【正文】 工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。對我而言，社會和單位才是最好的大學，我發(fā)現(xiàn)自己在課本上學到的理論知識如果不與公司工作實踐相結(jié)合就顯得太有限，太淺薄。善于化壓力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。衣著整潔、得體、切勿濃妝艷沫，衣服、鞋子必須干凈，頭發(fā)要梳理整齊，儀態(tài)要自然大方，態(tài)度和藹，時時處處表現(xiàn)出文雅的談吐和風度。在一些公司里，秘書還兼做接待員。我們每天都要設法創(chuàng)造一種良好的形象，面帶真誠的微笑，專心細致的工作。這樣，不僅會泄露一些工作秘密，而且還可能會損害領導者的形象，于工作、于己都不利。這其中包括兩方面含義：一是領導布置的工作要趕在領導規(guī)定的時間之前完成，以給領導一個緩沖的時間；二是領導尚未布置但根據(jù)自己判斷即將要開展的工作，要超前謀劃，想在領導前面，走在領導前面。第二、前與后。比如，作為一名分管工業(yè)經(jīng)濟的政府領導人的秘書，首先要具備作為秘書的一些基本素質(zhì)，如語言文字表達能力、文電處理能力、會務接待能力等。按領導者的意見辦事，也只能是執(zhí)行正確的意見，對一些不正確的、違法亂紀、以權(quán)謀私的點子或行為，不僅不能辦，還要堅決抵制和反對。秘書工作是上情下達、下情上報的樞紐，有調(diào)度、協(xié)調(diào)、綜合加工的作用。怎樣變被動為主動，要看秘書的工作藝術(shù)。要始終與多位領導者保持經(jīng)得起考驗的革命同志式的純潔、真誠的友誼。那么，怎樣表現(xiàn)秘書工作的藝術(shù)呢？首先，尊重而不奉承吹捧。因此，文字秘書要自覺地、全面地加強這四個方面的修養(yǎng)，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)?、既合格又稱職的崗位上的工作人員，在自己的工作崗位上，不僅僅通過文字的抄寫、記錄和文稿起草做好領導的助手和參謀，同時，由其經(jīng)手、處理的具有較高水平的文字材料，也為文書檔案提供了準確的、豐富的、詳實的具有較高價值的原始資料。起草文稿，是文字秘書工作的主要部分。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎，從個人發(fā)展方面說，對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經(jīng)驗。實習中，技術(shù)性的勞動并不多，大多是些鎖醉重復的工作，考驗我們的耐心與毅力，在實習過程中既有收獲，也有遺憾，掌握了一些在課堂上不了解的知識，遺憾的是許多事情末能領會其精髓，希望自己在以后的工作中會更加的努力，不斷的學習，彌補自己的不足。在電腦操作不熟悉，打字速度慢，一篇七千多字的文章，用了一天的時間才打完，在WORD中對公文的排版格式不熟悉。整理，整編ISO：9001質(zhì)量管理體系認證報告總結(jié)。面帶微笑，優(yōu)雅的舉止談吐和領導打交道，正確處理好人與人之間的關(guān)系。另一方面，在校學習的知識很少的運用到實際的工作之中，所以也就無從檢查其正確性嗎，從事工作之后可以說是錯誤百出。這一點在我身上也有體現(xiàn)，由于不確定自己的未來該何去何從沒有一個很好的規(guī)劃，所以現(xiàn)在即便是已經(jīng)找到了工作，也不能很好的定下心來工作。所以不管在什么時候做什么事情都要小心、細心、耐心。個人心得體會一、存在的問題和今后努力方向這幾個月以來，我最大限度的能做到敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中，雖然取得了一些成績。資格后審編制的主要是具體施工方案的部署情況，投標人查看我公司編制的方案是否能滿足他們以最小的投資換取最好最優(yōu)質(zhì)的裝飾工程，所以這一部分的資料也很重要。前期的工作就是要不斷的關(guān)注著網(wǎng)站的招標工作，對于其中我們公司能滿足其條件的工程。考察員工的出勤情況；記載工作時間與加班時間；考核計算扣假工資和加班工資等。如辦公環(huán)境的衛(wèi)生狀況、接待客人的來訪、接打電話、收發(fā)傳真、復印機得維護與使用等。通過這段時間的工作與學習，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結(jié)如下：一、日常的辦公事物對于剛剛畢業(yè)的大學生來說，從事文職類的工作既是機遇也是挑戰(zhàn)。實習工作的內(nèi)容：主要負責日常的辦公事物、人事管理工作以及招投標文件的撰寫實習總結(jié)：通過2011年2月26日在揚州國際展覽中心舉行的人才招聘會，我有幸被江蘇裕祥裝飾工程有限公司錄用，有幸能成為該公司的一名員工，并于2011年3月5日來到江蘇裕祥裝飾工程有限公司正式參加實習工作。2005年公司通過了GB/T19001質(zhì)量管理體系論證。通過多年的工作實踐建立健全了一整套的管理體系，為公司的發(fā)展壯大奠定了堅實的基礎。第一篇：文秘專業(yè)實習總結(jié)文秘專業(yè)實習報告實習時間：2011年3月5日至2011年6月 實習單位：揚州市江蘇裕祥裝飾工程有限公司 實習單位簡介：江蘇裕祥裝飾工程有限公司成立于1994年8月，為江蘇省裝飾協(xié)會會員，揚州市裝飾協(xié)會常務理事單位，現(xiàn)有注冊資本1000萬元，是國家建筑裝飾工程施工壹級、幕墻工程施工貳級資質(zhì)企業(yè)、裝飾設計乙級資質(zhì)企業(yè)，公司下設五個職能部門和一個鋁合金門窗生產(chǎn)基地。十多年來，公司在管理上實行“五化”，即集團化、制度化、規(guī)范化、專業(yè)化、人性化；在經(jīng)營上堅持“信譽第一，客戶至上”、“質(zhì)量就是生命”的理念；在企業(yè)建設上，堅持以人為本，強化質(zhì)量與安全意識，樹立團隊作風。公司把“以人為本、安全、質(zhì)量第一，以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展放在首位”同時還積極推行科學管理，不斷強化質(zhì)量安全意識，工程竣工驗收合格率達100%，優(yōu)良率達90%，確保了多年來安全生產(chǎn)無事故。十多年來，公司業(yè)績矚目，業(yè)務單位遍及省內(nèi)外，至誠唯實、講究信譽、信守合同、保證質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)服務、用戶至上的作風不斷得到廣大業(yè)主認可。為此，我盡量使自己的錯誤點降至最低甚至不要犯錯誤。實習期間，我的工作之一就是負責日常的辦公事物。人員入離手續(xù)的辦理、檔案的管理等。通過這一階段的學習以及領導和同事對我的指導，現(xiàn)在的我對于這項工作的整個過程有了一個基本的了解。投標函主要包括公司對招標工程信息的已獲知情況的表述；對招標人所要求條件我公司可以滿足的陳述；以及商務標主要包括（1）法定代表人身份證明（2）法人授權(quán)委托書（正本為原件）（3）投標函（4）投標函附錄（5）投標保證金交存憑證復印件（6）對招標文件及合同條款的承諾及補充意見（7）工程量清單計價表（8）投標報價說明（9）報價表（10）投標文件電子版（u盤或光盤）；技術(shù)部分主要包括以下內(nèi)容：施工部署；施工現(xiàn)場平面布置圖；施工方案；施工技術(shù)措施；施工組織及施工進度計劃（包括施工段的劃分、主要工序及勞動力安排以及施工管理機構(gòu)或項目經(jīng)理部組成）；施工機械設備配備情況；質(zhì)量保證措施；工期保證措施；安全施工措施文明施工。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。而我在工作中卻經(jīng)常性的犯很低級的錯誤，如果不是領導們的及時發(fā)現(xiàn)，后果將不堪設想。對于剛畢業(yè)的學生來說，首先不能很好的實現(xiàn)從學生到正式工作人員的角色轉(zhuǎn)換，不能很好轉(zhuǎn)換的人對于工作總是抱著一種事不關(guān)己，己便無之責任的態(tài)度，使自己不能很好的進如工作的狀態(tài)。在這一點上主要表現(xiàn)為，對于招標文書的寫作，在大學期間我們也開設了公文寫作這門課程，但是當時沒有很好的學習并掌握這門知識，造成現(xiàn)在的工作做起來有點吃力。第二篇：文秘專業(yè)實習總結(jié)文秘專業(yè)實習總結(jié)我于2011年5月23日在學院評建辦進行了5天的實習，在實習期間我采用了看、學、問的方式，初步了解了和學習文秘工作中的相關(guān)知識，現(xiàn)在我將這次實習情況匯報如下： 在實習當中我做的主要業(yè)績：營造良好的辦公