行政部經(jīng)理崗位職責-全文預覽
【正文】 單位的往來，保持與外聯(lián)單位與相關(guān)企業(yè)的良好關(guān)系；負責與辦理資質(zhì)中介公司進行洽談、溝通，并經(jīng)公司領(lǐng)導批準后與其簽訂合同；貫徹落實本部門崗位責任制和工作標準，加強與其他部門協(xié)作配合；1負責擬定公司辦公用品、固定資產(chǎn)采購計劃，以及審核、控制辦公與接待成本；1負責本部門工作流程及制度的監(jiān)督與管理工作；1負責對本部門人員的選拔、培養(yǎng)、激勵與考核工作；1負責公司各項活動的組織、安排和實施；1保質(zhì)保量完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。參加公司臨時召開有關(guān)的會議；具有處理后勤事務工作的耐心。具有大專以上文化程度和行政后勤、保衛(wèi)工作管理知識；協(xié)同人事部做好各項工作，定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務和業(yè)務競賽評比活動；維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生；本著合理節(jié)約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作；負責主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務；致力于落實崗位責任制，對各部門工作質(zhì)量進行監(jiān)督，督促各部門完成總經(jīng)理下達的各項工作指令。承擔執(zhí)行公司各項規(guī)程、工作指令的義務管理責任：對所分管的工作全面負責改進內(nèi)部行政管理的建議權(quán)內(nèi)部管理的知情權(quán)；行政事務性費用的審查權(quán)；第三篇：行政部經(jīng)理崗位職責行政部經(jīng)理崗位職責接受總經(jīng)理的督導，直接向總經(jīng)理負責，認真貫徹公司各項規(guī)章制度和公司的工作任務，負責行政事務的管理工作。本著合理節(jié)約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作；公司車輛的調(diào)度、維修保養(yǎng)，車輛保險、年檢的辦理。對公司各級員工的績效考評工作，依照員工績效、獎懲辦法及升降職務辦法等進行考評，力求公平合理。崗位要求1．具
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