【正文】 件公辦教師年收入水平和中央補(bǔ)助水平綜合確定。不培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格不準(zhǔn)上崗，并取消特崗教師資格。5月20日至5月25日，各縣政府應(yīng)根據(jù)市級公開招募特崗教師擬聘人員名單(見附件3)，與申報本縣志愿的特崗教師簽訂《陜西省2014年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書》(簡稱《合同書》，一式4份，見附件4)。各市應(yīng)在考試前7個工作日將考試工作方案報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核備案，屆時省教育廳、省人力資源和社會保障廳將派員參與和指導(dǎo)各市的招募考試工作。廣大考生務(wù)必通過“管理系統(tǒng)”進(jìn)行注冊登陸報名。五、招募形式及程序。四、特崗計劃的組織領(lǐng)導(dǎo)我省成立陜西省農(nóng)村特崗計劃實施工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室(名單見附件2)，負(fù)責(zé)全省特崗計劃實施的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。(3)年齡不超過30周歲(1984年7月1日以后出生，以身份證件或戶籍證明原件為準(zhǔn))。(2)全日制普通高校2014屆師范教育類?？飘厴I(yè)生。為切實做好此項工作，現(xiàn)就有關(guān)事項 通知如下：一、實施范圍和招募規(guī)模：納入特崗計劃的縣(區(qū))，必須是教師總體缺編、結(jié)構(gòu)性矛盾突出的縣(區(qū))，且特崗計劃實施期內(nèi)不得再以其他方式補(bǔ)充新教師。招募 計劃表詳見附件，具體招募專業(yè)及崗位要求見農(nóng)村教師特崗計劃信息系統(tǒng)發(fā)布的信息。具體組成人員如下：組 長：楊建波 銅川市教育局局長副組長：白星琪 銅川市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室副主任陳杜強(qiáng) 銅川市財政局總會計師黨紅旗 銅川市人力資源和社會保障局副局長、市公務(wù)員局局長宋曉靜 銅川市教育局工委副書記領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市教育局，由市教育局工委副書記宋曉靜同志兼任辦公室主任。(二)區(qū)縣教育局與人力資源和社會保障局要確保公開招募的特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對待，區(qū)縣編辦要負(fù)責(zé)做好“特崗計劃”實施區(qū)縣編制使用情況的監(jiān)督、檢查。市“特崗計劃”辦公室在《合同書》上簽署意見并加蓋公章后報省教育廳。體檢不合格者，取消其聘用資格，在本崗位其他考生中按綜合成績名次順延遞補(bǔ)。面試人員名單(地點(diǎn))由市特崗辦按照公開招募崗位的1：3(薄弱學(xué)科可適當(dāng)放寬至1:2)的比例確定，根據(jù)筆試成績，從高到低的順序，按筆試成績不低于最低控制分?jǐn)?shù)線確定進(jìn)入面試人員。筆試計入綜合成績不低于60分為本次筆試考試最低分線控制線，低于最低分線控制線的考生，不得進(jìn)入面試。(三)崗位開考比例：根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜社發(fā)〔2014〕13號)規(guī)定，報考同一崗位的招募人數(shù)與應(yīng)考人員之比一般不能低于1:5的比例(貧困區(qū)縣不低于1:3的比例)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試及聘用資格，應(yīng)聘人員只能選一個崗位報名，應(yīng)聘人員應(yīng)對自己填報的所有信息負(fù)責(zé)。(2)未就業(yè)或經(jīng)本人現(xiàn)工作單位同意報考(須出具工作單位同意報考證明原件，并附單位有效聯(lián)系方式)?，F(xiàn)制定我市 2014年特設(shè)崗位教師公開招募辦法如下：二、招募對象及條件招募對象：(1)全日制普通高校應(yīng)、往屆本科畢業(yè)生或研究生。各地在工作中如有好的做法或建議，請及時與我們聯(lián)系。各縣政府要拿出具體的落實意見，負(fù)責(zé)做好特崗教師的統(tǒng)籌規(guī)劃，日常管理和考核，將具體任務(wù)分解到校，落實到人，如有變化，應(yīng)及時據(jù)實報告；要按照招募教師的學(xué)科結(jié)構(gòu)和學(xué)歷情況，進(jìn)行科學(xué)集中搭配，并提供辦公室和周轉(zhuǎn)宿舍，創(chuàng)造必要的工作和生活條件；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌發(fā)放特崗教師工資和補(bǔ)貼，保證按時足額，妥善解決特崗教師的后顧之憂；負(fù)責(zé)特崗教師戶口和檔案關(guān)系的管理，隨時保持與受援校的信息溝通；根據(jù)年度教師增減狀況，預(yù)測和上報下年度需求情況。各地中小學(xué)新任教師補(bǔ)充應(yīng)全部采取公開招募的辦法，不得再以其他方式和途徑自行聘用教師。九、工作要求省教育廳負(fù)責(zé)落實受援學(xué)校、所需學(xué)科及具體人數(shù)，并指導(dǎo)各地開展政策宣傳、公開招募、崗前培訓(xùn)、簽訂合同和跟蹤管理服務(wù)等各項工作。對服務(wù)期滿愿意繼續(xù)從事當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教育的，各縣政府應(yīng)結(jié)合考核情況，及時做好他們的接轉(zhuǎn)和繼續(xù)留任工作，并做好人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作?？h教育局根據(jù)人事部《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和陜西省人事廳《事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，每學(xué)期對特崗教師考核一次，市教育局（市特崗辦）每年抽查一次，并將考核情況報省教育廳。凡特崗教師工資性年收入水平高于國家補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的，高出部分由縣級政府承擔(dān)。9月初，特崗教師赴各特崗計劃實施縣報到，赴對口學(xué)校上崗任教。7月底至8月中上旬，各縣特崗辦根據(jù)本市擬聘人員名單集中組織崗前培訓(xùn)，主要包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、新課程通識、教材教法等。7月25日至7月31日，各縣政府應(yīng)根據(jù)市級公開招募特崗教師擬聘人員名單（見附件3），與申報本縣志愿的特崗教師簽訂《陜西省2013年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書》（簡稱《合同書》，一式4份，見附件4）；同時將聘用人員身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等原件及復(fù)印件報市特崗辦審核。各市應(yīng)在考試前7個工作日將考試工作方案報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核備案，屆時省教育廳、省人力資源和社會保障廳將派員參與和指導(dǎo)各市的招募考試工作。3．資格審查。學(xué)生可通過特崗計劃教師招聘報名系統(tǒng)。各高校要成立特崗計劃辦公室，分管大學(xué)生就業(yè)工作的校級領(lǐng)導(dǎo)要親自參與該項工作，就業(yè)指導(dǎo)部門要積極做好政策宣傳、畢業(yè)生推薦和派遣等相關(guān)工作。可根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村教育的需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校間交流。二、招募對象及條件1．招募對象：全日制普通高校2013屆本科畢業(yè)生、研究生及師范教育類?？飘厴I(yè)生，或全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生及研究生。第一篇：2013陜西特崗教師招聘1643人的通知2013陜西特崗教師招聘1643人的通知20130621 13:12:49 來源：陜西省教育廳 點(diǎn)擊：9832013陜西特崗教師招聘1643人的通知各有關(guān)市教育局、機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、財政局、人力資源和社會保障局，各特設(shè)崗位計劃實施縣人民政府，有關(guān)高等學(xué)校：根據(jù)《教育部、財政部、人力資源和社會保障部、中央編辦關(guān)于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”的通知》（教師〔2009〕1號）、《教育部辦公廳、財政部辦公廳關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（教師廳函〔2013〕4號）和省教育廳《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃報送工作的緊急通知》（陜教師辦〔2013〕8號）精神，2013年我省將繼續(xù)組織實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃（簡稱特崗計劃，下同）。2．招募規(guī)模：為了推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，逐步解決我省偏遠(yuǎn)貧困縣區(qū)師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊伍的整體素質(zhì)，2013年擬從高校畢業(yè)生中公開招募1643名特崗教師到我省偏遠(yuǎn)農(nóng)村中小學(xué)校任教（具體招聘計劃請關(guān)注）。原則上具備本科及研究生學(xué)歷者安排進(jìn)入初中任教、具備專科學(xué)歷者安排進(jìn)入小學(xué)任教，也可安排在村小及教學(xué)點(diǎn)任教。各實施特崗計劃的縣級政府應(yīng)由主管縣長擔(dān)任組長，相關(guān)職能部門主要領(lǐng)導(dǎo)任副組長，在縣教育局設(shè)立特崗計劃辦公室，相關(guān)部門積極配合，指派專人負(fù)責(zé)特崗計劃的日常管理工作。經(jīng)省級四部門審查無異議后，由省教育廳負(fù)責(zé)于6月30日前向社會發(fā)布信息。各高校應(yīng)積極做好畢業(yè)生推薦、選拔和