【正文】 員的理論功底和素養(yǎng)。三、整改措施和努力方向(一)加強理論學習，提高班子理論素養(yǎng)一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦。對群眾想什么，需要什么了解不夠，為群眾辦實事，辦好事還不夠多。加之當前各種矛盾突現(xiàn)，開展工作難度加大，沉重的包袱更加束縛了大膽開展工作手腳。,二、存在問題的主要原因(一)對理論學習的重要性和必要性熟悉還不夠深入 , 主要是認為平時班子成員都按時參加了鄉(xiāng)黨委組織的集體學習，且大家都是經(jīng)過長期鍛煉而成長起來的干部，參加各種培訓、學習的時候也比較多，理論水平、修養(yǎng)是比較高的了。開展工作時，直接面對群眾深入基層調(diào)查研究少。談工作的時候多，交流思想的時候少。四是著眼于提高黨的執(zhí)政能力，深化干部人事制度改革，建立健全科學用人機制。班子成員要帶頭常修為政之德，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺加強黨紀條規(guī)的學習，努力成為清正廉潔的表率。三是進一步樹立過緊日子的思想，勤儉節(jié)約，齊心協(xié)力，共度難關。（四）加強政府自身建設，增強政府執(zhí)政能力。（二）堅持以人為本，切實為人民謀利益。牛牛文庫 海量資料分享（四）班子自身建設還存在薄弱環(huán)節(jié)。隨著經(jīng)濟和社會事業(yè)的逐步發(fā)展，工作和生活條件不斷改善，講享受、講排場的意識有所抬頭。（二）思想觀念與新形勢的發(fā)展要求還不相適應。牛牛文庫 海量資料分享二、存在問題的主要原因（一）對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入。（三）關心基層干部不夠。部門工作執(zhí)行力不強。主要體現(xiàn)在：一是部分市民素質(zhì)較差，城市管理難度大；二是鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生水平較低，衛(wèi)生防疫體系還需完善；三是就業(yè)和再就業(yè)難度加大，弱勢群體利益保障不夠。在一些事情的處理上，習慣照搬別人或以往的經(jīng)驗，深入分析不夠，沒能把xx縣情和工作實際較好的結(jié)合，沒發(fā)揮出xx自身的縣域優(yōu)勢。觀念更新還有些跟不上形勢的發(fā)展。三是實施對全縣行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)的集中管理。一是進一步提高認識，提高政府班子成員拒腐防變的能力。特別是進一步健全政府工作的決策機制、執(zhí)行機制和督查檢查制度、考核獎懲等制度。一要堅持依法行政，切實解決好政府缺位、錯位和越位的問題，履行好經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務四大職能；二要加強行政執(zhí)法隊伍建設，提高執(zhí)法人員素質(zhì)和依法行政能力；三要全面推行行政執(zhí)法責任制、過錯追究制和評議考核制，做到有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、侵權(quán)要賠償、違法要追究；四要改進行政方式，深入清理、壓減行政審批和收費項目，逐步實現(xiàn)政府職能由行政命令向引導服務轉(zhuǎn)變；五要搞好政務公開，建立政府新聞發(fā)布會制度，主動接受人民群眾的監(jiān)督；六要自覺接受縣人大的法律監(jiān)督、工作監(jiān)督和縣政協(xié)的民主監(jiān)督，加強與各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士的聯(lián)系，充分發(fā)揮工會、共青團、婦聯(lián)的橋梁紐帶作用，努力創(chuàng)建民主法制政府。一是堅持不懈地用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦；二是以此次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，進一步加深對黨的根本性質(zhì)、宗旨的認識，真正樹立執(zhí)政為民的理念；三是堅持解放思想，實事求是，堅持理論聯(lián)系實際的學風，切實解決涉及人民群眾根本利益的熱點、難點問題；四是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立科學的發(fā)展觀和政績觀，提高解決重大問題的能力，提高駕馭市場經(jīng)濟的能力；五是完善學習制度，繼續(xù)堅持參加縣委中心組學習，并通過自學、互相學和專家講及黨組會議、縣長辦公會、民主生活會等多種方式和形式集中學習，努力提高班子成員的理論功底和素養(yǎng)。對群眾想什么，需要什么了解不夠，為群眾辦實事，辦好事還不夠多。（三）全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強。有時也認為學習這個東西不能解決當前縣域經(jīng)濟快速發(fā)展這個難題，要靠項目來支撐，要靠經(jīng)濟總量的增長，因而有意無意的放松了理論的學習，漸漸地對深入學習理論的重要性認識不夠，出現(xiàn)了把學習當作軟任務，把業(yè)務工作作為硬指標的情況。面對問題時，部分領導干部存在畏難情緒；開展工作時，直接面對群眾深入基層調(diào)查研究少；接人待客時，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識不夠強；端正思想時，開展批評與自我批評少；履行職責時，解決群眾關心的熱點、難點問題還不夠好。一是個別領導、少數(shù)部門傳統(tǒng)行政觀念、習慣行政做法依然存在；二是少數(shù)領導干部、工作人員法制意識不強，與依法行政的要求還有一定差距。一是班子成員間相互通氣還比較少，在政策的制定和問題的協(xié)調(diào)上，對各自分管的工作和部門考慮較多；二是政府班子與部門間交流溝通較少，沒能充分調(diào)動基層的積極性，影響了行政效率。抓經(jīng)濟建設的同時，沒有很好地處理好物質(zhì)文明和政治文明、精神文明共同發(fā)展的關系，社會事業(yè)發(fā)展過程中還存在不少遺留問題。結(jié)合縣情發(fā)揮充分自身優(yōu)勢不夠。第一篇：干部作風整頓整改方案（領導班子）（大全）一、縣政府領導班子作風建設方面存在的主要問題(一)思想觀念解放不夠。工作上表現(xiàn)為：一是國企改革尚未完成；二是對發(fā)展縣域經(jīng)濟的優(yōu)惠政策落實不夠好；三是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展不平衡；四是招商引資軟環(huán)境還不夠?qū)捤?。全面?chuàng)建和諧社會的認識還不到位。班子上下交流溝通不夠。依法行政意識還不夠強。（四）黨員先進性體現(xiàn)不突出。加之縣政府工作本身就十分繁忙,班子成員在面臨加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的大背景下，抽出時間來學習的時候非常有限。加之當前各種矛盾突現(xiàn)，政府負債沉重，開展工作難度加大，沉重的包袱更加束縛了大膽開展工作手腳。主動與基層干部群眾的溝通聯(lián)系有所減少，關心他們的工作、生活不夠。三、整改措施和努力方向（一）加強理論學習，提高班子理論素養(yǎng)。（三）狠抓依法行政，創(chuàng)建民主法制政府。二是進一步建章立制，提高政府的科學執(zhí)政水平。（五）認真落實黨風廉政建設責任制，做好表率。二是進一步推進政務公開，從實際出發(fā)，靈活多樣，及時公開政務工作，強化對行政權(quán)力的監(jiān)督，規(guī)范行政行為，遏制消極～現(xiàn)象。第二篇：干部作風整頓整改方案(領導班子)干部作風整頓整改方案（領導班子）一、縣政府領導班子作風建設方面存在的主要問題(一)思想觀念解放不夠。結(jié)合縣情發(fā)揮充分自身優(yōu)勢不夠。抓經(jīng)濟建設的同時，沒有很好地處理好物質(zhì)文明和政治文明、精神文明共同發(fā)展的關系，社會事業(yè)發(fā)展過程中還存在不少遺留問題。一是班子成員間相互通氣還比較少，在政策的制定和問題的協(xié)調(diào)上，對各自分管的工作和部門考慮較多；二是政府班子與部門間交流溝通較少，沒能充分調(diào)動基層的積極性，影響了行政效率。一是個別領導、少數(shù)部門傳統(tǒng)行