【正文】 萬元，切實(shí)保障了失業(yè)人員在失業(yè)期間的基本生活。全市行政、事業(yè)單位參加養(yǎng)老保險的單位個，參保人員人，離退休人員人，養(yǎng)老保險基金收入萬元，支出離退休金萬元，基金累計(jì)結(jié)余萬元。⒈養(yǎng)老保險全年養(yǎng)老保險基金收入萬元，基金支出萬元，社會保險基金征繳率。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人口再就業(yè)率，就業(yè)局勢基本穩(wěn)定。今年來共成功地舉辦了四場勞動力供需洽談會，為企業(yè)免費(fèi)提供場所，免費(fèi)為用人單位引進(jìn)勞動力和各種技術(shù)、管理人才，免費(fèi)為下崗職工、城鎮(zhèn)待業(yè)青年、退伍軍人、殘疾人員以及農(nóng)村富余勞動力提供擇業(yè)機(jī)會，建立和完善了就業(yè)體系，優(yōu)化勞動力資源配置。按照“科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化”的要求，并結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)分布特點(diǎn)，以市區(qū)為中心，逐步向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，有計(jì)劃、有步驟地加快推進(jìn)街道社區(qū)勞動保障服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)?？傊?，一年來，我們在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照省廳和市政府的要求，積極開展依法行政工作，取得了良好的效果。在《勞動法》頒布十周年，《行證許可法》頒布，《勞動保障檢查條例》頒布，《維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益》頒布，人大制度建立50周年時，都組織人員配合市政府進(jìn)行形式多樣化的宣傳。九、強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督。在進(jìn)行行（)政復(fù)議工作時，我們積極同有關(guān)業(yè)務(wù)科室聯(lián)系，并發(fā)出行政復(fù)議案件的配合答辯通知書，組織并督促有關(guān)業(yè)務(wù)科室準(zhǔn)備證據(jù)材料和依據(jù)。我局實(shí)行行政罰款與收費(fèi)全額向市政府指定的銀行繳納，實(shí)行收支兩條線。通過上述考試和組織執(zhí)法人員自學(xué)的情況，使執(zhí)法人員持證上崗亮證執(zhí)法率達(dá)100％，沒有無證人員和聘用人員執(zhí)法現(xiàn)象。一年來，我局在勞動保障工作、勞動監(jiān)察等方面都能依法辦事，按照法定職責(zé)、權(quán)限和程序從事執(zhí)法活動，沒有發(fā)生被投訴或違法的事例。局屬勞動監(jiān)察大隊(duì)21人全部持證上崗，執(zhí)法時能嚴(yán)格按照法律規(guī)定執(zhí)法。_年一月十一日第二篇：市勞動和社會保障局依法行政工作總結(jié)市勞動和社會保障局依法行政工作總結(jié)***年，洛陽市勞動和社會保障局按照年初局黨組對依法行政工作的各項(xiàng)部署，采取有力措施，認(rèn)真做好勞動和社會保障依法行政工作，圓滿完成了與市政府簽定的責(zé)任目標(biāo)。第五，凝聚產(chǎn)生力量，團(tuán)結(jié)誕生希望。我們的經(jīng)驗(yàn)和體會主要是：第一，必須緊緊依靠市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、各部門大力支持和全社會協(xié)調(diào)聯(lián)動，這是我們做好各項(xiàng)工作的決定性因素。需要我們在今后的工作中進(jìn)行研究和探索，堅(jiān)持用改革和發(fā)展的辦法，逐步加以解決。二是社會保障體系建設(shè)任務(wù)艱巨，確保發(fā)放的形勢嚴(yán)峻，醫(yī)療保險上遇到了優(yōu)勢企業(yè)不愿參保、困難企業(yè)無力參保的問題，為數(shù)眾多的非公有制經(jīng)濟(jì)從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員還沒有納入社會保險范圍，企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)任務(wù)繁重。按照中央、省、市關(guān)于切實(shí)做好”非典“防治工作的一系列指示精神和安排部署，精心安排，縝密部署，強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)肅紀(jì)律，先后下發(fā)了多個文件，制定了十個方面的防控措施，建立了強(qiáng)有力的防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。制定下發(fā)了《勞動保障系統(tǒng)干部廉政準(zhǔn)則》、《勞動保障系統(tǒng)創(chuàng)建”三優(yōu)“文明窗口標(biāo)準(zhǔn)》和《行風(fēng)建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn)》，開展了”七項(xiàng)基本規(guī)范“教育，規(guī)范了干部職工的廉潔自律行為。建立了干部下訪制度，全局職工深入多家企業(yè)下訪余人次，解決養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、再就業(yè)等方面問題余條。在局內(nèi)設(shè)置了個投訴舉報箱，公布了舉報電話；在社會上聘請了名監(jiān)督員，不定期組織暗訪和座談；在辦公樓一樓設(shè)置了”征求意見卡“，由辦事人員添寫，對機(jī)關(guān)工作人員做出評價。五是健全政務(wù)公開制度，向社會作出了六項(xiàng)承諾，公開了項(xiàng)具體事項(xiàng)，并將辦事職責(zé)、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事紀(jì)律等統(tǒng)一公開上墻，設(shè)立了政務(wù)公開欄、征求意見卡和舉辦信箱，公布了舉報電話。二是堅(jiān)持對科級干部實(shí)行輪崗交流、對副科級干部實(shí)行競爭上崗的管理辦法，形成了正確的用人導(dǎo)向和獎勤罰懶的機(jī)制。春節(jié)過后，集中開展了思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動，有效地解決了部分職工中存在的協(xié)商共事差、全局觀念差以及不夠團(tuán)結(jié)、服務(wù)態(tài)度等方面的問題，為做好全年工作奠定了良好的基礎(chǔ)。三是抓好勞動保障理論和崗位專業(yè)知識的學(xué)習(xí)教育，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部社會保障知識讀本》、《新時期勞動和社會保障重要文獻(xiàn)選編》以及新出臺的再就業(yè)政策和社會保險政策、新頒布的勞動保障法律法規(guī)。一是抓理論武裝。出臺了我市勞動保障統(tǒng)計(jì)管理辦法和統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)會審辦法，統(tǒng)一了統(tǒng)計(jì)口徑，并將統(tǒng)計(jì)調(diào)查范圍擴(kuò)大到民營企業(yè)，統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)入社區(qū)。、勞動保障統(tǒng)計(jì)工作繼續(xù)保持全省領(lǐng)先地位。按照國家和省”金保工程“建設(shè)的總體要求，我市成立了信息化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在全省率先建立了信息中心，配備名工作人員。按照省廳要求，于今年上半年，采取調(diào)度、通報、督查、典型示范等多種方式推進(jìn)工作。建立了行政執(zhí)法公示制度、崗位責(zé)任制度和過錯追究制度，規(guī)范了種執(zhí)法文書，在全市開展了文明執(zhí)法規(guī)范服務(wù)活動。充分利用新聞媒體開展宣傳，在電臺開辦了”勞動保障專欄“，已發(fā)稿條；中央電視臺播發(fā)條、《勞動保障報》登稿篇，《某省日報》登稿篇，某省電視臺播發(fā)條，**日報登稿篇，**晚報登稿篇，電視臺播發(fā)條。完善了勞動關(guān)系三方會議制度，今年由市總工會主持召開了第二次會議。實(shí)行工效掛鉤和工資總額包干的企業(yè)戶，調(diào)控面達(dá)到。完善《工資總額使用手冊》管理，健全了企業(yè)工資帳戶和臺帳，將《手冊》使用范圍擴(kuò)大到民營企業(yè)，并與社會保險繳費(fèi)掛鉤，有戶企業(yè)使用《手冊》，使用率達(dá)到。、認(rèn)真落實(shí)企業(yè)工資政策，企業(yè)內(nèi)部收入分配制度改革取得新進(jìn)展。將勞動爭議糾紛由事后處理變?yōu)槭虑敖槿耄瑖@改革中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，做好群體事件的處理，妥善處理了壽王墳、澇洼灘、掛車廠、織染廠等余起集體*和群體事件。、加大勞動爭議預(yù)防和處理工作，勞動保障領(lǐng)域矛盾糾紛和爭議得到及時化解。二是開展專項(xiàng)執(zhí)法活動。三、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察，規(guī)范勞動關(guān)系，保護(hù)勞動者合法權(quán)益收到顯著成效、多種形式開展監(jiān)察執(zhí)法活動，各種侵權(quán)行為得到及時查處和糾正。強(qiáng)化社會保險稽核工作，以參保人數(shù)和繳費(fèi)基數(shù)為重點(diǎn)，采取重點(diǎn)稽核和日?；讼嘟Y(jié)合的辦法，對全市家參保單位進(jìn)行了檢查，、共查處少報漏報各項(xiàng)社會保險費(fèi)萬元。解決了原第一糖酒公司、壽王墳銅礦和絲綢廠等企業(yè)名合同制職工解除勞動關(guān)系后未進(jìn)失業(yè)保險的遺留問題，并落實(shí)了待遇；參與了家改制破產(chǎn)企業(yè)的方案審定、職工安置和接收失業(yè)人員等工作，使解除關(guān)系人員及時得到失業(yè)保障；為萬人錄入個人繳費(fèi)記錄，錄入比率達(dá)到，在全省處于領(lǐng)先地位；工傷保險方面，全市已有家企業(yè)的名職工參保，覆蓋面達(dá)到；從今年開始調(diào)整了工傷保險費(fèi)率，已有個單位實(shí)行浮動費(fèi)率，；加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)院管理，與定點(diǎn)單位簽訂了醫(yī)療服務(wù)協(xié)議并進(jìn)行了考核；建立了嚴(yán)格的工傷費(fèi)用支付審批制度，防止工傷保險基金的流失；《工傷保險條例》頒布后，集中開展了專項(xiàng)宣傳活動，實(shí)施前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作基本就緒。學(xué)習(xí)考察外地經(jīng)驗(yàn)，研究制定了《**市城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員參加基本醫(yī)療保險暫行辦法》和《關(guān)于在企業(yè)改革破產(chǎn)改制中做好醫(yī)療保險工作的意見》，已經(jīng)市政府常務(wù)會議討論原則通過，實(shí)施后可以使靈活就業(yè)人員和困難群體的醫(yī)療保險這個熱點(diǎn)難點(diǎn)問題得到解決。養(yǎng)老保險方面，全市已有個企業(yè)的人和個機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人參保。特別是在”兩節(jié)“、”兩會“以及抗擊”非典“的特殊時期，順延執(zhí)行原來的過渡性保障辦法，保障了困難群眾的基本生活。政府每季度對擴(kuò)面進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)度，年終對擴(kuò)面成績突出的單位和個人進(jìn)行表彰和獎勵。月日，全市統(tǒng)一行動，集中開展了宣傳日活動，發(fā)放宣傳資料萬多份，接受咨詢余人。同時建立企業(yè)繳費(fèi)公示制度，提高透明度，廣泛接受群眾和社會監(jiān)督。四是把擴(kuò)面與防止參保人員流失和中斷繳費(fèi)結(jié)合起來，做好養(yǎng)老保險關(guān)系的接續(xù)工作。緊緊抓住社會保險登記、繳費(fèi)申報和執(zhí)法監(jiān)督三個環(huán)節(jié)，對已納入?yún)⒈７秶懿晦k理社會保險登記和申報繳費(fèi)的單位，尤其是非公有制經(jīng)濟(jì)單位和個體私營企業(yè)，依法進(jìn)行整改和處罰，強(qiáng)制參保，今年通過監(jiān)察手段使家單位的人參加了養(yǎng)老、失業(yè)保險。一是加大組織推動力度。同時培訓(xùn)農(nóng)民工人次，職業(yè)學(xué)校就業(yè)前訓(xùn)練人，非國有企業(yè)勞動就業(yè)培訓(xùn)人，分別完成省目標(biāo).、和；對個社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行年檢，完成了個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)質(zhì)量評估工作。把職業(yè)培訓(xùn)提高到加快新型工業(yè)發(fā)展的高度，納入促進(jìn)就業(yè)的大局中，在全市啟動了技能振興行動和高級技能人才培訓(xùn)工程，全面實(shí)行勞動預(yù)備、就業(yè)準(zhǔn)入和職業(yè)資格證書三項(xiàng)制度，職業(yè)培訓(xùn)工作呈現(xiàn)出前所未有的好勢頭。某省解除非典疫情后，搶抓商機(jī)，搶占市場，立即開展了京承勞務(wù)合作洽談月活動，取得了新建個勞務(wù)協(xié)作單位、中央電視臺在晚間新聞頭條予以報道。再就業(yè)援助工程已成為我市促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的重要載體。共幫助多名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，其中大齡就業(yè)困難人員人；使名合同制職工與企業(yè)解除了勞動關(guān)系，進(jìn)入失業(yè)保險；為特困職工捐款捐物價值萬多元，助學(xué)人；市勞動保障局幫助麻紡廠名下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；市國稅局開展了”六個一“活動，介紹就業(yè)人，提供就業(yè)信息條，幫扶特困職工人，落實(shí)稅收優(yōu)惠政策起；地稅局為幫扶單位減免稅款萬元，與名特困職工結(jié)成幫扶對子，幫助名下崗職工再就業(yè)，盤活資金余萬元，；市建行為幫扶單位撥離所欠貸款萬元。開發(fā)后勤保障、城市環(huán)衛(wèi)、社區(qū)服務(wù)、治安巡邏、社會公德監(jiān)督員、社區(qū)勞動保障協(xié)助員等公益性就業(yè)崗位個，主要用于安置就業(yè)困難人員人，其中”“人員人；依靠執(zhí)法監(jiān)察手段清理非法用工騰空就業(yè)崗位個，開展企業(yè)手拉手崗位援助活動提供就業(yè)崗位個；依托民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展新增就業(yè)崗位個，安置下崗失業(yè)人員人；鼓勵靈活就業(yè)新增就業(yè)崗位個，安置下崗失業(yè)人員人。、實(shí)施再就業(yè)援助工程，突出抓好綠色就業(yè)和崗位援助。同時出臺了財(cái)政一般性預(yù)算收入用于再就業(yè)的政策，加大了再就業(yè)資金投入，達(dá)到了遞增的要求。全市上下形成了黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動、全社會齊抓共管的工作格局，就業(yè)再就業(yè)工作得到強(qiáng)勢推進(jìn)。市委市政府把就業(yè)再就業(yè)工作作為民生之本、富民之舉、黨委政府之責(zé)來抓，擺上了更加突出位置，建立了”一把手“負(fù)責(zé)制。提前兩個月完成省下達(dá)目標(biāo)任務(wù)，確保了名下崗職工基本生活保障金、.萬名離退休人員養(yǎng)老金、名失業(yè)人員救濟(jì)金的及時足額發(fā)放。全市新增就業(yè)人，安置下崗失業(yè)人員人，其中幫助“就業(yè)困難人員就業(yè)人，分別完成省目標(biāo)的、和；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為.，低于省控制目標(biāo)近個百分點(diǎn)；，完成省目標(biāo)的，直接增加農(nóng)民收入億元；，職業(yè)技能鑒定人，完成省目標(biāo)。一、突出民生之本，體現(xiàn)**特色，就業(yè)再就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)歷史性突破、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全了再就業(yè)責(zé)任制。建立了再就業(yè)聯(lián)席會議、定期通報、目標(biāo)考核、督導(dǎo)檢查、宣傳咨詢等五項(xiàng)制度，召開再就業(yè)聯(lián)席會議次，開展了次全市性的再就業(yè)政策和工作落實(shí)情況大檢查，并把再就業(yè)工作列入了年終行風(fēng)評比的重要內(nèi)容。在制定政策過程中，潛心研究中央和省的政策，突出第一要務(wù)，突出下崗失業(yè)人員就業(yè)愿意和需求，深思細(xì)謀，反復(fù)研究，廣泛征求意見，數(shù)易其稿，以市委市政府承發(fā)[]號文件形式出臺了促進(jìn)再就業(yè)的實(shí)施意見，市直有關(guān)部門和各縣區(qū)出臺相應(yīng)文件件，確立了擴(kuò)大就業(yè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展并舉的戰(zhàn)略和綠色就業(yè)工作思路，開通了八條具有**特色的就業(yè)渠道，實(shí)施了稅費(fèi)減免、小額貸款、社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、就業(yè)服務(wù)等項(xiàng)扶持政策，既全面貫徹落實(shí)了中央和省的政策，又突出了**實(shí)際富有創(chuàng)新，形成了新的政策體系和工作機(jī)制，做到就業(yè)增長點(diǎn)在哪里，政策就支持到哪里，就業(yè)服務(wù)就跟到哪里，工作網(wǎng)絡(luò)就延伸到哪里。各項(xiàng)再就業(yè)政策得到積極認(rèn)真的貫徹落實(shí)。開辟綠色就業(yè)渠道，安置了多名下崗失業(yè)人員，其中在市區(qū)組建兩支下崗職工造林綠化隊(duì)，安置人，；動員下崗失業(yè)人員承包荒山、從事食用菌栽培、奶牛飼養(yǎng)、蔬菜大棚等安置了多人，成為我市擴(kuò)大就業(yè)的一大特色，得到省委省政府的肯定，中央電視臺、某省電視臺、某省日報等多家媒體予以報道。市直確定了個黨政機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)部門對口幫扶個下崗職工較多的市屬企業(yè)，動員多名黨員開展了”一幫一“幫扶活動，為下崗失業(yè)人員提供生活救助和就業(yè)援助。市本級新購置了平米的勞動力市場營業(yè)大廳，建立了信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)布系統(tǒng)，實(shí)行開放式辦公；各級公共職介機(jī)構(gòu)普遍實(shí)行了”一站式“服務(wù)或”一條龍“辦公，定期舉辦下崗失業(yè)人員專場招聘會，我市勞動力市場”三化“建設(shè)達(dá)到了新水平，今年通過勞動力市場安置下崗失業(yè)人，完成目標(biāo)；新發(fā)展社區(qū)就業(yè)實(shí)體個，新增勞服企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)及生產(chǎn)自救基地個，共安置下崗失業(yè)人員人，完成目標(biāo)的。針對”非典“疫情的影響，積極應(yīng)對，早做準(zhǔn)備、超前謀劃，確立了勞務(wù)輸出產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展方向，作出了”抓市場、抓培訓(xùn)、抓有序輸出“的安排部署，發(fā)出了致各縣區(qū)長的一封信，并通過調(diào)研，提出了《關(guān)于推進(jìn)對京勞務(wù)輸出工作的調(diào)查報告》，市委市政府予以印發(fā)。、大力開展技能振興行動，突出抓好下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。特別是針對下崗失業(yè)人員的就業(yè)需求和技能狀況，分期分批對下崗失業(yè)人員進(jìn)行有針對性和實(shí)效性的免費(fèi)培訓(xùn)，新開辟了保健按摩、美容美發(fā)、烹飪面點(diǎn)等十幾個專業(yè)，共培訓(xùn)下崗職工人，培訓(xùn)失業(yè)人員人，分別完成全年目標(biāo)和；制定下發(fā)了《**市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)施方案》，啟動了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，成立了專家咨詢機(jī)構(gòu)，舉辦了首期培訓(xùn)班，培訓(xùn)人，已有人辦理了營業(yè)執(zhí)照，受到下崗失業(yè)人員的歡迎；積極探索培訓(xùn)與就業(yè)一體化的路子，成立了創(chuàng)業(yè)社區(qū)綜合服務(wù)有限公司，綠色保健按摩中心已安置人。今年全市各項(xiàng)保險新增參保職工人，其中企業(yè)養(yǎng)老保險新增人，機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險新增人，醫(yī)療保險新增人，失業(yè)保險新增人，工傷保險新增人，都超額完成全年計(jì)劃，在國有、集體企業(yè)職工總量減少的情況下，參保人數(shù)保持上升勢頭，增收各項(xiàng)保險費(fèi)萬元。二是強(qiáng)