淺析企業(yè)辦公室主任的職責與權限-全文預覽
【正文】 章制度，并納入公司員工培訓計劃實施培訓。若因未制定其崗位任職要求或未制定其職責與權限，對所造成的后果應承擔相關責任。1有權監(jiān)督公司各部門對相關制度的執(zhí)行，對違章違紀人員有處理權。有權監(jiān)督檢查炊事人員的炊事、衛(wèi)生工作及帳目。代表公司，有權制訂符合國家法律法規(guī)和滿足公司生產要求的有關規(guī)章制度。1負責完成領導交給的其它工作任務。1接受委托，負責對各部門質量目標（或工作職責）進行考核，確保公司質量目標的實現(xiàn)。負責搞好公司對外接待處置工作，維護好公司形象與權益。負責修訂、完善“員工宿舍管理制度”，隨時關注、檢查宿舍是否有異常情況出現(xiàn)。負責制定、貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)、社會治安等方面所需的規(guī)章制度，并納入公司員工培訓計劃實施培訓。若因未制定其崗位任職要求或未制定其職責與權限，對所造成的后果應承擔相關責任。第一篇：淺析企業(yè)辦公室主任的職責與權限淺析企業(yè)辦公室主任的職責與權限企業(yè)行政助理屬于企業(yè)行政崗位，其主要職責是組織匯總企業(yè)的年度綜合性資料、草擬企業(yè)年度總結工作計劃和其它綜合性文稿，及時撰寫總經(jīng)理的發(fā)言稿，對其它以企業(yè)名義發(fā)言的文稿進行審核，嚴格按照行文程序辦理，保證文稿質量，負責物資的供應，組織物品的供應和采購工作，做好物品進、出、存的統(tǒng)計核算，做好企業(yè)來賓的接待安排，統(tǒng)一負責來賓與上級主管部門的聯(lián)系，做好相關的法律咨詢工作，組織企業(yè)投資項目的洽談、調研、立項、批報、工程投標、開工、竣工和預決算等相關基建項目的管理工作，及時組織編制項目計劃和項目進度統(tǒng)計報表，認真做好項目的監(jiān)督管理工作，參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃的編制和企業(yè)重大決策事項的討論，組織企業(yè)通用管理標準及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，負責管理制度的擬定，組織收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理及企業(yè)管理層協(xié)調各部門之間的相關業(yè)務，掌握企業(yè)近期的主
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