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駕駛?cè)税踩逃嘤?xùn)及考核制度-全文預(yù)覽

2024-11-05 04:16 上一頁面

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【正文】 程度。(五)培訓(xùn)考核資料由安??拼鏅n并保存兩年。(二)培訓(xùn)時間:管理的人員和特種人員全年不得少于40學(xué)時,其它人員不得少于20學(xué)時。教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容按新工人三級教育內(nèi)容執(zhí)行,不同工種換崗崗前教育培訓(xùn)不得少于3天,并在有井下工作經(jīng)驗的人員帶領(lǐng)和指導(dǎo)下工作1月后,經(jīng)考核合格才能獨立操作;相同工種的換崗不得少于一周的環(huán)境和崗位熟悉,1周后才能獨立工作。教育結(jié)束后經(jīng)過考核合格介紹到生產(chǎn)班組進行安全教育培訓(xùn)。地面作業(yè)是必須在有經(jīng)驗的人員帶領(lǐng)1個月后方能單獨作業(yè)。公司負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員由相關(guān)職能部門進行組織培訓(xùn),取得相關(guān)資質(zhì)方能上崗作業(yè)。凡未經(jīng)安全技術(shù)考核,一律不準(zhǔn)獨立頂崗操作,否則,造成事故要追究有關(guān)人員的責(zé)任。對重大危險性作業(yè),在作業(yè)前,施工管理部門和安全管理部門必須對施工人員進行安全教育,否則不得作業(yè)。經(jīng)三級安全教育合格、建立安全教育檔案后,憑《安全教育通知單》領(lǐng)取勞動保護用品,方可進入生產(chǎn)崗位。二O一二年四月七日第四篇:安全教育培訓(xùn)考核制度安全教育培訓(xùn)考核制度為落實安全教育培訓(xùn)考核制度,特作如下規(guī)定:一、入廠教育:l、凡新入廠的職工(包括臨時工)必須接受三級(公司、車間、班組)安全教育。組織實施綜合技能考核主要是理論測試,采用閉卷考試方法進行??瓦\駕駛?cè)嗣吭陆邮懿簧儆?次,每次不少于1小時的教育培訓(xùn)??己藘?nèi)容:(1)日??己藘?nèi)容:基本素質(zhì)、安全意識、服務(wù)態(tài)度等。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路運輸條例》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,特制定本制度:一、客運駕駛?cè)税踩逃⑴嘤?xùn)安全小組成員定期對駕駛?cè)诉M行安全教育培訓(xùn),定期對客運駕駛?cè)碎_展法律、法規(guī)、各類上級部門下達文件、典型交通事故案例警示、技示訓(xùn)練、應(yīng)急等教育培訓(xùn),無故不參加者將按照相關(guān)規(guī)定予以處罰。組織實施綜合技能考核主要是理論測試,采用閉卷考試方法進行,內(nèi)容是汽車?yán)碚撝R、《道路交通安全法》、《道路運輸條例》以及與駕駛培訓(xùn)相關(guān)的法規(guī)知識。督促危貨駕駛?cè)思皶r學(xué)習(xí)《安全法》、《道條》等國家法律法規(guī),通報各類事故,分析事故原因,以說法,警鐘長鳴。危貨駕駛?cè)嗣吭陆邮懿簧儆?次,每次不少于1小時的教育培訓(xùn)。(2)綜合技能考核內(nèi)容:理論、道路駕駛等。第二篇:駕駛?cè)税踩逃?、培?xùn)及考核制度天津市宏捷運業(yè)有限責(zé)任公司駕駛?cè)税踩逃⑴嘤?xùn)及考核制度制度為加強和規(guī)范我司安全生產(chǎn)工作,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì)。二、客運駕駛?cè)丝己丝己藢ο螅核袇⒓优嘤?xùn)的客運駕駛?cè)恕R?、客運駕駛?cè)税踩逃?、培?xùn):公司安全生產(chǎn)處定期對客運駕駛?cè)碎_展法律法規(guī)、典型交
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