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新農(nóng)村指導(dǎo)員工作匯報-全文預(yù)覽

2025-10-26 13:57 上一頁面

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【正文】 農(nóng)民的細(xì)小利益受到損失。(4)、電子地圖核對階段。在公布粘板之后,摸清各小組的地塊缺漏狀況,協(xié)助小組長做好各組的林改工作實施方案。分不同的階段做好了如下一些工作。發(fā)揮專業(yè)特長,積極參與林權(quán)制度改革工作本人為計算機(jī)專業(yè)畢業(yè),在原單位(勐臘縣人民醫(yī)院)從事計算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)工作。村內(nèi)現(xiàn)有衛(wèi)生室1個,為空心磚建蓋,面積為80平方米,由于醫(yī)療人員不足,現(xiàn)暫無醫(yī)務(wù)人員入住,醫(yī)療條件較差。進(jìn)村道路為砂石路面,村內(nèi)主干道均為水泥硬化路面,全村共擁有拖拉機(jī)175輛,摩托車364輛。全村委會耕地面積8,(其中:,地7,),林地27,。轄安樂、秧林、紅土坡、曼丫、董家寨、石良子、新發(fā)、值蚌、新酒房、白花林、撬頭山、石馬鹿、牛滾塘一隊、二隊等14個村小組。縣委向全縣村委會下派新農(nóng)村工作人員,是對黨中央建設(shè)社會主義新農(nóng)村的具體體現(xiàn),也是鍛煉培養(yǎng)各級干部、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的有效途徑和方法。新農(nóng)村指導(dǎo)員不僅要送技術(shù)、送項目、還要送知識送政策,除了宣傳法律法規(guī),更要宣傳好近年來實施的群眾關(guān)注的惠農(nóng)政策,及時發(fā)現(xiàn)一些實施過程中存在的問題,為我鄉(xiāng)下一步更好地開展工作提出寶貴的意見建議。目前,舉辦培訓(xùn)農(nóng)村實用技術(shù)2期,參訓(xùn)群眾達(dá)1200余人;四是抓好一個邊疆黨建長廊。根據(jù)各村委會實際情況,要求指導(dǎo)員發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極爭取資金,扎扎實實為農(nóng)村辦一件好事、實事。為進(jìn)一步規(guī)范我鄉(xiāng)新農(nóng)村指導(dǎo)員的管理,認(rèn)真按照《綠春縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊 及指導(dǎo)員管理辦法》,下發(fā)了《關(guān)于戈奎鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員任職的通知》,制定了《戈奎鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)工作及指導(dǎo)員管理辦法》等相關(guān)制度,切實做好指導(dǎo)員的日常管理工作;嚴(yán)格規(guī)范政治、組織、工作紀(jì)律,做到“五不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)在所在鄉(xiāng)村報銷應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的各種費用;不準(zhǔn)用所駐鄉(xiāng)村的公款吃請;不準(zhǔn)收受鄉(xiāng)村發(fā)放的各種補(bǔ)貼;不準(zhǔn)私自使用機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的車輛;不準(zhǔn)參與有損黨員干部形象的各種活動;嚴(yán)格考勤制度,做到3天以內(nèi)由工作隊隊長批準(zhǔn),7天以內(nèi)由鄉(xiāng)黨委書記批準(zhǔn),并報縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案,7天以上由縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批的請銷假制度;定期不定期召開新農(nóng)村指導(dǎo)員交流會,進(jìn)一步明確工作目標(biāo),增強(qiáng)新農(nóng)村指導(dǎo)員的工作實效。二、主要工作措施及成效加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。2008年,國民生產(chǎn)總值為3954萬元,糧食總產(chǎn)量為780萬公斤,農(nóng)民人均有糧308公斤,人均純收入為1303元。33’,北緯22176。第二篇:新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作匯報材料(2009)匯 報 材 料(2009年11月日)中共戈奎鄉(xiāng)委員會 戈奎鄉(xiāng)人民政府各位領(lǐng)導(dǎo):為全面推進(jìn)我鄉(xiāng)社會主義新農(nóng)村建設(shè),改善農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境,提高群眾的生活水平,我鄉(xiāng)從實際出發(fā),對社會主義新農(nóng)村建設(shè)作了認(rèn)真的研究和分析,確定了具體的工作思路、任務(wù)和主要措施,確保新農(nóng)村建設(shè)工作有序進(jìn)行。我們學(xué)會了業(yè)精于勤,因為我們將農(nóng)村質(zhì)樸的因子深深地植入了體內(nèi)。心在農(nóng)村,望風(fēng)懷想。第二季度主要工作是理清所駐村產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,擬定新農(nóng)村建設(shè)的初步方案。通過這種方式,加強(qiáng)了工作隊隊員之間的溝通,為指導(dǎo)員交流工作經(jīng)驗和方法提供了平臺。嚴(yán)格請假制度,加強(qiáng)自我管理,維護(hù)單位和自身形象。我以口頭匯報、文字報告的形式向能夠提供資金項目的部門反應(yīng)了村組的實際情況和投資效益,為爭取項目資金支持奠定了基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)與各位指導(dǎo)員的協(xié)調(diào)溝通。二、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,爭取各方支持一是加強(qiáng)與市、區(qū)黨委政府的協(xié)調(diào)溝通。共寫800余篇民情日記,出版12期板報,16期簡訊,制作標(biāo)語56條。因此,我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在第一位,在參加省、市、區(qū)、鎮(zhèn)指導(dǎo)員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)期間認(rèn)真聽課、做筆記,仔細(xì)閱讀《新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作手冊》和相關(guān)《學(xué)習(xí)材料》,學(xué)習(xí)有關(guān)“三農(nóng)”工作的方針政策,明確指導(dǎo)員的工作職責(zé),掌握指導(dǎo)員日常管理的規(guī)定和方法,了解各級部門在指導(dǎo)員工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,謀劃身為工作隊長的工作思路。尤其是陳副部長,每個節(jié)日的問候、每次親切的詢問都能夠讓我們釋懷,讓我們信心百倍和勇氣十足。第一篇:新農(nóng)村指導(dǎo)員工作匯報盡職盡責(zé) 傾心農(nóng)村云南大學(xué)駐保山市隆陽區(qū)新農(nóng)村指導(dǎo)員工作匯報馬燕坤(云南大學(xué)國際關(guān)系研究院非洲研究中心)尊敬的劉書記,陳副部長,各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家下午好!在這春暖花開的日子里,能夠代表云南大學(xué)團(tuán)隊向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師匯報我們隊一年來在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的工作情況,我感到無比自豪,新農(nóng)村指導(dǎo)員工作匯報。在匯報之前,請允許我代表在保山市隆陽區(qū)從事新農(nóng)村建設(shè)的第三批云大隊員向給予我們無限關(guān)心、支持和幫助的學(xué)校黨委部門的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師表示衷心的感謝和誠摯的謝意?,F(xiàn)將匯報內(nèi)容主要有以下幾點:一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),深入調(diào)查研究我雖然有農(nóng)村生活的經(jīng)歷,但面對農(nóng)村改革發(fā)展的新變化,仍然感到農(nóng)村工作知識和經(jīng)驗的貧乏。我們云南大學(xué)的4位老師一共走訪了4個行政村,36個自然村,受訪農(nóng)民多達(dá)一千一百余戶。撰寫了幾篇拙作,分別在《國際觀察》、《世界歷史》、《西亞非洲》、《現(xiàn)代國際關(guān)系研究》、《北方民族大學(xué)學(xué)報》、《青島大學(xué)師范學(xué)院學(xué)報》等期刊上發(fā)表了。市區(qū)高度重視省派指導(dǎo)員的工作,積極創(chuàng)造必要的工作條件,主動幫助解決困難和問題,為指導(dǎo)員開展工作營造了良好環(huán)境。三是加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通,爭取項目資金支持。我隊秉著“不以規(guī)矩,無以成方圓”的精神指向,嚴(yán)格遵守省、市、區(qū)黨委政府關(guān)于社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理辦法?!耙粓蟆本褪寝k好《工作簡報》,要求指導(dǎo)員每月至少遞交不少于2篇工作開展情況的簡訊。第一季度主要工作是宣傳黨的十七大精神和黨在農(nóng)村的路線、方針、政策;熟悉掌握鄉(xiāng)情、村情、組情。最后,我想暢談一年來我們的農(nóng)村情懷。我們的思緒來回蕩漾,因為我們難以忘卻那刻滿記憶的生命片段。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,我的匯報到此結(jié)束,不足之處敬請指點。15’至102176。全鄉(xiāng)國土面積168平方公里,轄8個村委會,52個村民小組,共有4486戶,總?cè)丝?05
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