【正文】 在值班結(jié)束后，檢查辦公室的門窗后離開(kāi)。（7）嚴(yán)禁將工作證，辦公室鑰匙，社聯(lián)印章等私自借于他人使用；嚴(yán)格登記社聯(lián)印章的使用情況，使用社聯(lián)印章須得到分管副主席的同意，不得隨意使用社聯(lián)印章。（4）值班人員應(yīng)穿戴大方，得體，并佩帶工作證；應(yīng)熱情大方為同學(xué)服務(wù)，提倡文明用語(yǔ)。若有特殊 情況不能值班者應(yīng)提前向各職能部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，并告知辦公室值班負(fù)責(zé)人員。第二十三條 值班時(shí)間為周一至周五19:00～21：30；周日19：00～21：30。不得以協(xié)會(huì)名義私自收取額外會(huì)費(fèi)（材料費(fèi)、學(xué)習(xí)費(fèi)等）。第二十二條 社團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度社團(tuán)申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)，需在活動(dòng)開(kāi)始前兩周申請(qǐng)，并向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提交社團(tuán)經(jīng)費(fèi)預(yù)算明細(xì)。如有特殊情況只能用收據(jù)報(bào)帳時(shí)，需有主席親筆簽名。另設(shè)各部明細(xì)帳目，隨時(shí)記錄各部收支狀況等詳情。第六章 社團(tuán)聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)管理制度第二十一條 社聯(lián)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度一、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)實(shí)行資金統(tǒng)一監(jiān)管調(diào)撥的基本財(cái)務(wù)制度。以個(gè)人事務(wù)為請(qǐng)求借用物品的不應(yīng)允許。廢舊物品、沒(méi)有實(shí)際用途或已達(dá)不到工作要求的物品及設(shè)備，上報(bào)廢物品清單，由辦公室安排人員統(tǒng)一報(bào)廢或變賣，變賣所得由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)財(cái)政處統(tǒng)一管理。(3)出于工作需要而讓學(xué)生干部代管的物品，應(yīng)詳細(xì)記錄。第十八條 較大型的活動(dòng)則由社團(tuán)或組織提前向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)申請(qǐng)并報(bào)送學(xué)院團(tuán)委批準(zhǔn)才可使用。在使用期間，活動(dòng)室有任何物品的丟失及損壞均由借用人全權(quán)負(fù)責(zé)及賠償。否則將給予相應(yīng)的處分。使用辦公室時(shí)不得私自動(dòng)用或翻閱辦公室資料，更不允許將辦公室物品私自帶出。1離開(kāi)辦公室時(shí)要確保電腦，電源開(kāi)關(guān)已關(guān)掉，并將燈和門窗關(guān)好，鎖好門。社聯(lián)值班人員應(yīng)主動(dòng)和社團(tuán)值班人員交流。值班人員必須嚴(yán)格按照值班表值班，不得無(wú)故缺席、遲到、早退。不得在辦公室進(jìn)行下棋打牌等娛樂(lè)性活動(dòng)。（七）經(jīng)費(fèi)使用混亂，擅自收取會(huì)費(fèi)的行為。（三）嚴(yán)重違反本制度，不向團(tuán)委申請(qǐng)，擅自開(kāi)展重大活動(dòng)或涉外活動(dòng)。第十四條 各社團(tuán)有下列情況之一者，由社團(tuán)聯(lián)合會(huì)上報(bào)團(tuán)委獲得批準(zhǔn)后，宣布其停止一切活動(dòng)，進(jìn)行限期整頓。第七條 社團(tuán)不得面向校外招收會(huì)員。（五）社團(tuán)在申請(qǐng)時(shí)應(yīng)準(zhǔn)備的相關(guān)材料包括：社團(tuán)的名稱、宗旨、組織制度及管理章程、指導(dǎo)教師及個(gè)人簡(jiǎn)歷、活動(dòng)范圍、活動(dòng)方式、計(jì)劃，成員范圍、數(shù)額、會(huì)員權(quán)利和義務(wù)、財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)審核制度、社團(tuán)籌備負(fù)責(zé)人（不少于3人）姓名、年齡、班級(jí)等。第五條 注冊(cè)程序如下：（一）確定社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人一名，負(fù)責(zé)辦理社團(tuán)申請(qǐng)的手續(xù)。第三條 社團(tuán)注冊(cè)前應(yīng)具備以下條件：（一）自愿參加該社團(tuán)的人員應(yīng)在十人以上。它的主要任務(wù)是豐富校園文化生活，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，弘揚(yáng)校園主旋律，利用課余時(shí)間，創(chuàng)造性開(kāi)展軍事理論教育、科技創(chuàng)新、文化體育等豐富多彩的活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的教育目標(biāo)，為廣大同學(xué)提供展示自我的空間和舞臺(tái)。（七）社聯(lián)工作室使用制度不許在工作室開(kāi)展與社聯(lián)工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。（六）計(jì)劃總結(jié)社聯(lián)各部門應(yīng)在學(xué)期初制定本學(xué)期工作計(jì)劃，經(jīng)主席、秘書(shū)長(zhǎng)及分管副主席審閱后由工作室存檔；學(xué)期末做工作總結(jié)，經(jīng)主席、秘書(shū)長(zhǎng)及分管副主席審閱后存檔。工作時(shí)應(yīng)注重儀表舉止大方、禮貌待客，佩帶工作證。各部門應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待。社聯(lián)各部門整理制作部門本學(xué)期活動(dòng)記錄文檔冊(cè)，及時(shí)進(jìn)行存檔工作。（三）學(xué)生干部管理制度，本著“公平，公正，公開(kāi)”的原則，面向全校同學(xué)，公開(kāi)競(jìng)聘，申請(qǐng)人員由各部門自行決定是否聘用，并上報(bào)分管主席審核批準(zhǔn)；，并結(jié)合學(xué)習(xí)，工作情況向主席團(tuán)反映。有事要向本部部長(zhǎng)請(qǐng)假，三次遲到當(dāng)缺席一次，三次無(wú)故缺席當(dāng)自動(dòng)辭職處理。第三十二條財(cái)務(wù)部對(duì)《社團(tuán)聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)管理制度》享有最終解釋權(quán)，各部門及各社團(tuán)享有監(jiān)督權(quán)、建議權(quán)第三十三條本制度最終解釋權(quán)歸學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)所有。各社團(tuán)享有申訴權(quán)，可向主席團(tuán)申訴。劃轉(zhuǎn)撤并的社團(tuán)清算結(jié)束后，經(jīng)主管部門審核并報(bào)辦公室批準(zhǔn)，其資產(chǎn)分別按照下列辦法處理：（一）因隸屬關(guān)系改變，成建制劃轉(zhuǎn)的社團(tuán)，全部資產(chǎn)無(wú)償移交；（二）轉(zhuǎn)為非社團(tuán)單位的，全部資產(chǎn)扣除債務(wù)后，上交學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì),轉(zhuǎn)作學(xué)校社團(tuán)發(fā)展基金；（三）撤銷的社團(tuán)，全部資產(chǎn)由學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室核準(zhǔn)處理；（四）合并的社團(tuán)，全部資產(chǎn)移交接收單位或者新組建社團(tuán)。第二十四條學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)監(jiān)察部對(duì)社團(tuán)的財(cái)務(wù)工作，履行下列監(jiān)督職責(zé)：（一）進(jìn)行預(yù)決算管理（二）對(duì)社團(tuán)資金的使用進(jìn)行監(jiān)督管理；（三）對(duì)社團(tuán)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核；（四）對(duì)社團(tuán)違反學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)紀(jì)律的行為進(jìn)行監(jiān)督檢查。第五章財(cái)務(wù)監(jiān)督管理第二十一條社團(tuán)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本財(cái)務(wù)管理規(guī)定，對(duì)于不執(zhí)行或違反財(cái)務(wù)管理制度的行為，按規(guī)定必須承擔(dān)責(zé)任。第十八條社團(tuán)報(bào)賬一律在報(bào)賬日的下一個(gè)工作日支付款項(xiàng)。第十七條社團(tuán)活動(dòng)報(bào)賬時(shí)，報(bào)賬人須由上交已經(jīng)通過(guò)審核的《社團(tuán)活動(dòng)策劃書(shū)》或《物品申購(gòu)表》和完整有效并且符合《社團(tuán)活動(dòng)策劃書(shū)》或《物品申購(gòu)表》中項(xiàng)目的票據(jù)，票據(jù)上須附有會(huì)長(zhǎng)、報(bào)賬人和資金支出人的簽名。第十三條所有報(bào)賬人員必須自備零錢，否則財(cái)務(wù)部有權(quán)不予報(bào)賬。如果金額大于400元的大型活動(dòng)，可以按預(yù)算金額給予提前支取，事后補(bǔ)齊發(fā)票，按照“多還少補(bǔ)”原則。社團(tuán)活動(dòng)支出：社團(tuán)舉辦全校性、具有一定水準(zhǔn)的、有良好影響的科技、文化、體育、藝術(shù)等門類的活動(dòng)，可向社聯(lián)辦公室申請(qǐng)活動(dòng)批準(zhǔn)后方可到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。錢帳分管，分工明確，相互牽制。第二章管理機(jī)構(gòu)第六條財(cái)務(wù)部統(tǒng)一安排對(duì)外工作的時(shí)間為每周的例會(huì)和周四（以下簡(jiǎn)為“工作日”），地點(diǎn)為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室及例會(huì)教室。第三條社團(tuán)財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是：（一）正確、合理地籌集、管理、使用資金，努力降低費(fèi)用，節(jié)約開(kāi)支；（二）開(kāi)展財(cái)務(wù)分析，參與制定社團(tuán)經(jīng)濟(jì)決策，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，提高資金使用效益；（三）認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)制度，按照學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)統(tǒng)一的制度，及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記賬、結(jié)賬、報(bào)賬，編制財(cái)務(wù)預(yù)決算；（四）建立和完善社團(tuán)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督；對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)、損害公眾利益的收支應(yīng)及時(shí)向?qū)W生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和團(tuán)委報(bào)告、檢舉；（五）加強(qiáng)資產(chǎn)管理，防止集體資產(chǎn)流失?；顒?dòng)計(jì)劃包括具體時(shí)間、地點(diǎn)、目的，預(yù)計(jì)效果，人員分工，經(jīng)費(fèi)預(yù)算及所需物品及協(xié)助（如海報(bào)宣傳等）。值班期間如有人向值班人員外借辦公室物品，須持本人有效證件登記在物資管理記錄本上，值班期間如有物品丟失，后果值班人員自負(fù)。（五）值班制度為增強(qiáng)社聯(lián)工作人員責(zé)任感，明確值班人員職責(zé)，維護(hù)社聯(lián)形象，社聯(lián)工作室實(shí)行輪流值班制度，社聯(lián)所有人員均有值班義務(wù)。社聯(lián)各部門整理制作部門本學(xué)期活動(dòng)記錄文檔冊(cè)，及時(shí)進(jìn)行存檔工作。學(xué)生干部有下列情形的，視情節(jié)予以撤銷其職務(wù)。第三條 學(xué)生干部管理制度社聯(lián)學(xué)生干部的競(jìng)聘，本著“公平，公正，公開(kāi)”的原則，面向全校同學(xué)，公開(kāi)競(jìng)聘，申請(qǐng)人員由各部門自行決定是否聘用，并上報(bào)分管主席審核批準(zhǔn)；聘用期內(nèi)實(shí)行社聯(lián)干部考核制度，并結(jié)合學(xué)習(xí)，工作情況向主席團(tuán)反映。各部門成員要準(zhǔn)時(shí)出席各項(xiàng)大型活動(dòng)，若有事請(qǐng)假需到秘書(shū)部領(lǐng)取請(qǐng)假條，由本部部長(zhǎng)簽名批準(zhǔn)后再由主席團(tuán)簽名確認(rèn)，再拿到秘書(shū)部歸檔。第一篇：大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)管理制度（范文）大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)管理制度第一章總則為加強(qiáng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的管理，發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、創(chuàng)新”的精神，發(fā)揚(yáng)社聯(lián)自我管理、自我教育的功能，實(shí)現(xiàn)社聯(lián)全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨，努力形成良好的組織文化，特制定本條例。第二條 活動(dòng)管理制度社聯(lián)或各部門舉行各種大型活動(dòng)，都要預(yù)先做好充分的準(zhǔn)備并寫(xiě)好策劃書(shū)，交到主席團(tuán)以及校學(xué)工處老師審核；活動(dòng)結(jié)束要做好總結(jié)工作。凡活動(dòng)結(jié)束后，所有干部都要留下，做好后期工作。⑵各部門部長(zhǎng)能抓好本部門的各項(xiàng)紀(jì)律，提升部員素質(zhì)，在各項(xiàng)活動(dòng)中能帶領(lǐng)本部部員出色的完成任務(wù)并能協(xié)調(diào)好各部門工作有序開(kāi)展，且能夠使本部門的品牌活動(dòng)不斷創(chuàng)新與完善，從而為社聯(lián)的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)者，能夠獲得本年度的突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。此外，聽(tīng)取各部的意見(jiàn)和建議，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，保障社聯(lián)的工作順利進(jìn)行。各類檔案是主席團(tuán)、秘書(shū)處對(duì)各部門工作表現(xiàn)作綜合評(píng)價(jià)的重要依據(jù)，也是對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行考核和評(píng)優(yōu)的依據(jù)，各部門應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待。工作時(shí)應(yīng)注重儀表舉止大方、禮貌待客，佩帶工作證。各項(xiàng)具體活動(dòng)計(jì)劃總結(jié)要求（1）、活動(dòng)計(jì)劃必須在活動(dòng)舉辦兩周前上交。第二條本制度適用于武漢語(yǔ)言文化職業(yè)學(xué)院社團(tuán)