【正文】 生家長觀摩課”等教學活動，努力使得每個教師都運用現(xiàn)代化的教學設施，不斷提高課堂教學效益。五、開拓教學思路，實施高效課堂課堂是教育教學的主陣地，抓住了課堂就抓住了教學質量的關鍵。多年來，沒有發(fā)生過學生犯罪現(xiàn)象。堅持開展愛國主義教育系列活動、學雷鋒志愿者、“孝敬長輩，學會感恩”、“知榮明恥樹新風”、“民族精神代代傳”、“構建道德風景線，爭做美德好少年”、國防教育、研學旅行綜合實踐和各種主題教育，豐富學生的情感體驗和人生經歷，將教育的視野拓展到廣闊的大自然，拓展到多姿多彩的社會生活，提高學生的人文素養(yǎng)。以日常養(yǎng)成教育為主，從小事做起，從身邊做起，長期堅持，形成習慣，從而使學生終生受益。辦學思路：完善機制，注重內涵，突出特色，打造優(yōu)勢學校以此作為長遠發(fā)展的思路和策略，以制度管理學校，以內涵促進發(fā)展：以師生共同發(fā)展為核心點，挖掘學校發(fā)展的深度；以特色創(chuàng)建為主線，增加學校發(fā)展的亮度；以學校文化浸潤為面，拓展學校發(fā)展的廣度，突出內涵發(fā)展，注重特色發(fā)展，全面引領學校各項工作開展。我們將秉承“建設活力校園”這一辦學理念，用豐富的文化生活，激發(fā)學生探索的勇氣和興趣；用特色的德育，澆灌富有情操的文明之花。因此，學校的辦學指導思想是堅持“以人為本”的理念，以“三個面向”和科學發(fā)展觀為宗旨，端正教育思想，轉變教育觀念，面向全體學生，加強德育核心，重點培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎。我校成立了相應的領導機構，制定方案，對照《陜西省“雙高雙普”評估驗收標準》的8項一級指標，154項二級指標，嚴格貫徹落實，在此基礎上我校又將上述指標分解為若干項三級指標，逐項落實到各個處室，填寫21表17冊，組織教工、工作人員參加各級各類的培訓，多次召開“雙高雙普”的工作會議，學校領導、部室管理人員、年級教師按照分工，積極準備，保證了此項工作的順利進行。區(qū)教育局科學決策，全面部署，整體推進，確保按時達標。近幾年，在區(qū)委、區(qū)政府和教育局關心支持和正確領導下，通過全體師生的共同努力，學校的教育教學質量走出了低谷，邁入了先進行列，連續(xù)被教育局授予中考、高考質量優(yōu)秀學校，黨支部連年被評為先進黨支部，綜合考評連續(xù)為優(yōu)秀，被全國養(yǎng)成教育項目辦公室授予“全國養(yǎng)成教育實驗學校”，被西安市市委市政府授予“西安市文明校園”，被西安市司法局等四單位聯(lián)合授予“西安市青少年法制教育基地”、被西安市婦聯(lián)授予“西安市示范家長學?！钡葮s譽和稱號。學?，F(xiàn)有29個教學班，學生1307人，其中高中部11個班，有學生455人；初中部18個班，學生852人。在以后的工作中，我們會以更加飽滿的熱情，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，力爭辦讓上級滿意、家長滿意、社會滿意的教育，為實現(xiàn)義務教育均衡發(fā)展而不懈努力！第四篇：“雙高雙普”工作匯報西安市第十一中學“雙高雙普”工作匯報督導檢查驗收組：“雙高雙普”工作在各級政府和上級主管部門的關心和領導下，學校上下高度重視并做了大量的工作，下面就我校工作情況匯報如下。三、存在問題及今后努力方向省、市級骨干教師比較少，缺乏名師效應。班干部每學期選拔一次，正副班長男生、女生各一人。各教研組定期研討交流并小結，開展了一系列頗有實效的教研活動。落實全縣中小學教學質量目標，建立健全獎罰制度，最大限度的調動教師的積極性。學校積極構建“綠色校園”、“書香校園”，著力于校園環(huán)境的改造工作，為校園購買大小盆景80盆，為教師學生提供優(yōu)雅清新的工作學習環(huán)境。新購置兒童籃板一套、美化墻體60多平方米、刷新墻體字8個。二、工作特色亮點：（一）、多方籌措，為硬件建設找路子義務教育均衡發(fā)展工作開展以來，各級領導多次來到學校檢查并指導工作，及時解決學校存在的問題。學校成立安全工作領導小組，小組成員分工明確，校長為第一責任人，設有警務室（門房）。每個班教室均達到61平方米；每百名學生擁有15臺電腦。生均占地面積和生均建筑面積都還不達標，這一問題在實驗小學建成后就會很快解決，屆時我校將有一部分學生分流到實驗小學上學。（6）學校把教師培訓作為重點，積極組織教師參加“國培”、“省培”，做到了全員參與培訓，加快了教師專業(yè)化成長步伐。（2）教師平均年齡35歲，其中女教師27名。進城務工人員隨遷子女 8 名，均完善了入學手續(xù)。教育教學成績喜人，連續(xù)三年教育教學成績名列全縣前茅，學生先后獲市級以上各類競賽獎項20多人次，在我縣中小學中形成了具有一定的影響力和號召力的新型學校。學校的基礎設施建設、綠化、美化、亮化工程基本完成，學校面貌煥然一新。適齡兒童入學率100%，鞏固率100%，無輟學現(xiàn)象。2014年11月第三篇：雙高雙普工作匯報[范文]陜西省咸陽市長武縣昭仁鎮(zhèn)北關小學工 作 匯 報長武縣昭仁鎮(zhèn)北關小學校長 李小軍（2016年元月10）長武縣昭仁鎮(zhèn)北關小學創(chuàng)建于1986年，是一所全日制公辦小學。今年我們緊抓“雙高雙普”的機遇，增添計算機10臺、多媒體2臺、班班通5臺、體育器材100多件。讓學生參與管理，極大地調動學生的主人翁精神。各教研組有計劃，有課題。加強教學管理，切實提高教學質量。通過學習，提高了思想認識，明白了肩負的重擔，工作中投入了更大的熱情。抓教師隊伍建設，提高整體素質（1）加強政治和業(yè)務學習，以師德師風教育學習活動為中心，抓全體教師政治理論學習，努力創(chuàng)建“師德高尚，愛崗敬業(yè)”的教師隊伍。每年組織全校性家長會兩次，每學期放假前，向全體家長印發(fā)了《致家長的一封信》，確保學生度過安全、有意義的假期。三是及時消除學生中的安全隱患，實行首遇責任制和值周教師巡查制，確保及時消除安全隱患。充分利用專題講座、黑板報、宣傳專欄、圖片等媒體資源，給師生重溫了防震、防火、防汛、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常識和逃生技能。安全工作真正做到了學校、班級、學生、家長職責明確，齊抓共管。學校成立了護校隊，對一年級新入校兒童進行了防疫接種證查驗。保證小學生入學率、鞏固率達到100%。新配置計算機10臺，多媒體2套，班班通5套。辦學條件學校占地面積5000平方米，；建筑面積1040多平方米，；2014年硬化了2000平方米的操場，生均37平方米，教學樓頂維修加固、廁所翻新。（5）廣泛開展第二課堂活動。我們的做法是：一是上好思想品德、安全健康教育、班會。全面實施素質教育（1）召開學校素質教育研討會，深入研究、討論如何實施素質教育。在職教師均有教師資格證書。學校占地面積5000平方米，建筑面積1040多平方米。1經對學生問卷調查，學生要求任課教師講普通話。校長無三個學術報告；校長有三個學術報告資料。學生桌只有一種型號；目前教室課桌椅兩種型號。操場正在建設中：目前操場已經建設到位。學生宿舍10人一間，面積小，沒有降溫設施；此問題尚未解決校長聽課缺17節(jié)，未聽體音美課，沒有看到上學期教導主任聽課記錄；目前學校校長、教導主任有聽課記錄,有體音美課聽課記錄，達到雙高雙普要求。1沒有開展素質教育大討論活動；學校本期組織師生開展了素質教育大討論活動。小丘鎮(zhèn)中心小學2014年8月16日第二篇：雙高雙普工作匯報義和小學“雙高雙普”工作匯報按照“雙高雙普”工作統(tǒng)一部署，我校根據陜西省“雙高雙普”檢查驗收評估標準，認真進行了自查，現(xiàn)將我?！半p高雙普”工作情況匯報如下：一、基本情況：大程鎮(zhèn)義和小學位于大程鎮(zhèn)義和村南部。專任教師中，小學高級職稱4人，占專任教師的33%，大專及以上學歷11人，教師學歷達標100%。二、雙高雙普指標達成情況：１、校長履職校長堅持對師生進行學術報告，深入一線聽評課，對每位教師的教學工作提出了建設性的意見和建議，教師的業(yè)務素質得到較大提高；同時，校長深入研究教研課題，指導管理；并對學校各項工作常抓不懈，學校管理井然有序。（3）強化教書育人，緊抓課堂教學這塊主陣地，對學生進行德育教育。學校布置專版對我國的教育方針、我校的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀學生進行宣傳。全體動員，廣泛參與，我校衛(wèi)生工作做到了責任區(qū)劃分明確、宣傳教育頻繁開展、清潔區(qū)天天打掃、衛(wèi)生情況周周評比、衛(wèi)生設施基本齊全、綠化美化有序進行、食品衛(wèi)生管理規(guī)范，受到上級好評。圖書室搬至教學樓一樓東，現(xiàn)有圖書1800余冊，生均圖書30冊。在工作中，我們嚴格按照《義務教育法》的要求，依法保障適齡兒童按時接受義務教育，學區(qū)適齡兒童、少年都能按時入學，無學生輟學。成立了義和小學安全工作領導小組，形成了安全工作校長親自抓部署，分管領導具體抓落實的良好局面。班主任同學生、家長