【正文】 信大廈添磚加瓦，為建設(shè)誠信文明的和諧社會盡我們最大的努力！謝謝大家！隨著社會的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，誠信已成為市場經(jīng)濟(jì)的基本條件，可以說現(xiàn)代的市場經(jīng)濟(jì)已逐漸進(jìn)入了誠信時代，信義已成為一個企業(yè)的立身之本。這時我們只需向客戶反映情況，等待他們處理即可。我們每次都以誠信為本為我局的誠信大廈立樁夯基。哪里有誠信，哪里就有微風(fēng)送爽；哪里有誠信，哪里就有歡顏笑語。在市場經(jīng)濟(jì)日益完善化，市場規(guī)則日益神圣化的今天，必將會有越來越多的有識之士認(rèn)識到誠信對企業(yè)的重要性，誠信是企業(yè)賴以生存和發(fā)展壯大的基石，更是時代發(fā)展和社會進(jìn)步的永恒主題。諾基亞能從一個小小的木材加工廠發(fā)展到如今全球知名的電子通訊企業(yè)，芬蘭人的誠信可謂起了舉足輕重的作用。但那僅僅是曇花一現(xiàn)，不可能會有長久的美麗；僅僅是劃過天際的流星，不久便隕落在無人知曉的地方；僅僅是漂浮在歷史長河中的一些泡沫，終將淹沒在滾滾河流之中。在如今處處講求競爭，事事講求效率的現(xiàn)代商業(yè)社會中，誠信也許并不能為企業(yè)贏得眼前一些唾手可得的利益，于是一些目光短淺的企業(yè)便丟棄誠信去追求所謂 的豐厚利潤。只有這樣，工作局面才能打開。實踐證明，推行誠信服務(wù)是解決電力企業(yè)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)，樹立電力企業(yè)新形象，開拓電力企業(yè)新市場，促進(jìn)電力企業(yè)新發(fā)展的最好方法。誠信，這個曾被多少哲人政客論證過千百遍的古老話題，如今不得不擺在所有電力企業(yè)的面前，像一條深不可測的深淵，一座高不可攀的大山?！币桓鼻宄瘜β?lián)中也寫道：“讀書在于明理，做人在于誠信。圍繞人人“講誠信、守誠信、促誠信”誠信建設(shè)目標(biāo)，培育廣大員工誠實做人、誠信做事、做誠信員工。擁有誠信，一根小小的火柴，可以燃亮一片心空；擁有誠信，一片小小的綠葉，可以傾倒一個季節(jié)；擁有誠信，一朵小小的浪花，可以飛濺起整個海洋……那么失去誠信呢？因為輕視誠信，世界50強(qiáng)企業(yè)安然公司、世通公司轟然倒下，刷新了全世界最大公司的破產(chǎn)紀(jì)錄，成為人們茶余飯后的笑談；因為失去誠信，我們電力企業(yè)在不經(jīng)意間被戴上了“電老虎”“電霸王”的大帽子，而且一戴就是幾年幾十年。然而，在如今這個滄海橫流、物質(zhì)膨脹的時代里，當(dāng)機(jī)遇和挑戰(zhàn)、貧窮和財富、發(fā)展和落后如飛花飄雪般從天而降的時候，人類的誠信也面臨著嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。各單位要深入學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)誠信建設(shè)的重要講話和中央關(guān)于加強(qiáng)誠信建設(shè)的規(guī)定、要求，深刻領(lǐng)會開展誠信教育活動的重大意義，準(zhǔn)確把握這次活動重在增強(qiáng)執(zhí)行力，增強(qiáng)大局意識、團(tuán)隊意識和誠信意識，切實把各級干部員工的思想和行動統(tǒng)一到公司的各項決策和部署上來。二、采取措施，準(zhǔn)確把握主題教育的工作重點開展“人人講誠信”主題教育是公司黨委加強(qiáng)誠信文化建設(shè)的重要形式和載體，各單位一定要按照公司黨委的部署，緊密結(jié)合實際，采取各種措施，扎扎實實地把活動的各項要求落到實處。個人以誠立身，就會做到公正無私、不偏不倚，講究信用，就能守法、受約、取信于人，就能妥善處理好人與人、個人與社會的關(guān)系。在公司產(chǎn)值不斷攀升、職工收入穩(wěn)步提高的新時期，要促進(jìn)公司各項管理工作不斷適應(yīng)新形勢，迫切需要加強(qiáng)企業(yè)誠信建設(shè)，增強(qiáng)干部員工的誠信意識，強(qiáng)化全體員工的責(zé)任感和使命感，形成忠誠黨的事業(yè)，服從公司工作大局，自覺維護(hù)國家利益、人民利益和企業(yè)利益，齊心協(xié)力推動公司發(fā)展的良好局面。公司作為國有大型企業(yè)，不僅承擔(dān)著重要的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和政治責(zé)任，而且在推動社會主義精神文明建設(shè)，促進(jìn)公平誠信的市場經(jīng)濟(jì)體系建設(shè)方面承擔(dān)著重要的社會責(zé)任。最近，網(wǎng)、省公司通過“人人講誠信”主題教育電視電話會議，又對加強(qiáng)誠信建設(shè)、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要性做了進(jìn)一步要求，并對“人人講誠信”主題教育進(jìn)行了詳細(xì)的部署。誠信，就是要誠實、守信用，對自己、對他人、對集體要有責(zé)任感。各單位要深入學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)誠信建設(shè)的重要講話和中央關(guān)于加強(qiáng)誠信建設(shè)的規(guī)定、要求，深刻領(lǐng)會開展誠信教育活動的重大意義，準(zhǔn)確把握這次活動重在增強(qiáng)執(zhí)行力，增強(qiáng)大局意識、團(tuán)隊意識和誠信意識，切實把各級干部員工的思想和行動統(tǒng)一到公司的各項決策和部署上來。二、采取措施，準(zhǔn)確把握主題教育的工作重點開展“人人講誠信”主題教育是公司黨委加強(qiáng)誠信文化建設(shè)的重要形式和載體，各單位一定要按照公司黨委的部署，緊密結(jié)合實際，采取各種措施，扎扎實實地把活動的各項要求落到實處。個人以誠立身，就會做到公正無私、不偏不倚，講究信用，就能守法、受約、取信于人，就能妥善處理好人與人、個人與社會的關(guān)系。在公司產(chǎn)值不斷攀升、職工收入穩(wěn)步提高的新時期，要促進(jìn)公司各項管理工作不斷適應(yīng)新形勢，迫切需要加強(qiáng)企業(yè)誠信建設(shè)，增強(qiáng)干部員工的誠信意識，強(qiáng)化全體員工的責(zé)任感和使命感，形成忠誠黨的事業(yè)，服從公司工作大局，自覺維護(hù)國家利益、人民利益和企業(yè)利益，齊心協(xié)力推動公司發(fā)展的良好局面。公司作為國有大型企業(yè)，不僅承擔(dān)著重要的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和政治責(zé)任，而且在推動社會主義精神文明建設(shè)，促進(jìn)公平誠信的市場經(jīng)濟(jì)體系建設(shè)方面承擔(dān)著重要的社會責(zé)任。最近，網(wǎng)、省公司通過“人人講誠信”主題教育電視電話會議，又對加強(qiáng)誠信建設(shè)、提升企業(yè)執(zhí)行力的重要性做了進(jìn)一步要求，并對“人人講誠信”主題教育進(jìn)行了詳細(xì)的部署。誠信，就是要誠實、守信用，對自己、對他人、對集體要有責(zé)任感。下面我講以下三個方面的問題：一、充分認(rèn)識強(qiáng)化公司誠信建設(shè)的重要意義。張忠惠經(jīng)理在基層單位黨政負(fù)責(zé)人會議上，要求領(lǐng)導(dǎo)干部要在強(qiáng)化執(zhí)行力方面下功夫，切實向公司負(fù)責(zé)、向職工負(fù)責(zé)，并著重強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì)，從不同角度對加強(qiáng)誠信建設(shè)做了闡述。誠實守信是社會主義核心價值體系的重要內(nèi)容，黨的十七大把誠信建設(shè)作為建設(shè)和諧文化、培養(yǎng)文明風(fēng)尚的重要任務(wù)進(jìn)行了專門部署。誠信是社會進(jìn)步的基礎(chǔ)，對一個企業(yè)來說，誠信是生存、發(fā)展、壯大的基本條件，百年老店所以能長盛不衰，正是長期堅持誠信的結(jié)果；躋身世界500強(qiáng)的企業(yè)和國內(nèi)外著名品牌，也都是依靠誠信打造出來的?！罢\信”作為一項普遍適用的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，對企業(yè)而言可以說是“立業(yè)”之本，是建立行業(yè)之間、單位之間以及人與人之間互信、互利的良性互動關(guān)系的道德杠桿；對每個人來說是“立身”之本，處世之寶，是培養(yǎng)人的高尚道德情操、指引人們正確處理各種關(guān)系的重要道德準(zhǔn)則。因此，亟需加強(qiáng)誠信建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，盡快形成公司上下思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、自覺履行職責(zé)的文化理念和互相信任、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。誠實守信作為職業(yè)道德，對于一個行業(yè)來說，其基本作用是樹立良好的信譽(yù)，樹立起值得他人信賴的行業(yè)形象，它體現(xiàn)了社會承認(rèn)一個行業(yè)在以往職業(yè)活動中的價值，從而影響到該行業(yè)在未來活動中的地位和作用。下面我講以下三個方面的問題：一、充分認(rèn)識強(qiáng)化公司誠信建設(shè)的重要意義。張忠惠經(jīng)理在基層單位黨政負(fù)責(zé)人會議上，要求領(lǐng)導(dǎo)干部要在強(qiáng)化執(zhí)行力方面下功夫，切實向公司負(fù)責(zé)、向職工負(fù)責(zé)，并著重強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的素質(zhì)，從不同角度對加強(qiáng)誠信建設(shè)做了闡述。誠實守信是社會主義核心價值體系的重要內(nèi)容，黨的十七大把誠信建設(shè)作為建設(shè)和諧文化、培養(yǎng)文明風(fēng)尚的重要任務(wù)進(jìn)行了專門部署。誠信是社會進(jìn)步的基礎(chǔ)，對一個企業(yè)來說，誠信是生存、發(fā)展、壯大的基本條件，百年老店所以能長盛不衰，正是長期堅持誠信的結(jié)果；躋身世界500強(qiáng)的企業(yè)和國內(nèi)外著名品牌，也都是依靠誠信打造出來的?！罢\信”作為一項普遍適用的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則，對企業(yè)而言可以說是“立業(yè)”之本，是建立行業(yè)之間、單位之間以及人與人之間互信、互利的良性互動關(guān)系的道德杠桿；對每個人來說是“立身”之本，處世之寶，是培養(yǎng)人的高尚道德情操、指引人們正確處理各種關(guān)系的重要道德準(zhǔn)則。因此，亟需加強(qiáng)誠信建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，盡快形成公司上下思想統(tǒng)一、步調(diào)一致、自覺履行職責(zé)的文化理念和互相信任、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。誠實守信作為職業(yè)道德，對于一個行業(yè)來說，其基本作用是樹