【正文】 方。這個(gè)“念”，不只是一個(gè)簡(jiǎn)單的念頭，而是受理想信念所支配的。下面，我就“廉潔從政”這個(gè)問(wèn)題，談?wù)勛约旱膸c(diǎn)看法，與同志們共勉。在這里，我代表領(lǐng)導(dǎo)小組表個(gè)態(tài)：黨工委及領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《江東區(qū)中層干部選拔任用工作規(guī)定》，堅(jiān)持干部選拔條件，廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，公道正派的選人用人，用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人，做到第四篇：在全市新任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話會(huì)上的講話同志們：年初以后，一批新的同志走上了不同的領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我市干部隊(duì)伍注入了新的生機(jī)和活力。競(jìng)聘方式將采用面試、民主測(cè)評(píng)和組織考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。政治立場(chǎng)堅(jiān)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針政策，有組織觀念和大局觀念?？萍?jí)干部競(jìng)聘工作堅(jiān)持六個(gè)原則，即堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t，堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持依法辦事原則。特別是干部在理論素質(zhì)、知識(shí)儲(chǔ)備、工作能力、工作方法與作風(fēng)等方面，還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。近年來(lái)，街道改革發(fā)展步伐不斷加快，各項(xiàng)事業(yè)呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。在這次競(jìng)爭(zhēng)上崗中，我們將充分發(fā)揮民主，通過(guò)公開(kāi)崗位職數(shù)、公布競(jìng)聘資格條件、公示資格審查情況、公示擬任干部情況、民主推薦等環(huán)節(jié)，進(jìn)一步增加干部工作的透明度，擴(kuò)大街道干部職工對(duì)干部選拔的民主參與度，增強(qiáng)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，讓大家充分表達(dá)自己的意愿，行使自己的民主權(quán)利，通過(guò)我們?cè)鷮?shí)有效的工作，讓大家實(shí)實(shí)在在地看到參與干部選拔任用的成效，增強(qiáng)正確行使民主權(quán)利的責(zé)任感和使命感。因此，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部反腐保廉的思想道德防線，為領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政營(yíng)造一個(gè)好的家庭環(huán)境，支持領(lǐng)導(dǎo)干部為人民掌好權(quán)、用好權(quán)，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，也是時(shí)代為大家提出的新要求。這是我們黨對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)提出的新要求，是加大從源頭上防治腐敗的根本舉措。四、要配合領(lǐng)導(dǎo)干部搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨中央對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出的最基本的要求。再次，要盡職管好子女、親屬。首先，要堅(jiān)決管住自己。理解我們黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，否則，我們的黨和國(guó)家將會(huì)毀于一旦，希望大家能夠充分不拿領(lǐng)導(dǎo)干部與古代的封建官吏相比，多支持他們的工作，不要拖領(lǐng)導(dǎo)干部的“后腿”。因此，我們領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女不僅要充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，還要通過(guò)平時(shí)的觀察和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部有不廉潔或違規(guī)苗頭，及時(shí)予以提醒和告誡，避免違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。一方面，我們的絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部都經(jīng)受住了考驗(yàn)，能夠從思想、行動(dòng)上，從“小事”上，保持清醒的頭腦，筑牢拒腐防變的思想防線，防微杜漸、廉潔奉公，不失共產(chǎn)黨人本色，全心全意為人民服務(wù)。近年來(lái)，我縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神，按照為民、務(wù)實(shí)、清廉的要求，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行了中央規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部從政準(zhǔn)則和制止奢侈浪費(fèi)行為的一系列規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。我們要以干部人事制度改革為契機(jī)，結(jié)合發(fā)展實(shí)際，認(rèn)真研究制定人才發(fā)展規(guī)劃，切實(shí)為各類人才創(chuàng)造一個(gè)平臺(tái)、一個(gè)環(huán)境、提供一個(gè)條件。當(dāng)前，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐加快，進(jìn)入了大規(guī)模交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)時(shí)期，面臨非常好的形勢(shì)和難得的發(fā)展機(jī)遇。實(shí)踐證明，采取這種方式，引入了激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，激發(fā)了廣大干部積極進(jìn)取、奮勇?tīng)?zhēng)先的熱情，給崗位找到了合適的人才，給人才找到了合適的崗位，取得了比較好的效果。三、以這次“廣推優(yōu)選”工作為新的起點(diǎn)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革第一，要加快建立完善“廣推優(yōu)選”工作機(jī)制，形成正確的用人導(dǎo)向?！皬V推優(yōu)選”工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事。要精心組織，周密安排，增強(qiáng)面試的嚴(yán)肅性，有效地檢驗(yàn)出每個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者的理論知識(shí)水平和潛在能力，客觀地反映應(yīng)試者的真實(shí)素質(zhì)。在做好單位組織發(fā)動(dòng)的同時(shí)，要重視單位推薦和群眾推薦，更要鼓勵(lì)符合條件的干部個(gè)人自薦，要求競(jìng)爭(zhēng)者在政治思想、理論水平、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面必須具備《干部任用條例》規(guī)定的六項(xiàng)基本條件。各級(jí)黨組織既要鼓勵(lì)干部勇于競(jìng)爭(zhēng)，又要提倡重在參與，重在展示，不能以成敗論英雄。各部門(mén)、各單位必須樹(shù)立全局觀念，包括設(shè)置公開(kāi)選拔崗位的單位，既要積極組織發(fā)動(dòng)本單位符合條件的干部參加報(bào)名，又要積極歡迎外單位的同志參與競(jìng)爭(zhēng)。二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確?！皬V推優(yōu)選”工作順利開(kāi)展開(kāi)展“廣推優(yōu)選”工作，涉及面廣，政策性強(qiáng)，能不能開(kāi)展好，關(guān)鍵取決于廣大基層黨組織和干部群眾擁護(hù)、關(guān)心、支持和參與的程度。人才是有的，關(guān)鍵是如何去發(fā)現(xiàn)、選拔和使用。第三，開(kāi)展“廣推優(yōu)選”工作是實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，加快實(shí)現(xiàn)“美好新”目標(biāo)的迫切需要。俗話說(shuō)，十年樹(shù)木，百年樹(shù)人。這些年來(lái)，我縣在培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面做了大量工作，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)不斷得到提高。下面，我再?gòu)?qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn)：一、充分認(rèn)識(shí)“廣推優(yōu)選”工作的重要意義，進(jìn)一步增強(qiáng)做好“廣推優(yōu)選”工作的責(zé)任感和自覺(jué)性開(kāi)展“廣推優(yōu)選”工作，對(duì)于深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，不斷深化干部人事制度改革，加強(qiáng)我縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，推進(jìn)我縣全面建設(shè)“美好新”，都具有十分重要的意義。剛才，宣讀了我縣“廣推優(yōu)選”工作方案，希望大家會(huì)后認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。這就要求我們必須始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，把那些“政治上靠得住，工作上有本事，作風(fēng)上過(guò)得硬”的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。第二，開(kāi)展“廣推優(yōu)選”工作是新時(shí)期深化干部人事制度改革，推進(jìn)干部工作科學(xué)化、民主化、制度化的重要舉措。開(kāi)展“廣推優(yōu)選”工作，進(jìn)一步擴(kuò)大民主，更好地體現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng)的精神，最大限度地增加了干部工作的透明度和群眾的參與程度，有利于擴(kuò)大黨員和群眾對(duì)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，有效地克服“知人渠道不寬、選人視野狹窄”，“由少數(shù)人選人、在少數(shù)人中選人”的弊端，真正做到“好中選優(yōu)，優(yōu)中選好”，為我縣改革和發(fā)展提供廣泛的人才基礎(chǔ)和堅(jiān)實(shí)的組織保證。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。對(duì)于團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、構(gòu)建和諧社會(huì)，都具有十分重要的意義。要通過(guò)廣泛深入地宣傳，使廣大干部既明確開(kāi)展“廣推