)本職工作。二、把精通業(yè)務(wù)、提高技能作為提高素質(zhì)的根本點(diǎn)。機(jī)關(guān)工作千頭萬緒，要想全面過硬，總結(jié)和積累顯得十分重要。二要勤于思考。學(xué)習(xí)出真知，實(shí)踐出才干，這是無數(shù)人才成功的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。那么如何不斷提高自身能力素質(zhì)，適應(yīng)部隊(duì)建設(shè)發(fā)展需要，增強(qiáng)自身履職盡責(zé)能力呢？一、把強(qiáng)化責(zé)任、勤奮好學(xué)作為提高素質(zhì)的切入點(diǎn)?，F(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)異常復(fù)雜，政治、經(jīng)濟(jì)、軍事、外交等各種因素相互交織，武器裝備科技含量越來越高，指揮模式不斷變動(dòng)，對(duì)參謀人員提高素質(zhì)、履行職責(zé)，提出了更高要求。有這樣兩個(gè)主官：一位責(zé)任心強(qiáng)，當(dāng)工作能力弱，大事小事全管，每天搞得自己很忙碌、很疲憊，但工作效果并不佳；另一位工作能力較強(qiáng)，抓單位建設(shè)也挺有辦法，但是對(duì)工作責(zé)任心卻不強(qiáng)，結(jié)果也沒能夠帶出過硬的部隊(duì)。面對(duì)在崗位實(shí)踐中，部隊(duì)建設(shè)出現(xiàn)的新要求，單位管理出現(xiàn)的新情況，堅(jiān)定干一流工作的信心和勇氣，在想辦法破解工作難題中，推動(dòng)個(gè)人成長(zhǎng)，增長(zhǎng)才干。當(dāng)前，新世紀(jì)新軍事革命發(fā)展日新月異，推進(jìn)中國(guó)特色軍事變革，建設(shè)信息化軍隊(duì)、打贏信息化戰(zhàn)爭(zhēng)的任務(wù)緊迫而繁重，給部隊(duì)建設(shè)提出了新的更高要求。要努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)、現(xiàn)代管理、法律法規(guī)等方面的知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，為創(chuàng)造性地開展工作奠定扎實(shí)的理論功底。那么如何增強(qiáng)個(gè)人的職責(zé)意識(shí)呢？一、在不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)中提升職責(zé)意識(shí)。新世紀(jì)新階段軍隊(duì)建設(shè)出現(xiàn)的新情況新問題，要求我們干部必須進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)責(zé)任感，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，恪盡職守，勤奮工作。對(duì)于真正了解責(zé)任感含義的個(gè)人，責(zé)任絕不是一種負(fù)擔(dān)。家庭是社會(huì)的細(xì)胞，是個(gè)人生活的港灣?！跋忍煜轮畱n而憂，后天下之樂而樂”，當(dāng)國(guó)家需要的時(shí)候能夠挺身而出，任何時(shí)候都不背叛信仰，不背叛民族。重大局，對(duì)集體負(fù)責(zé)。突出強(qiáng)調(diào)干部的事業(yè)心責(zé)任感，是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本思想的重要體現(xiàn)和必然要求。高爾基曾說過：“天才是由于對(duì)事業(yè)的熱愛而發(fā)展起來的，簡(jiǎn)直可以說，天才就其本質(zhì)而論只不過是對(duì)事業(yè)，對(duì)待工作過程的熱愛而已。以個(gè)具備強(qiáng)烈責(zé)任感的人，必然熱愛者他所從事的職業(yè)，責(zé)任感促使一個(gè)人時(shí)刻不忘他所追求的目標(biāo)，并想方設(shè)法為之奮斗，“雖九死其猶未悔”，直至完成它所奮斗的事業(yè)。據(jù)說海爾公司董事長(zhǎng)張瑞敏的辦公桌上面寫著“責(zé)任到此，不再推脫”八個(gè)字。是金錢？是榮譽(yù)？還是嘩眾取寵？不，都不是，這是一種高貴的責(zé)任心?！柏?zé)任感”這個(gè)詞時(shí)常掛在我們的嘴上，回蕩在我們的耳邊。毛主席在《紀(jì)念白求恩》一文中這樣寫到：一個(gè)人的能力有大小，但只要有這點(diǎn)精神，就是一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人。如果責(zé)任心不強(qiáng)，在本職工作中出現(xiàn)紕漏，像動(dòng)物園中的管理員一樣，忘記“關(guān)門”。一天長(zhǎng)頸鹿和幾只袋鼠們?cè)陂e聊，“你們看，這些人會(huì)不會(huì)再繼續(xù)加高你們的籠子？”長(zhǎng)頸鹿問。第一篇：增強(qiáng)責(zé)任感,提升履職盡責(zé)能力增強(qiáng)責(zé)任感，提升履職盡責(zé)能力有一天，動(dòng)物園管理員發(fā)現(xiàn)袋鼠從籠子里跑出來了，于是開會(huì)討論，一致認(rèn)為是籠子太矮了。沒想到隔了幾天居然又看到袋鼠全跑到外面，于是管理員們大為緊張，決定一不做二不休，將籠子的高度加高到一百米。動(dòng)物園管理員的職責(zé)就是管好動(dòng)物，關(guān)好門!而對(duì)于我們機(jī)關(guān)干部來講，主要職責(zé)就是為首長(zhǎng)當(dāng)參謀，做助手，為基層建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)服務(wù)。今天，我將就增強(qiáng)責(zé)任感，提升履職盡責(zé)能力這個(gè)問題進(jìn)行一些探討。當(dāng)前貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和走中國(guó)特色興國(guó)強(qiáng)軍之路過程中，我們必須高度重視軍人責(zé)任感的培育。是什么原因使一個(gè)人，不，是一群人，一個(gè)在時(shí)空中更新更新?lián)Q代數(shù)茬人的機(jī)構(gòu)，歷經(jīng)了近一個(gè)世紀(jì)的變遷仍然在履行自己的職責(zé)。”小男孩的話雖然樸實(shí)，但一句“我有責(zé)任”，卻體現(xiàn)了他高度的責(zé)任感，盡管水龍頭不是他家的，也不一定是他本人弄壞的，可他卻覺得，作為一個(gè)公民，他有義務(wù)對(duì)公共設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和修理。一個(gè)人責(zé)任感的強(qiáng)弱決定了他對(duì)待工作是盡心盡責(zé)，還是渾渾噩噩；是盡自己的最大努力，還是敷衍了事，這一點(diǎn)正是事業(yè)成功者與失敗者的分水嶺。一個(gè)人的成就大小，起決定作用的就是他對(duì)待工作的態(tài)度，歸根結(jié)底還是取決于責(zé)任感的強(qiáng)弱。干部的事業(yè)心責(zé)任感事關(guān)部隊(duì)建設(shè)全局的根本，也是廣大黨員干部為黨的事業(yè)不懈奮斗的思想基礎(chǔ)和必備素質(zhì)。事業(yè)重如山，必須把心思用在事業(yè)上，多做謀事業(yè)的工作，少做謀名利的腦筋，具備干一行、愛一行、專一行、精一行、成就一行的決心和精神。重氣節(jié)，對(duì)民族負(fù)責(zé)。重倫理，對(duì)家庭負(fù)責(zé)。待人需真誠(chéng)、真實(shí)、真心；不口是心非，不攬功諉過；甘為人梯，甘當(dāng)配角，甘為他人作奉獻(xiàn)。這種當(dāng)一天和尚撞一天鐘的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)，與履行新世紀(jì)新階段我軍歷史使命的要求不相適應(yīng)，與部隊(duì)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展不相適應(yīng)。這都是個(gè)人責(zé)任感和事業(yè)心修養(yǎng)不夠的表現(xiàn)。在學(xué)習(xí)中真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用，不斷把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ魉悸泛痛胧Ｖ挥袗蹗彶艜?huì)敬業(yè)，才會(huì)激發(fā)出強(qiáng)烈的責(zé)任感；只有認(rèn)識(shí)到自己工作的價(jià)值，才會(huì)獲得工作的干勁和動(dòng)力，變“要我做”為“我要做”，兢兢業(yè)業(yè)的干好本職工作。這就要求我們既要有干好工作的強(qiáng)烈愿望，還要有撲下身子抓落實(shí)的實(shí)際行動(dòng)，以對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)官兵負(fù)責(zé)的精神，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，努力在本職崗位上實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。但要履行好責(zé)任，僅有良好的愿望是不夠的，踐行責(zé)任不是一句空洞的口號(hào)，能力素質(zhì)是履職盡責(zé)的根本保證。兩者相輔相成，缺一不可。四總部《關(guān)于提高參謀隊(duì)伍素質(zhì)若干問題的意見》明確要求，參謀人員要有堅(jiān)定的理想信念、較高的科學(xué)文化水平、較強(qiáng)的運(yùn)籌謀劃能力、熟練