公司制服及員工儀容儀表規(guī)定-全文預覽
【正文】 挽起衣袖，不得卷起褲腳，（工運部施工、維修、搬運時可除外）。德盛坊（北京）餐飲管理有限公司辦公室20100509第四篇：儀容儀表規(guī)定東方基業(yè)投資集團員工儀容儀表管理規(guī)定一、目的：為了樹立企業(yè)形象，嚴肅辦公紀律，規(guī)范員工儀容儀表，特制定本規(guī)定。（4）嚴禁將工牌轉(zhuǎn)借他人作任何用途。工牌（1）員工進入辦公區(qū)域需佩戴工牌，工牌應端正佩帶在左胸適當位置，正面朝外，不得有遮擋。發(fā)式（1）員工上班時間內(nèi)保持頭發(fā)梳理整齊、干凈、無異味。（7）員工上班時間應穿平跟皮鞋黑色布鞋，鞋應保持干凈。非因工作需要，不得在門店、辦公場所以外著工衣。女員工上班應穿著：上身工裝（襯衣、馬甲），下身黑色或藏藍色西褲，深色鞋，鼓勵化淡妝，不佩戴過分夸張的首飾。（二）管理規(guī)定著裝（1）員工上班著裝應整潔、得體、大方，顏色力求穩(wěn)重。保持整體妝容健康自然，切忌不可濃妝艷抹；；三、手，保持清潔，指甲縫里不得有污垢； ，不可長短不一； ；四、配飾，員工手上不宜佩戴飾品（婚戒、手表除外），操作崗位的員工禁止佩戴戒指工作。過肩長發(fā)請用規(guī)定頭飾（發(fā)花）束起并高于肩部。（正裝）需穿肉色絲襪，配黑色無配飾低跟船鞋。佩戴的領結(jié)、領花應保持干凈、整潔，無褶皺。工服、工牌限于員工本人上班期間或公司組織員工參加相關(guān)外出活動使用,不準借用給公司以外的人員。嚴謹上班穿牛仔服、運動服、高于膝蓋10公分的短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服。燙發(fā)后應常吹整,不要讓頭發(fā)過卷,不宜染黑色以外的怪異發(fā)色,不準留長胡子。男職員的著裝要求：上班時間必須著公司服裝，夏季可以不系領帶，注意領帶與西裝、襯衫顏色相配。三、著裝管理員工在工作時間內(nèi),（總經(jīng)理特批免穿者除外),佩帶工作牌于規(guī)定位置；一般員工上班必須佩帶工作證，工作證正面朝外懸置于胸前領口處。穿用不足1年的原價支付；1年以上2年以內(nèi),按原價的50%至80%支付；2 年以上3年以內(nèi), 由于正常磨損的可申請免費新工作服，需部門經(jīng)理簽字，否則按原價的50%支付；3年以上，直接提出申請跟換。如有員工辭職、離職或被解聘，可根據(jù)下列情況處理工裝費用：A、工作服發(fā)放之日不滿三年的，員工因個人原因辭職、離職的，扣除100%費用（被解聘員工扣除50%），可帶走工作服；或者退還工作服。二、工作服管理發(fā)放標準：（1）、公司正式員工每人三至五年一發(fā)。實施目的：建設一流的企業(yè)，需要制定共同的著裝行為準則，造就和諧、有序的工作氛圍，實現(xiàn)步調(diào)一致，樹立公司統(tǒng)一規(guī)范的企業(yè)形象，給人以職業(yè)專一，整齊端莊的視覺感受。堅決杜絕一切有損于公司形象的奇裝異服行為。公司工作服由公司統(tǒng)一定做，領取服裝后，從當月工資中扣除押金。在工服使用期限內(nèi)，如屬人為破損或丟失需填寫《工服補領申請單》呈部門主管核準后，并照公告價自行補買（費用由員工自己承擔并在當月工資中除）。凡因員工個人保管或使用不善,導致工作服污染嚴重破損或丟失的
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1