【正文】 其中農村黨支部10個，黨員341名，鄉(xiāng)直單位黨支部11個，黨員145名。通訊網絡覆蓋全鄉(xiāng)。是市第一大農業(yè)鄉(xiāng)。建議提高漢族黨代表比例。以今年村兩委換屆為契機，選好配強兩委班子，制定切實可行的管理制度，加強培訓教育和引導，充分發(fā)揮村級組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是點上帶動，在挖掘典型、培育典型、樹立典型上做文章，充分發(fā)揮先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員的示范帶動作用；二是線上拉動，針對不同特點分類指導，引導各黨組織和廣大黨員積極創(chuàng)新活動載體，豐富活動內涵；三是面上推動，堅持“以黨建帶群建，以群建促黨建”的工作方針，深入開展以“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”、“黨建帶團建”為主要內容的黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在抓好鄉(xiāng)黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動的同時，派出鄉(xiāng)指導員加強對村級支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導和檢查。以“支部創(chuàng)五好、黨員爭標兵、黨群共發(fā)展、建設新農村”為主題，緊緊圍繞發(fā)展現代農牧業(yè)、培養(yǎng)新型農牧民、帶領農牧民增收致富、維護農牧區(qū)和諧穩(wěn)定，扎實開展以“與黨委同心、與群眾貼心，爭當致富帶頭人，爭當慰問先鋒”為主要內容的雙心雙爭主題活動。加強宣傳，營造氛圍。加強領導，落實責任。（五）對下派干部全部進行了分工，并安排下派干部派和本鄉(xiāng)干部包村，做到個個有崗位、人人有事做，真正把他們作為本鄉(xiāng)干部一樣同等對待、同等管理，充分發(fā)揮他們的作用。（三）為了方便下派干部工作生活，營造栓心留人的工作生活環(huán)境，鄉(xiāng)里投入一萬余元經費，為下派干部購買了較為齊全的生活用具，大到床、卡墊、火爐等，小到水桶水漂、撮箕掃把等。二、“百千萬工程”進展情況（一）為了全面落實“百千萬工程”的工作要求，1月初，鄉(xiāng)黨委政府安排搭配分組，深入各行政村開展為期三天的調研工作，走村入戶，訪貧問苦，了解情況，熟悉基層。在工作中，臘久鄉(xiāng)堅持民主集中制原則，集中集體智慧，充分發(fā)揮黨委委員和黨代表的作用，決策前征求黨代表的意見，決策時黨委成員集體研究，決策后聽取老干部的反映和監(jiān)督意見。（二）臘久鄉(xiāng)黨委班子目前現狀（三）臘久鄉(xiāng)人大班子構成情況（四）臘久鄉(xiāng)人民政府班子構成情況（五）對臘久鄉(xiāng)黨委班子的評價從年齡結構、民族結構、性別結構、學歷結構看，臘久鄉(xiāng)黨委班子配置合理。第三篇：鄉(xiāng)黨委換屆等工作匯報臘久鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委換屆等工作匯報按照洛黨組發(fā)（2010）02號文件要求，臘久鄉(xiāng)黨委及時組織學習，并及時組織專人開展調研，現將有關工作匯報如下：一、鄉(xiāng)黨委換屆工作情況（一）工作進展情況1月16日，臘久鄉(xiāng)黨委召開黨委擴大會議精神，鄉(xiāng)黨委成員、鄉(xiāng)機關干部和村黨支部書記副書記參加會議。及時轉發(fā)了中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，多次組織鄉(xiāng)、村干部和黨代表學習嚴肅換屆紀律方面的文件。廣泛開展與班子成員、黨支部書記、差額人選和黨代表談心談話活動，鄉(xiāng)黨委書記親自約談基層黨組織書記，把組織意圖、紀律要求講清楚，有針對性地做好思想工作，引導基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。為加強對換屆工作的領導，鄉(xiāng)黨委始終堅持集體領導和個人分工負責相結合制度，做到分工明確，職責到人。五是把好候選人與代表見面關。三是把好日程安排關。一是把好黨代表政治素質關。中國共產黨***鄉(xiāng)第十五次代表大會于2月28日下午3:30開始報到，大會應到代表名，實到代表名，因事、因病請假代表名。現將***鄉(xiāng)黨委換屆選舉工作情況匯報如下：一、換屆選舉基本情況***鄉(xiāng)黨委遵照縣委有關指示精神，早在2月日就召開了黨政負責人專題會議，對如何認真做好鄉(xiāng)黨委換屆選舉工作做了認真研究、部署。這就要求黨內選舉必須按照規(guī)定程序嚴格進行，不能有任何更改和疏漏。因此，要拓寬視野，廣辟渠道，按照民主、公開、擇優(yōu)的原則，打破地域、身份和行業(yè)界限，有組織有計劃地從政治素質好、有創(chuàng)新精神、群眾威信高、有培養(yǎng)前途的致富能手、回鄉(xiāng)青年、復員軍人中發(fā)展黨員，壯大黨員隊伍。要按照民主集中制原則決定重大問題，充分發(fā)揚民主，真心實意地聽取各方面的意見。要把思想政治工作貫穿鄉(xiāng)黨委換屆工作始終。主要表現在以下四個方面：一是個別黨員干部思想認真不到位，組織不力。三是加強思想教育，是開展好鄉(xiāng)黨委換屆工作的基礎。黨委換屆選舉，不僅是黨員政治生活中的一件大事，同時也是人民群眾政治生活中的一件大事。在“兩推”產生黨代表候選人初步人選的過程中，既有黨組織推薦的初步人選，也有黨員推薦的初步人選，最后召開黨員大會選舉產生黨代表；在黨委委員。在召開黨員代表大會3天前，給各位代表下發(fā)了換屆紀律工作手冊，在召開黨員代表大會上發(fā)放了我鄉(xiāng)換屆風氣測評表，保證了換屆選舉工作中思想不散、秩序不亂、工作不斷。同時，理清了思路，加快了農村經濟的發(fā)展步伐。由于把關嚴格，切實保證了代表的政治素質和結構比例，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆任務的順利完成奠定了良好的工作基礎。嚴格把關，選好鄉(xiāng)黨代表大會的代表。黨委書記為組長，全體黨委委員為成員的領導組，并成立了工作機構，負責換屆選舉的日常工作。為了高標準、高質量地搞好這次換屆選舉，我們進行了認真地研究和部署。一、主要做法鄉(xiāng)黨委換屆選舉，是農村基層黨組織政治生活中的一件大事，也是一項十分嚴肅的政治任務。一是成立了強有力的領導機構。按照《黨章》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定，在廣泛征求上級組織部門、相關部門單位和鄉(xiāng)黨委意見，反復論證的基礎上，制訂了具有較強針對性、指導性和操作性的換屆選舉試點工作方案。根據名額確定原則和名額分配辦法，鄉(xiāng)18個黨支部，409名正式黨員通過“兩推一選”選舉方式產生的109名黨代表，不僅具有良好的群眾基礎和廣泛的代表性，而且結構優(yōu)化、合理，其中：鄉(xiāng)村企事業(yè)單位干部代表44名，占40%；各條戰(zhàn)線專業(yè)技術人員65名，占60%；女代表12名，占11%；45周歲以下代表55名，占50%。從大會日程的編排到會務工作的準備，從兩次全體代表大會到四次主席團會議，從代表審議報告和決議決定到大會選舉產生黨委委員和紀委委員，每一個環(huán)節(jié)、每一道程序都經過了反復地論證和修改完善，既符合了《黨章》和《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條