學生會干事培訓方案-全文預覽
【正文】 4個才能過關(guān)。腦筋急轉(zhuǎn)彎（50題）每人從1到50中說一個數(shù)，然后回答與數(shù)字相應的問題，全部組員回答正確才可以過關(guān)。藝術(shù)與設(shè)計系學生會學習部許光輝第五篇：2011年文學院學生會干事培訓方案最終2011年文學院學生會干事培訓方案活動目的：促進學生會同事間的交流與融合，增強學生會的內(nèi)部凝聚力，提高成員的綜合素質(zhì)。（二）第二期培訓活動活動時間：2011年10月18日晚上9：00參加人員：系學生會學習部干事主講人：許光輝、劉洪敏、朱玉主持人：許光輝活動內(nèi)容：（1）講解學生會工作中的基本禮儀，簡單介紹舉辦活動的會議材料準備及會場布置等知識。作為一個優(yōu)秀的學生會干事，要從小事做起，從自己做起。提高新一屆學生干事在學生會工作中的基本業(yè)務(wù)素質(zhì)與活動能力等，培養(yǎng)創(chuàng)新型、復合型和協(xié)作型優(yōu)秀人才，以便學生會健康發(fā)展。第四篇：學生會干事培訓系學生會學習部干事培訓總結(jié)一、活動主題：系學生會學習部干事培訓活動二、活動目的：隨著學生會納新活動的順利完成，學生會又注入了一批新鮮血液。包括日常辦公軟件使用技巧、策劃書書寫與規(guī)范及演講口才方面。C每一個部長結(jié)束介紹后都會留有干事提問時間，各部長應做好充分的準備。報名形式：部門推薦3~5個競選方式：由主席團和各委員組團答辯競選時間：2010年10月21日中午12點30分競選地點：多功能廳學生會優(yōu)秀干事培訓內(nèi)容培訓目的：希望通過這次培訓，使新一屆的干事對學生會有個全面、深入的了解，提高新任學生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責，樹立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學生會優(yōu)秀的新生力量。三、培訓時間：待定四、培訓方式培訓方式主要有經(jīng)驗交流座談會、實行一對一或一對多的部長對干事的手把手教學等兩種形式，分別從宏觀和微觀的角度對干事進行全面的培訓與考核，使干事既能從整體上去思考問題又能從局部去解決問題的目的。以小組方式進行，游戲內(nèi)容各小組自行決定，每組出一個節(jié)目，每小組必須有自己的活動報告（活動方案）。學生會主席團對分組進行適當調(diào)節(jié)。因此我們組織了這次學生干事培訓計劃。它是一個大家庭也是一個小社會，我們都要不斷的提高個人素質(zhì)和工作能力，更好的創(chuàng)建起這個大家庭。參加者自由分組，培訓班開始前將分組名單交至學生
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