【正文】 加強重點部位如宿舍、餐廳、庫房、衛(wèi)生間的清理，嚴格責任制和維護制，做到常用常新，整潔有序；三是加大投入，購臵設(shè)施和—7—藥物，做好防范和消殺工作。堅持不懈地抓好健康教育和環(huán)保教育。在工作實踐中不斷修訂完善衛(wèi)生管理制度、檢查評比制度、責任承包制度、責任追究制度和獎懲制度，使之更趨科學、規(guī)范、有效，對不同時間段、不同區(qū)域的衛(wèi)生掃除不定期進行調(diào)度，突出重點，綜合治理，平衡推進，不出現(xiàn)衛(wèi)生薄弱環(huán)節(jié)和死角。我校通過扎實有效地開展健康教育和環(huán)境保護教育工作，大大增強了全體師生保護環(huán)境、維護健康的意識，推進了整體文明水平的發(fā)展與提高。五是加強職工的健康教育工作。四是加強心理健康教育。學校借助豐富多彩的活動，提高師生的思想認識，明確搞好健康教育和環(huán)境保護教育的重大意義，真正使珍惜健康、保護環(huán)境成為全體師生的共識。開展“改陋習，樹新風”活動為積極響應(yīng)中央文明委、全國愛委會關(guān)于開展講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風活動的號召，教育引導我校廣大師生自覺革除危害健康、污染環(huán)境的不良習慣和不文明行為，在全校范圍內(nèi)開展“改陋習，樹新風”活動。清除“四害”源生地為加強“兩滅一控”工作，學校成立了“除四害”工作領(lǐng)導小組，具體由總務(wù)處負責，定期進行工作調(diào)度和集中治理。為抓好食堂工作，學校指定總務(wù)處專門負責，與食堂管理員配合具體抓，對伙房工人實行嚴格的上崗培訓，崗前辦理《健康證》，統(tǒng)一著裝上崗?；顒拥拈_展，對我校衛(wèi)生工作上檔次、上水平起到了很大的推動作用。做到宣傳教育活動人人皆知，深入人心。學校專職校醫(yī)負責全校學生的衛(wèi)生、疾病防治宣傳、衛(wèi)生知識專題講座，把學生衛(wèi)生健康教育放在首位。定期召開領(lǐng)導小組成員會議，專題研討和解決衛(wèi)生工作中的問題，制定了衛(wèi)生工作計劃，堅持把衛(wèi)生工作列入學校的議事日程和寫入學校工作計劃中。在縣委、—1—縣府、縣愛衛(wèi)會及縣教育局的正確領(lǐng)導下，我校愛國衛(wèi)生工作卓有成效。五、利用工作簡報、內(nèi)部網(wǎng)站等媒體報道宣傳機關(guān)創(chuàng)建工作的開展情況，表揚先進、鞭策后進。xx局衛(wèi)生創(chuàng)建工作宣傳制度一、堅持教育全體機關(guān)干部正確認識、處理好創(chuàng)建工作與計生工作的相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展關(guān)系。9月份：口腔保健知識。4月份：健康長壽知識。充分利用各種宣傳日，積極開展慢性病、傳染病、地方病防治工作，不斷增強廣大職工的意識和提高健康水平?！叭巳藙邮帧⑶鍧嵓覉@”和世界衛(wèi)生日的主題積極開展宣傳活動，設(shè)立宣傳欄；各科室定期在宣傳欄中進行健康知識宣傳，利用宣傳形成一個較強烈的愛國衛(wèi)生工作宣傳氛圍。xx局2014年健康教育工作計劃為不斷改善我局環(huán)境衛(wèi)生水平，全面提高干部職工的生活和環(huán)境質(zhì)量。xx局衛(wèi)生健康教育制度一、健康教育工作要有工作計劃，兼職健康教育人員具體負責機關(guān)干部職工的衛(wèi)生健康教育工作。清除衛(wèi)生死角和暴露垃圾，鏟除四害孳生場所。二、年初制訂除四害工作計劃，年末有總結(jié)報告?？責煿ぷ饔杏媱?、有總結(jié)，有檢查考核；二、大力做好宣傳工作，積極參與控煙活動，努力創(chuàng)造無煙辦公、禁煙場所的文明辦公環(huán)境，利用座談會、黑板報、講座、明白紙、宣傳欄等形式對職工進行控煙宣傳，提高職工的思想認識；三、每個職工都要較好履行勸阻職責，勸阻外來人員不吸煙，對外來吸煙人員，接待者要明確提示來者盡量不在樓內(nèi)吸煙，確保良好的辦公環(huán)境。三、愛護廁所公共衛(wèi)生設(shè)施，不準亂帖亂畫，禁止污言穢語。具體標準如下：地面掃清拖凈，無紙屑、果殼、碎末、等廢棄物，無積水，不留任何死角（10分）門、窗臺、墻等表面擦拭干凈，保證潔凈明亮，無灰塵、蛛網(wǎng)及污漬（10分）辦公室內(nèi)桌椅、文件柜、電腦、打印機、沙發(fā)、電話機、飲水機、等設(shè)備設(shè)施擦拭干凈，無灰塵，無污漬，飲水機水槽無水垢（10分）辦公室內(nèi)垃圾簍需清理干凈，并及時換新的垃圾袋（10分）拖布、掃把等衛(wèi)生用品使用完畢后需清洗干凈，擺放整齊有序（10分）盆栽內(nèi)無雜物并清理盆底周邊，并保持植物葉面干凈無塵（10分）辦公桌、計算機桌面整潔，物品擺放整齊有序，不能擺放除了水杯以外的私人物品（10分）職工離開時，坐椅要歸還原位，擺放整齊（10分）職工服裝穿著規(guī)范整潔（10分）職工工作認真，不閑談、不打瞌睡，不吃零食（10分）按下列分數(shù)段劃為優(yōu)、良、中、差四等： 91—100分之間劃為優(yōu) 80—90分之間劃為良 70—79分之間劃為中 70分以下劃為差四、每月衛(wèi)生檢查中得分均在90分（含90分）以上的科室，對科室及責任人進行通報表揚，并獲得年終評先評優(yōu)資格。五、連續(xù)三次或累計五次受到批評的，取消科室及責任人年終評先評優(yōu)資格。二、公共走廊、樓梯、廁所等設(shè)專門人員打掃，確保干部職工的身體健康。第七條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。對于考核得分小于90分的單位，第一次將進行通報批評，要求限期整改；再次出現(xiàn)考核得分小于90分，將采取相應(yīng)的經(jīng)濟處罰，以90分為基本分，每少1分扣10元。⑴、凡廁所、門廳、走廊、樓道、陽臺等公共場所發(fā)現(xiàn)未清掃時（法定休息日除外），每項每次扣50元。日常衛(wèi)生保潔實行不定期督查，創(chuàng)建活動日（或重大活動）衛(wèi)生保潔實行定期督查。室外責任區(qū)綠化帶內(nèi)無垃圾、紙屑、果皮、香煙頭。每周一上午上班時（節(jié)日、雨日順延），要對各自室外責任區(qū)綠化帶內(nèi)的垃圾、紙屑、果皮、香煙頭進行清除（綠化帶修剪和雜草清除另行安排）。第二條 實行環(huán)境衛(wèi)生工作責任制。不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑、塑料垃圾及其他雜務(wù)物，不亂倒垃圾、污水，不亂停亂擺亂放。五、積極參加各項有益于身心健康的文化娛樂活動，培養(yǎng)健康的審美情趣和生活方式，不吸煙，不酗酒，不賭博。二、培養(yǎng)勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神，做到節(jié)約用水、用電。四、制作宣傳標語，在工作區(qū)和生活區(qū)張貼文明衛(wèi)生宣傳用語標牌。七、凡違反上述規(guī)定或不聽從管理人員勸阻者，給予批評教育處理。三、外來機動、非機動車輛進入本機關(guān)時，必須按規(guī)定地點停放整齊。四、定期邀請專家為機關(guān)干部講授衛(wèi)生與健康知識，鼓勵干部職工自學。十二、住家戶要及時交納衛(wèi)生管理費。八、嚴禁住樓戶往樓下亂擲雜物。四、生活區(qū)內(nèi)無飼養(yǎng)家禽家畜現(xiàn)象。七、不得使用劇毒、高毒除四害藥物。三、對廁所、下水道等蚊蠅易生場所經(jīng)常進行檢查和消殺，保證無“四害”孳生源。七、凡在科室發(fā)現(xiàn)有人抽煙或扔有煙頭的，對科室負責人進行通報批評。三、單位禁煙工作由愛衛(wèi)會工作領(lǐng)導小組負責落實，保證公共場所無人抽煙。四、注意節(jié)約用水、用電，用后隨手關(guān)閉開關(guān)。五、凡科室衛(wèi)生達不到衛(wèi)生標準的，對其負責人予以通報批評，連續(xù)三次或累計五次受到批評的，取消科室及責任人年終評先評優(yōu)資格。文明衛(wèi)生科室評比考核辦法一、凡在本單位工作人員要按照要求切實做好個人和科室的衛(wèi)生工作，并協(xié)助委機關(guān)做好“文明衛(wèi)生科室”評比考核工作。三、實行日清除、月評比制度。七、“愛衛(wèi)會”辦公室定期組織衛(wèi)生檢查評比，表彰衛(wèi)生先進科室，通報批評衛(wèi)生差的科室。三、辦公桌、門窗、玻璃要擦拭干凈，室內(nèi)外墻壁要保持完好，不得亂涂亂畫，亂釘亂掛，窗臺外不得擺放花盆等雜物。漯河市人民公園二00六年七月衛(wèi)生管理制度一、各科室要堅持每天上班打掃衛(wèi)生、清潔環(huán)境，每月末進行衛(wèi)生評比。不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑、塑料垃圾及其他雜務(wù)物，不亂倒垃圾、污水，不亂停亂擺亂放。五、積極參加各項有益于身心健康的文化娛樂活動，培養(yǎng)健康的審美情趣和生活方式，不吸煙，不酗酒，不賭博。二、培養(yǎng)勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神，做到節(jié)約用水、用電。一、熱愛勞動，認真完成單位各項清掃和保潔工作，積極參加各項義務(wù)勞動、社會公益勞動，自覺維護公共衛(wèi)生，尊重清潔工人勞動，努力創(chuàng)造整潔、優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。四、加強體育鍛煉，積極參加各項體育活動，提高身體素質(zhì)和健康水平，注重個人衛(wèi)生及用眼衛(wèi)生。七、遵守單位各項衛(wèi)生管理制度及行為規(guī)范，養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習慣，增強衛(wèi)生意識。本公約自公布之日起施行。二、單位全體人員要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，自覺做到不隨地吐痰，不亂扔煙頭、果皮、紙屑和其他雜物，不亂潑污水，不亂倒垃圾，不往水池或小便池內(nèi)倒茶葉渣和扔煙頭，不向窗外投擲物品，不往樓下倒水，不在樓內(nèi)焚燒廢紙。六、人人愛護園內(nèi)花草樹木，不許采摘、踐踏花草，維護機關(guān)優(yōu)美環(huán)境。二、公共走廊、樓梯、廁所等設(shè)專門人員打掃，確保干部職工的身體健康。五、連續(xù)三次或累計五次受到批評的，取消科室及責任人年終評先評優(yōu)資格。具體標準如下：室內(nèi)干凈無廢棄物10分門窗干凈玻璃明亮10分桌面書架整潔有序10分室內(nèi)無亂貼亂畫、亂釘亂掛10分電燈、電腦、空調(diào)等電器無積塵10分室內(nèi)無死角10分辦公物品擺放整齊10分室內(nèi)無蚊、蠅、鼠、蟑螂等10分室內(nèi)無香煙氣味及其他異味10分工作人員儀表端莊衣物整潔10分 按下列分數(shù)段劃為優(yōu)、良、中、差四等： 91—100分之間劃為優(yōu) 80—90分之間劃為良70—79分之間劃為中 70分以下劃為差四、每月衛(wèi)生檢查中得分均在90分（含90分）以上的科室，對科室及責任人進行通報表揚，并獲得年終評先評優(yōu)資格。三、愛護廁所公共衛(wèi)生設(shè)施，不準亂帖亂畫，禁止污言穢語。二、單位干部職工均能認識抽煙的害處，并進行廣泛宣傳。六、外來人員到各科室辦事而敬煙、抽煙的，工作人員要給予勸告，共同遵守禁煙制度。二、檔案室要有防鼠設(shè)施，每