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新農(nóng)保工作自查報告(通用)[范文大全]-全文預(yù)覽

2024-10-29 04:44 上一頁面

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【正文】 ,觸及到社會的各個方面,僅僅依托民政部分往動員組織落實是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,特別是基層民政辦氣力薄弱。(二)宣傳工作不到位,主導(dǎo)思想需端正。二是公示操縱無實效。全年新增了**人,試的保障對象由原來的**人增加到了**人,將家庭生活確切困難的群眾全部納進,將生活條件改善的立即取消保障待遇,杜盡錯保、漏?,F(xiàn)象,做到了應(yīng)保盡保下的應(yīng)退則退。第一、為使低保工作實行規(guī)范化管理,切實保障困難群眾基本生活,我縣結(jié)合國家、省市關(guān)于城市最低生活保障制度的相干政策、文件,制定了出臺《**縣農(nóng)村居民最低生活保障暫行辦法》。積累支出低保金**萬元。20xx年,我縣農(nóng)村最低生活保障金分別由省級財政安排**萬元,市級財政安排**萬元,本縣財政安排**萬元,當(dāng)年支出低保金**萬元。為做好這項工作,我局付諸了諸多的努力,使得我縣的農(nóng)村低保工作始終走在健康、高速發(fā)展的大道上。因前期統(tǒng)計數(shù)據(jù)時間緊、任務(wù)重,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)從戶籍管理部門提取16周歲以上農(nóng)業(yè)人口總數(shù),將不符合參保人員納入統(tǒng)計范圍,如在校學(xué)生、在職退休職工、死亡未銷戶人員、長期外出務(wù)工人員、居住地變更未遷移戶籍等人員無法履行繳費義務(wù)。三、存在的問題(一)參保、續(xù)保工作進度緩慢工作人員不能滿足工作需要。按規(guī)定將中央財政基礎(chǔ)養(yǎng)老金、自治區(qū)財政補貼資金、縣級財政配套資金及時劃入新農(nóng)?;鹭斦簟#ㄋ模娀Y金管理。在充實完善縣、鄉(xiāng)、村三級經(jīng)辦人員、設(shè)備的基礎(chǔ)上,進一步加強新農(nóng)保業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),確保經(jīng)辦人員政策熟、業(yè)務(wù)精。按照自治區(qū)、地區(qū)要求,結(jié)合我縣實際,制定了《XXX縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作實施方案》,按照個人繳費、政府補貼的原則,對以較高檔次參保、計劃生育人員、村干部、繳費困難群體等人員進行補貼,引導(dǎo)農(nóng)民積極參保。從自查的結(jié)果來看,我縣新農(nóng)保工作各項任務(wù)能夠按照目標(biāo)要求嚴(yán)格完成,群眾滿意度較高,新農(nóng)保工作開展順利。%,%,待遇發(fā)放100%。建議采用類似“新農(nóng)合”票據(jù),方便收繳。鎮(zhèn)是勞務(wù)輸出大鎮(zhèn),繳費主力,既“中人”大多外出務(wù)工,公安數(shù)據(jù)庫常年未更新,人員數(shù)據(jù)信息不準(zhǔn)確,造成我鎮(zhèn)人口虛多的假象,故下達(dá)任務(wù)偏大。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭,對我鎮(zhèn)自xx開展新農(nóng)保工作以來所涉及工作人員進行一一詢問、調(diào)查,未發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)干部挪用、截留新農(nóng)保資金等違法犯紀(jì)現(xiàn)象。xx馬躍村副主任主要負(fù)責(zé)新農(nóng)保工作,因其個人原因被勞動改造,造成手中仍有部分新農(nóng)保資金未及時上繳,涉及金額3000元左右,涉及參保人員10人左右。三是督促聯(lián)村干部、村組干部進村入戶傳政策、收保費,將政策帶入深入田間地頭,讓群眾更透徹理解新農(nóng)保政策。(二)加強宣傳,注重實效。自今年新農(nóng)保工作啟動以來,按照縣下達(dá)xx新農(nóng)保目標(biāo)任務(wù),鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,立即反應(yīng)。一、基本情況鎮(zhèn)位于縣最東部,距縣城98公里,與“國酒之鄉(xiāng)”省市鎮(zhèn)隔河相望,有“美酒河”之稱的赤水河繞流境域,是第一鎮(zhèn),素有“東大門”之稱。多舉行低保業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),進步村干部的業(yè)務(wù)水平。村級低保管理制度上墻牌比較缺少。三、存在的題目有部份村有存在享受低保對象已死亡仍吃低?,F(xiàn)象,未做到及時清退。(5)、低保對象購買房產(chǎn)的,必須一概清退。(1)、村干部本人或支屬違規(guī)享受低保政策的,一概果斷予以清退。要求各村要講政治、講大局、講穩(wěn)定的高度,同一思想,深入熟悉展開農(nóng)村低保自查工作的重要意義,切實把此項工作抓緊抓實,抓出明顯成效。確保清查工作的序推動,同時根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況,制定下發(fā)了《XXX鎮(zhèn)農(nóng)村低保監(jiān)視檢查工作實施方案》,方案中明確各村支部書記或主持工作的負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人。鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務(wù)中心二○一一年五月十一日新農(nóng)保工作自查報告5縣監(jiān)察局、縣民政局:依照《XXX縣農(nóng)村低保監(jiān)視檢查工作實施方案》的文件要求,我鎮(zhèn)于20xx年7月1日至7月10在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織展開了農(nóng)村低保自我檢查工作,現(xiàn)將自查情況匯報以下:一、基本情況全鎮(zhèn)總?cè)丝跒?5297,其中農(nóng)業(yè)人口為40834人,全鎮(zhèn)共有26個村,截止20xx年6月份現(xiàn)已享受農(nóng)村低保戶數(shù)760戶,人數(shù)為1987人,%。(二)發(fā)放養(yǎng)老待遇卡,確保60歲以上老齡人享受到養(yǎng)老金待遇。二、存在的問題信息化配套服務(wù)與新農(nóng)保業(yè)務(wù)不相適應(yīng)。摸清底數(shù),全鎮(zhèn)共有2378人應(yīng)參保人員已全部登記造冊,對634名60歲以上應(yīng)享受待遇者除有關(guān)必備資料不全者外,已有557享受到待遇,%。工作網(wǎng)絡(luò)體系基本形成,層層分解目標(biāo)任務(wù),鎮(zhèn)黨委書記為新農(nóng)保的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),人社中心具體承擔(dān)業(yè)務(wù)工作;各村村書記為新農(nóng)保工作的第一責(zé)任人,經(jīng)管員為具體經(jīng)辦人員。隨即組織召開新農(nóng)保業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員為各村書記及具體從事此項工作的人員,參訓(xùn)人員達(dá)到20人次。王五鎮(zhèn)人民政府二0一一年六月二十四日新農(nóng)保工作自查報告4按照湖北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展第二批新農(nóng)保試點督導(dǎo)工作的通知》(鄂人社發(fā)48號)文件要求,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將鎮(zhèn)新農(nóng)保工作自查報告如下:一、基本情況鎮(zhèn)共10個村48個組1128戶5589人,其中16歲以下357人,16—59歲2598人(含在校學(xué)生142人)、60歲以上634人已核定養(yǎng)老待遇557人;應(yīng)參保交費者2456人(含78名空掛在內(nèi))。排查落實全鎮(zhèn)60歲以上,無戶口、憨傻癡呆人的排查工作,協(xié)調(diào)派出所等部門主動幫其辦理戶口,爭取讓符合條件的農(nóng)民都能享受到黨的優(yōu)惠政策。有些村干部入戶宣傳還不到位,導(dǎo)致各自然村進度差別較大。同時鎮(zhèn)政府按照工作成績、工作方法、完成情況三項對包村干部,村干部實施綜合考評,且納入個人考核。分層次召開專題會議動員培訓(xùn)。自開展該項工作以來發(fā)放3000余份,組織包村干部、村組干部深入一線,發(fā)放傳單,面對面宣講,入戶率達(dá)100%,做到“村不漏戶,戶不漏人”切實為群眾解疑答惑。每個村居委會設(shè)12名協(xié)管員,負(fù)責(zé)該村的參保政策說明解釋、指導(dǎo)參保登記表填寫以及核實入保人員信息日常核查工作。二、主要措施(一)高度重視,加強組織。要結(jié)合公安、計生等部門的相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)人口再調(diào)查再摸底,真正核實16周歲以下人口、16周歲以上在校學(xué)生、有戶無人和長期外出務(wù)工人員底數(shù),擠干水份,核準(zhǔn)應(yīng)參保繳費人數(shù),使我縣新農(nóng)保各類人員比例與全省農(nóng)業(yè)人口結(jié)構(gòu)比例相吻合。(四)、進一步完善信息系統(tǒng)建設(shè)。尤其對老人已達(dá)到領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡而子女沒有參保的,善于亮“道德賬”這個底牌,耐心細(xì)致的講清楚子女繳費,自己有保障,父母能享受的道理。縣鄉(xiāng)兩級農(nóng)保機構(gòu),要進一步強化工作責(zé)任,將責(zé)任目標(biāo)量化分解到人,嚴(yán)明考核獎罰辦法,落實工作措施,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)平臺尚不完善,還未能實現(xiàn)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))聯(lián)網(wǎng),致使農(nóng)保機構(gòu)缺乏技術(shù)支撐,影響了經(jīng)辦管理服務(wù)水平。宣傳工作也做的不夠扎實,部分群眾對新農(nóng)保政策的認(rèn)識也不充分,致使參保繳費的積極性不高,甚至出現(xiàn)個別村領(lǐng)導(dǎo)強制農(nóng)民參保的現(xiàn)象。一、存在的問題(一)、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)保領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)任目標(biāo)不明確,人員配備不到位。將進城務(wù)工人員、行政村干部等作為新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保的重點對象,加大宣傳力度,做好參保工作的宣傳動員工作??h鄉(xiāng)兩級經(jīng)辦機構(gòu)都配置了計算機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備,縣級及鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦機構(gòu)都接入了業(yè)務(wù)專網(wǎng)。參保人員個人繳費額到賬后,個人繳費和地方各級財政對參保人員的繳費補貼同時計入個人賬戶,同步計息。一是建立了個人賬戶對賬制度。個人賬戶的記賬情況。(二)個人賬戶管理新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險個人賬戶嚴(yán)格按自治區(qū)要求,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)建立并管理。收繳的保費每月月底及時由收入戶劃入財政專戶。截止20xx年8月,已全面完成參保繳費任務(wù),發(fā)放養(yǎng)老金人數(shù)達(dá)26987人,%。新農(nóng)保基金籌集、個人帳戶管理、信息化建設(shè)等各項工作同步推進,取得了較好成效,現(xiàn)就我縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作及個人賬戶管理等情況匯報如下:一、新農(nóng)保工作進展情況我縣被列為自治區(qū)第四批新農(nóng)保試點縣后,我縣縣委、政府高度重視,超前謀劃、周密部署。(三)打好攻堅戰(zhàn),用一個月的時間集中全力做好應(yīng)參保對象養(yǎng)老保險費的征收工作。長期床臥不起的老齡人沒有身份證及照片且取證 困難。摸清底數(shù),全鎮(zhèn)共有2378人應(yīng)參保人員已全部登記造冊,對634名60歲以上應(yīng)享受待遇者除有關(guān)必備資料不全者外,已有557享受到待遇,享受率達(dá)x%。工作網(wǎng)絡(luò)體系基本形成,層層分解目標(biāo)任務(wù),鎮(zhèn)黨委書記為新農(nóng)保的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),人社中心具體承擔(dān)業(yè)務(wù)工作;各村村書記為新農(nóng)保工作的第一責(zé)任人,經(jīng)管員為具體經(jīng)辦人員。隨即組織召開新農(nóng)保業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,參訓(xùn)人員為各村書記及具體從事此項工作的人員,參訓(xùn)人員達(dá)到20人次。通知》(鄂人社發(fā)x48號)文件要求,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將鎮(zhèn)新農(nóng)保工作自查報告如下:一、基本情況鎮(zhèn)共10個村48個組1128戶5589人,其中16歲以下357人,16—59歲2598人(含在校學(xué)生142人)、60歲以上634人已核定養(yǎng)老待遇557人;應(yīng)參保交費者2456人(含78名空掛在內(nèi))。通過層層簽訂責(zé)任狀,層層落實工作責(zé)任,確?;鸢踩Mㄟ^各單位部門協(xié)調(diào)配合,確保了每個符合條件的老年農(nóng)村居民都能按月及時足額享受到新農(nóng)保養(yǎng)老待遇。(二)加強部門協(xié)調(diào),確保發(fā)放到位。個人賬戶儲存額按中國人民銀行公布的金融機構(gòu)人民幣一年期存款利率計息。(三)建立約束機制。二、政策落實情況(一)落實補貼政策。新農(nóng)保工作自查報告2縣是全國第二批新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作試點縣之一,于20**年10月正式啟動。票據(jù)管理難度大。三、存在問題和建議征收難度大。其他村、社區(qū)不存在多繳少扣現(xiàn)象。(三)自查自糾,整改落實。按照鎮(zhèn)黨委、政府年初部署要求,我鎮(zhèn)采取一系列宣傳措施。一是成立20XX年新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)組,由鎮(zhèn)長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,相關(guān)單位為小組成員,形成由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的良好局面。全鎮(zhèn)轄15個村,1個社區(qū),129個村民小組,人口x萬。第一篇:新農(nóng)保工作自查報告(通用)新農(nóng)保工作自查報告(通用3篇)工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回看這段時間的工作,有驚喜,也存在著問題,我想這個時候,你需要寫一份自查報告了。一、基本情況鎮(zhèn)位于縣最東部,距縣城98公里,與“國酒之鄉(xiāng)”省市鎮(zhèn)隔河相望,有“美酒河”之稱的赤水河繞流境域,是第一鎮(zhèn),素有“東大門”之稱。自今年新農(nóng)保工作啟動以來,按照縣下達(dá)20XX年新農(nóng)保目標(biāo)任務(wù),鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,立即反應(yīng)。(二)加強宣傳,注重實效。三是督促聯(lián)村干部、村組干部進村入戶傳政策、收保費,將政策帶入深入田間地頭,讓群眾更透徹理解新農(nóng)保政策。20XX年馬躍村副主任主要負(fù)責(zé)新農(nóng)保工作,因其個人原因被勞動改造,造成手中仍有部分新農(nóng)保資金未及時上繳,涉及金額3000元左右,涉及參保人員10人左右。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭,對我鎮(zhèn)自20XX年開展新農(nóng)保工作以來所涉及工作人員進行一一詢問、調(diào)查,未發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)干部挪用、截留新農(nóng)保資金等違法犯紀(jì)現(xiàn)象。鎮(zhèn)是勞務(wù)輸出大鎮(zhèn),繳費主力,既“中人”大多外出務(wù)工,嫁往省的人也較多,公安數(shù)據(jù)庫常年未更新,人員數(shù)據(jù)信息不準(zhǔn)確,造成我鎮(zhèn)人口虛多的假象,故下達(dá)任務(wù)偏大。建議采用類似“新農(nóng)合”票據(jù),方便收繳。(三)待遇發(fā)放:從20XX年10月到20XX年8月底,全縣共為農(nóng)村60歲以上老年人發(fā)放養(yǎng)老金x萬元,發(fā)放率100%。對農(nóng)村重度殘疾人,縣政府按最低繳費標(biāo)準(zhǔn)為其代繳全部養(yǎng)老保險費100元/人年,對五保戶及特困戶由民政部門為其代繳,確保特困群體100%參保;對長期連續(xù)繳費的農(nóng)村居民,繳費年限十五年以上的,每增加一年,月基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高x元;參保人在繳費期間或領(lǐng)取養(yǎng)老金期間死亡的,其個人部分可依法繼承。個人繳費、集體補助及其他經(jīng)濟組織、社會公益組織、個人對參保人繳費的資助,地方政府對參保人的繳費補貼,全部記入個人賬戶。為切實加強我縣新農(nóng)保資金專項清理工作,我中心成立了新農(nóng)保資金專項清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管副局長任組長,紀(jì)檢組長、農(nóng)保中心主任為副組長,相關(guān)業(yè)務(wù)人員為成員,有力地促進了自查自糾工作的順利開展??h公安部門對參保人員信息有誤的及時進行修改,為參保工作的順利有序開展提供有力支持;縣財政部門加強資金調(diào)度,及時將新農(nóng)?;饎澽D(zhuǎn)到支出戶,確保政府補貼資金和待遇發(fā)放按時足額到位;縣農(nóng)保中心每月下旬對擬領(lǐng)待遇人員及時進行預(yù)算、復(fù)核、發(fā)放等工作;各農(nóng)村信用社則根據(jù)發(fā)放明細(xì)按時將支付金額劃入領(lǐng)取人員的銀行存折或社會保障卡中??h委、縣政府將新農(nóng)保工作納入績效考核,其考核結(jié)果將直接決定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門年終目標(biāo)的實現(xiàn);縣人社局將縣農(nóng)保中心作為二級單位納入綜合目標(biāo)考核,對其資金管理進行了規(guī)范和明確;縣農(nóng)保中心與農(nóng)保中心所有工作人員簽訂了聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責(zé)任狀,負(fù)責(zé)督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基金收繳進度、保費及時入庫、按月申報死亡等各項工作。新農(nóng)保工作自查報告3按照湖北省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展第二批新農(nóng)保試點督導(dǎo)工作的39。全區(qū)新農(nóng)保會議在松柏召開之后,鎮(zhèn)迅速成立以黨委書記任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各村支部書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。x年03月14日人力資源和社會保障服務(wù)中心掛牌成立,明確為承擔(dān)新農(nóng)保業(yè)務(wù)工作具體部門。四是措施到位。三、存在的問題信息化配套服務(wù)與新農(nóng)保業(yè)務(wù)不相適應(yīng)。(二)發(fā)放養(yǎng)老待遇卡,確保60歲以上老齡人享受到養(yǎng)老金待遇。第二篇:新農(nóng)保工作自查報告新農(nóng)保工作自查報告新農(nóng)保工作自查報告1根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)一部署,我縣新農(nóng)保和城居保工作自20xx年1月開展以來,在上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,嚴(yán)格按照“保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)”的基本原則,從我縣實際出發(fā),積極引導(dǎo)農(nóng)民以自愿方式參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險,止于今年8月底已全面完成自治區(qū)下達(dá)的參保繳費任務(wù)。截止目前我縣新型農(nóng)村養(yǎng)老保險已覆蓋全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)155個村(社區(qū))。(一)基金籌集與管理:嚴(yán)格按照社?;稹笆罩蓷l線”管理規(guī)定,在富川縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社開設(shè)了富川縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所新農(nóng)?;鹗杖霊艉椭С鰬?、城居保收入戶和支出戶,財政局開設(shè)了農(nóng)?;鹭斦簟︷B(yǎng)老金的發(fā)放,縣人社局與富川信用合作社簽訂委托協(xié)議,養(yǎng)老金發(fā)放率為100%,并做到了每月按時發(fā)放。其次是城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險所經(jīng)辦人員審核《參保登記表》和保費征收憑證后
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