【正文】 利：認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。1乙方試用期過后，享有幼兒園寒暑假補(bǔ)貼獎(jiǎng)，每天補(bǔ)貼10元。若乙方在聘用期間自己提出終止合同的，學(xué)校不再發(fā)給乙方其它任何費(fèi)用。如乙方生病時(shí)間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。（9）乙方在甲方任職期間，學(xué)期初必須辦理意外保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用為甲乙雙方一人一半.（11）乙方在甲方任職期間，可享受每年的婚假7天，喪假5天（限直系親屬），產(chǎn)假1個(gè)月，期間工資不扣不獎(jiǎng)，可領(lǐng)取每月底薪。學(xué)期全勤獎(jiǎng)200元。目標(biāo)為：每月出滿勤。（3）衛(wèi)生管理獎(jiǎng)40元。關(guān)于乙方的待遇問題：（1）甲方每月向乙方發(fā)放1000—1500元的基本工資（不含其它獎(jiǎng)項(xiàng)），每月15—18日發(fā)放上月工資（遇到周末延遲到下周發(fā)）每學(xué)期按45個(gè)月計(jì)發(fā)。本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，于****年**月**日簽訂生效。乙方如未能履行職責(zé)或有違反保密規(guī)定的行為，造成泄密，甲方可依照規(guī)定追究責(zé)任，并視還情節(jié)作為出處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。十、本合同期滿，即行終止。七、乙方有權(quán)享受法定的公休日、節(jié)假日。五、乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)保密制度，簽訂保密責(zé)任書及離崗保密協(xié)議書。三、甲方為乙方提供必要的工作條件，以保證乙方工作的順利進(jìn)行，并保障乙方的合法權(quán)益。一、甲方聘用乙方擔(dān)任工作，聘用期限年，一、從年月日起至年月日止。第二十條 用人單位和臨時(shí)聘用幼兒教師雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決。八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑邨l 用人單位和臨時(shí)聘用幼兒教師雙方解除、終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)合同法》第三十六條、三十七條、三十八條、三十九條、四十條、四十一條、四十二條、四十三條、四十四條的規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)合同的履行、變更第十三條 用人單位和臨時(shí)聘用幼兒教師雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。五、勞動(dòng)報(bào)酬第九條 用人單位按照《中共貴南縣委 貴南縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前教育的意見》的規(guī)定，根據(jù)臨時(shí)聘用幼兒教師的工作表現(xiàn)和實(shí)績，每月按時(shí)足額支付臨時(shí)聘用教師的工資報(bào)酬。四、工作時(shí)間和休息休假第七條 用人單位臨時(shí)聘用幼兒教師執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。做好教育環(huán)境的衛(wèi)生工作，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，做好班級(jí)內(nèi)教具、玩具及個(gè)人學(xué)習(xí)、備課用品等財(cái)產(chǎn)保管工作，節(jié)約使用各種辦公用品。通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作。進(jìn)班前必須做好一切準(zhǔn)備工作，帶班時(shí)做到人到心到，不擅自離開崗位，嚴(yán)格執(zhí)行一日作息制度，組織好區(qū)域游戲及戶外活動(dòng)。根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，幼兒園培養(yǎng)目標(biāo)和園務(wù)計(jì)劃，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，結(jié)合本班幼兒特點(diǎn)，制定保教工作計(jì)劃（學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃、日計(jì)劃），并做好期末總結(jié)。二0一四年三月根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，用人單位與臨時(shí)聘用幼兒教師雙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。二、用人單位與臨時(shí)聘用幼兒教師使用本合同書訂立勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)，填寫不下時(shí)，可另附紙。五、合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。二、聘用期從2010年月日起至2010年月日止。一、甲方同意乙方的申請(qǐng)，聘用乙方為臨時(shí)幼兒教師。如果乙方自愿從代課工資中繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，甲方愿意代辦，如乙方不愿，則責(zé)任自負(fù)，合同期內(nèi)按 個(gè)月計(jì)發(fā)待遇。甲方（蓋章）：乙方（簽名）： 甲方代表（簽名）：2010年月日第二篇：臨時(shí)聘用幼兒教師勞動(dòng)合同書doc編號(hào)：貴南縣臨時(shí)聘用幼兒教師勞 動(dòng) 合 同 書用 人單 位：臨時(shí)聘用教師名稱：簽訂日 期：2014年 3 月 1 日使 用 說 明一、本合同適用于臨時(shí)聘用的幼兒教師，即全縣各級(jí)各類幼兒園和與其建立臨時(shí)聘用關(guān)系的幼兒教師，在訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)使用。應(yīng)由勞動(dòng)者持有的一份不得由用人單位代為保管。第五條 臨時(shí)聘用幼兒教師在該崗位的職責(zé)要求是：遵守幼兒園園規(guī)，具有良好的師德，有集體主義意識(shí)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。組織安排好一日活動(dòng)，寓教于游戲活動(dòng)中。熱情接待家長，了解全班幼兒家長的基本情況及家庭情況，有計(jì)劃地進(jìn)行家訪并做好記錄。按時(shí)積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動(dòng)，積極參與討論并發(fā)表自己的見解，認(rèn)真參加聽課評(píng)課活動(dòng)，做好業(yè)務(wù)資料的積累，不斷提高業(yè)務(wù)能力和水平，創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)任務(wù)。服從用人單位工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守用人單位依法制定的規(guī)章制度；熱愛教育事業(yè)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗(yàn)工作；臨時(shí)聘用幼兒教師發(fā)現(xiàn)用人單位不履行合同，有權(quán)提出與用人單位解除聘用合同。第八條 用人單位依法保證臨時(shí)聘用幼兒教師的休息休假權(quán)利。六、社會(huì)保險(xiǎn)第十二條 臨時(shí)聘用幼兒教師按靈活就業(yè)人員身份自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)。第十六條 經(jīng)用人單位和臨時(shí)聘用幼兒教師雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。所有聘用的幼兒教師屬于臨時(shí)聘用，實(shí)行三年一聘、一年一考核，每年由用人單位對(duì)其工作進(jìn)行全面考核，經(jīng)考核合格者根據(jù)工作需要由雙方自愿的情況下商議續(xù)聘事宜，違紀(jì)非法聚會(huì)、上訪者或不合格者用人單位有權(quán)終止聘用。用人單位（公章）臨時(shí)聘用幼兒教師（簽字）法定代表人（委托代理人）（簽字或蓋章）簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日簽證機(jī)關(guān)（公 章）簽證員（簽字或蓋章）簽訂日期：年 月 日第三篇：臨時(shí)聘用合同書臨 時(shí) 聘 用 合 同 書甲方： 乙方： 甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，在平等、自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。二、甲方按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，每月元，按提成，本合同報(bào)酬金額包括乙方在工