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20xx公司班組長安全培訓(xùn)試題(答案)-全文預(yù)覽

2024-10-13 17:26 上一頁面

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【正文】 (10分)答:張軍嚴(yán)格管理本意沒錯,但工作方法過于簡單和生硬,又帶有明顯“官”的作風(fēng)。只要健全班組各項管理制度,嚴(yán)格考核,公平公正,人們自然會心服口服,班組管理也會井井有條。預(yù)測到的問題。安全。(√),要改變自己的定位,調(diào)整自己的身份圖像。()“采取措施”,不檢查、無計劃、沒有實施方案的是空談的管理。王強應(yīng)該在張經(jīng)理詢問之前主動匯報結(jié)果(A)(A)造成的浪費,不正確的是(C),所有事都親自做、公正對待班組的每一位員工、機、料、法、環(huán)五大要素中,(A)是變異最大最不可控的因素。,挑選合適的人進行授權(quán),確保下屬獲得完成任務(wù)所需的權(quán)力和資源,即授權(quán)是發(fā)展而不是轉(zhuǎn)嫁責(zé)任,張經(jīng)理打電話來問上周報修的兩臺機器的事情,說:“上星期報修的兩臺機器修好了嗎?后天要投入使用了。A.正視自己的不足,加強管理技能的學(xué)習(xí)B.等待員工習(xí)慣自己的領(lǐng)導(dǎo)方式C.向領(lǐng)導(dǎo)訴說工作中的困難,要求調(diào)職位D.就這樣干下去,不理會員工的情緒,對其他事都不太關(guān)心,導(dǎo)致班組員工對他很不滿。請認(rèn)真閱讀案例,并回答以下問題(每題有且僅有一個答案)。以前王班長也是這樣安排的,為什么大家就不會抱怨呢?在品質(zhì)判定方面也和員工起摩擦。每天小馬都第一個到現(xiàn)場,最后一個離開。4.班組長應(yīng)具備能力: 管理能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、操作技能。4陜汽的企業(yè)精神敬業(yè)、篤學(xué)、誠信、創(chuàng)新。如何防范同類事故的發(fā)生?答:(1)本著對事故“四不放過”的原則,要及時組織員工,進行事故案例現(xiàn)場教育;(2)鉆床操作人員必須經(jīng)過專業(yè)技能安全培訓(xùn),掌握一定操作技能,并通過安全考試,持有《安全作業(yè)證》才能上機操作;(3)工件與工具夾應(yīng)用扳手或?qū)S霉ぞ呔o固牢,嚴(yán)格按照鉆床安全操作規(guī)程辦事,切莫只對表面操作程序簡單了解就上機操作;(4)工段長在派人更換崗位工種時,首先交代本崗位安全操作注意事項,特別市參加工作時間較短的青工。安全生產(chǎn)中的“四不傷害”是什么?答:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害,保護他人不受傷害。A.正確使用勞動防護用品的義務(wù) B.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的義務(wù)C.及時報告事故隱患或者其他不安全因素的義務(wù)D.嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的義務(wù)五、簡答題(共30分,每題10分)職工安全生產(chǎn)的權(quán)利有哪些? 答:(1)獲得勞動保護的權(quán)利;(2)知情權(quán);(3)參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的權(quán)利;(4)獲得職業(yè)健康防治的權(quán)利;(5)合法拒絕權(quán);(6)工傷保險和民事索賠權(quán);(7)批評、檢舉和控告權(quán)。答案:C A.公司 ()發(fā)生的重要原因。(B); c 年,發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)提前報廢。A.在班前、班中、班后進行安全檢查 B.在早、中、晚進行巡回檢查 C.每天進行三次安全檢查。(V)9.《安全帽使用管理規(guī)定》存在高空落物和物體打擊危險作業(yè)現(xiàn)場10米范圍內(nèi)的人員必須戴安全帽。():吊運過程中吊具損壞、天車故障,造成重物下落;人員站位不當(dāng)、指揮失誤、天車司機操作失誤;重物碰撞其他物品造成位移。二、判斷題:(共10分,每題1分),事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告。2.《職業(yè)病防治法》明確了勞動者享有 職業(yè)衛(wèi)生保護 權(quán)利。();;案例分析等。A.在班前、班中、班后進行安全檢查 B.在早、中、晚進行巡回檢查C.每天進行三次安全檢查。()19.《安全帽使用管理規(guī)定》存在高空落物和物體打擊危險作業(yè)現(xiàn)場10米范圍內(nèi)的人員必須戴安全帽。():吊運過程中吊具損壞、天車故障,造成重物下落;人員站位不當(dāng)、指揮失誤、天車司機操作失誤;重物碰撞其他物品造成位移。二、判斷題:(共10分,每題1分),事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告。7.《職業(yè)病防治法》明確了勞動者享有權(quán)利。四、多項選擇題(共10分,每題2分),屬于特種設(shè)備的是:(ABCDE)(ABCD)、關(guān)停、材料、產(chǎn)品、半成品等不按類別、不按規(guī)定的位置、場所存放、帶病作業(yè)“四不放過原則”即發(fā)生事故后,要做到(ABCD)。,其外殼應(yīng)有什么防護措施?(B):(B)。(V),可燃、助燃?xì)馄颗c明火間距應(yīng)大于10米。(√),違法作業(yè)的直接拘留責(zé)任人,并對責(zé)任單位罰款三萬。(√)、設(shè)施或技術(shù)工藝含有內(nèi)在的能夠從根本上防止發(fā)生事故的功能。,主要有四方面的原因: 人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、工作環(huán)境的不良、管理的缺陷。2.《職業(yè)病防治法》明確了勞動者享有 職業(yè)衛(wèi)生保護 權(quán)利。二、判斷題:(共10分,每題1分),事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告。():吊運過程中吊具損壞、天車故障,造成重物下落;人員站位不當(dāng)、指揮失誤、天車司機操作失誤;重物碰撞其他物品造成位移。(V)9.《安全帽使用管理規(guī)定》存在高空落物和物體打擊危險作業(yè)現(xiàn)場10米范圍內(nèi)的人員必須戴安全帽。A.在班前、班中、班后進行安全檢查 B.在早、中、晚進行巡回檢查C.每天進行三次安全檢查。(B);;案例分析等。公司班組長安全培訓(xùn)考試試卷姓名:______
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