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三個月試用期轉正工作總結[五篇模版]-全文預覽

2024-10-13 14:34 上一頁面

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【正文】 ,我在這個全新的環(huán)境里努力的適應著自己的新工作,新領導,以及新同事們。不會嫌他們臟,孩子必定是孩子,大了叫他吐也不會了。我決得每個孩子都是聰明的,只要你認真教,會很快學會的,比如,花兒在陽光充足的條件下會很快的長大。對我的工作還是不特別的滿意,有很多不足之處,有的事情我想不到,還有的事情想的不周。在英語方面也有很大進步原來沒見過的沒聽到過的,甚至于忘記的又從新復習了一遍。我是保育老師,不但要把每天的衛(wèi)生工作做好,還要看護好每一個孩子,保護他們的安全是我的職責。晚上回到宿舍,就會想我這一天所做的,所聽到的,從新在大腦中過一遍,也好加深一下印象,然后想一下第二天的工作。所以在這一段時間的工作里面,我學會了更好的控制自己的情緒,能夠讓自己更冷靜的蠻對問題,處理問題,而不是魯莽的的意氣用事!在今后的客服崗位上面,我會繼續(xù)向各位前輩學習,用更好的服務素質面的客戶,讓客戶感受到我們公司的服務水平,給公司的形象增光添彩!幼師三個月試用期工作總結來到這里三個多月了。如果暫時沒有客戶打電話過來的話,就要自己從后臺找出客戶的反映,然后主動聯系客戶,跟客戶那邊做好問題的記錄,我們客服能夠解決的問題就要積極幫助客戶解決。開頭應該是先說您好,而不是喂,盡管這是一個讓客戶感受厚道我們尊敬的小細節(jié),客戶不一定能夠注意到,但是我們的工作必須要做好,不然萬一遇到刁鉆的客戶就不好解決了。我想著,為了讓自己以后能夠知道現在的感受,也為了我在后面的電話客服的崗位上面,工作的更加好,盡可能的少出現問題,所以將我這兩個月的電話客服試用期做一下總結。都說“沒有規(guī)矩,不成方圓。但是,隨著工作越發(fā)的提升和復雜化,我的方法很快就遭到了淘汰!工作的情況也開始變得嚴峻。現在,我已經在xxx公司進行了三個月的試用期,現我對自己這三個月來的工作做如下總結:一、工作的學習與收獲面對這個去全新的崗位,我在通過xx領導的39。在這三個月里,我在這個全新的環(huán)境里努力的適應著自己的新工作,新領導,以及新同事們。都說“沒有規(guī)矩,不成方圓。但是,隨著工作越發(fā)的提升和復雜化,我的方法很快就遭到了淘汰!工作的情況也開始變得嚴峻。他們都來自于__x公司的各位同時們,來自我身邊的領導和前輩們!這不僅讓我在工作上更加充滿了信心和動力,在生活上也充滿了希望和期望。希望領導能給我一個機會,我會努力表現自己,創(chuàng)造出更好的成績!三個月試用期轉正工作總結3時間飛快的過去了,三個月的時間,不長、但也絲毫不短。在領導和同事們的幫助下,我在工作中也一直在吸收經驗,學習怎么面對工作的變化。對于公司和領導的工作要求,我總是保持著嚴謹細心的態(tài)度去做好自己的職責。我對工作的流程從簡單到復雜有了一個清晰的認識。通過思想上的適應,我在試用期方面的工作也越發(fā)的順利,不僅提高了工作的熱情和積極性,對于崗位的職責也越來越負責。回顧這段日子,雖然有些辛苦,但我卻感到自己過的十分充實、圓滿。在xx集團的三個月是我人生中又一個新的開始,我將以我最大的熱情和努力去奉獻xx,忠誠xx,實現與xx的共同發(fā)展。要常常思考我們?yōu)楣咀隽耸裁?,再去考慮公司會給予我們什么。第一,我們是一名剛剛進入社會的大學生,今后有更多的挫折和困難等待我們,而我們當下所面臨的困難也僅僅是我們成長路上“長風破浪”中小小的開始,只有我們端正心態(tài),沉著面對才能坦然面對;第二,我們身為工藝員,工藝員的素質和工作狀態(tài)是直接關系到公司產品質量的,而且在工作中我們能夠學習到很多知識。當然我也很認真地工作和學習,回到公司我積極地詢問師傅和其他同事生產和設備方面的知識,認真對待上級交給我的每一件事,爭取做好,并且做得漂亮、美滿。細算來,我在車間里面學習和工作時間并不長,3個月的試用期,我請了近一個半月的假,回到工作崗位時候腳傷仍然未痊愈,至今腳腫未退,不過行走和工作已無礙。對我們車間里的《xx》一定要熟記于心,包括我們的工藝流程、質量控制、xx系統(tǒng)、開停機操作都要爛熟于心,只有這樣我們工作時候才能得心應手,也能及時有效地解決生產時候出現的問題,保障高效優(yōu)質地生產。市場需求旺盛,出口潛力巨大。現有員工xx余名,總資產xx億元。我從入職至今已近三個月了,這三個月里,我有一個半月由于腳傷在請假狀態(tài)。在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發(fā)展與進步。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領導的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進行了部分完善。三、成熟階段(20x年1月1日—至今)通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。窗墻結合處與土建部分銜接不夠緊密。這不僅提高工作效率,也增加了x的美譽度。一定要及時整改。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務質量需要提高,我向領導、同事及其他相關工作部門的學習,補充自己的專業(yè)知識,提升自己的服務質量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務于業(yè)主。經常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠學到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。一、萌芽階段(11月7日—11月31日)。有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了x人“海納百川”的胸襟,感受到了x人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了x人的執(zhí)著和堅定。在一個收獲的季節(jié),我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——x。以上是我對近一年來工作的個人工作總結,有不妥之處,希望各位領導批評指正。人的成長是一個螺旋似前進的過程,舊的問題解決了,新的問題又會出現。(四)其他幾項重要工作20x年10月至12月,在公司領導楊靈生書記的帶領下,我協(xié)助完成了對公司黨群系統(tǒng)有關制度的修訂,并協(xié)助起草和編制了長達400多頁超過16萬字的《黨群規(guī)章制度》。(三)協(xié)助做好學習實踐科學發(fā)展觀活動相關工作20x年3月至6月,公司開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和學習李朗紅同志先進事跡活動,我協(xié)助公司領導開展了大量工作。(二)協(xié)助做好精神文明和企業(yè)文化建設工作。專門安裝了宣傳欄,刊登專題報道,宣傳先進事跡,鼓舞士氣。三、工作開展情況一年以來,按照公司領導的要求,我在宣傳工作、企業(yè)文化和精神文明建設、學習實踐科學發(fā)展觀等方面做了大量的工作。我深知憑借滿腔熱情是無法完成工作的,因此迅速地調整了心態(tài),積極投入新領域的學習中,在學習中工作,在工作中學習。于是,在發(fā)電部見習的兩個月里,我沒有埋怨條件的艱苦和生活的不便,認真地學習有關火電廠的知識。二、業(yè)務學習情況在大學的四年,我學的是化學專業(yè)。我意識到越是艱苦的環(huán)境,越有我施展才華的舞臺。公司地處偏遠,三面環(huán)山,一面是海,除了一座百萬容量的火力發(fā)電廠,就剩下大山深處幾個零零落落的村莊。在這成長的過程中,我完成了人生角色的轉變,收獲了屬于期盼成熟的無數喜悅,也在酸甜苦辣中兜了一圈,陷入蒙昧無知的煩惱和急于求成的苦悶里。但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟。主要注重親和力!辦公用品的管理方面:第一要知道公司職員需要什么和不需要什么,第二要知道倉庫物品數量和類別,第三要了解領取辦公用品的工作流程,第四要妥善管理辦公用品的申購和領齲{要知道哪些人應該領取和哪些人沒必要領取以及辦公用品數量的規(guī)劃和統(tǒng)計}而我卻做的一塌糊涂。硬硬頭皮做下去一切都會變天明,當初就是抱著這樣的想法接手了此職務。怎樣在小小的孔插上細細的二極管能又快又準呢?還得靠平時的經驗積累!進入前臺時,充滿天真。就好比插件來說,看著是挺簡單的,但做起來又并非如此。做為一個新人,剛剛加入公司時對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容還有各公司部門的職能所在,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。但多年來養(yǎng)成的實事求是、遵章守紀、勤懇勤勉、追求完美、長于學習、善于總結的特性適應公司對員工的要求,也有助于個人學習成長。按公司新員工入職要求,學習公司規(guī)章制度、《平衡積分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》,掌握公司的經營理念、行為準則、價值標準、企業(yè)文化,在思想上、行為準則上、行動上與公司保持一致。負責五華、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪,完成了分片負責范圍內電梯廠、消防器材廠、振華藥業(yè)、超重機廠、衡器廠、管線廠、軋鋼廠、無線電總公司、鋼管廠等存量土地用地單位的調查回訪工作,從中搜集項目信息。鐘對上述要求,在對崗位的適應性上,個人還須對建筑工程、工程造價等方面知識多進行系統(tǒng)性學習和提高,工作中要熟練運用專業(yè)相關知識綜合分析和解決問題。個人現在在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師,該崗位作為房地產開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位,主要為房地產開發(fā)項目機會的信息搜集、分析、處理,是公司高層領導項目決策的參謀。三個月試用期轉正工作總結篇二接觸和了解公司是從招聘信息開始的,公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象,也是在此前提下,根據自己的工作經歷、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平,決定向公司應聘。了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內容,有了這些知識儲備,一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話。如業(yè)余時間認真學習禮儀知識,公共關系學。接電話時,也要不斷提高用語技巧。在今年的工作中,我更要不斷提高自身形象,工作質量、效率。工作內容也比較少。咳嗽鋇陌旃緇岸毯擰H綣吹綬絞親鞴愀?、推销、网驴晱T┒際怯牘疚薰氐睦吹緹鴕芫?。染J腥蘇依鈄?,要注意对方g遣皇欽嫻撓泄毓鏡氖慮檎依鈄?如果無法判斷可轉給?,摗J煜す緝?a href=39。接待客人要笑臉相迎,耐心細致,親切大方。如有信件也要及時交給相關人員。如果對方是自動傳真,可以不接收。如果前臺的物品壞了如:窗簾壞了就要叫維修工維修。飲用水桶數發(fā)現不夠時要及時叫羅先生送水。一、上下班時要整理好前臺的物品,察看一切電器是否完好,是否關閉好電源。我覺得,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。而且對前臺這個工作有了更深刻的理解:要做好前臺這個崗位的話,就要對前臺工作有重要性的認識。試用期間的三個月不僅僅學到了公司的各項規(guī)章制度,企業(yè)文化。所以,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。人員出入也要做個大概了解。每天報紙要整理好。傳真機、復印機、打印機沒有墨時,要電話通知趙先生加墨。二、接收傳真,要注意對方傳給誰,問清傳真內容,以免接收到垃圾信息,接受到傳真要及時轉交給相關人員,要查收傳真有無缺漏。收發(fā)傳真、復印都要做好登記。對第一次來訪客人要問清楚對方貴姓,找誰有什么事,了解來訪者的目的后通知相關負責人,其中也要了解是否把客人留在前臺大廳還是會客室,還是引客到負責人辦公室、會客室。四、轉接電話,要注意禮貌用語,使用公司的標準用語:您好!佛山邦普公司!之后問有什么可以幫到您的,問清楚對方找哪位,貴姓有什么事情,了解情況后轉給相關人員。_blank39。試用期三個月所作的前臺工作,可能工作范圍較小。為公司做的多些。服務態(tài)度要優(yōu)良,接待客人要不斷積累經驗,要給客人留下優(yōu)良印象。(2)加強禮儀知識學習。(3加強與公司各部門的溝通。要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持優(yōu)良的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺。作到公司與個人之間相互了解,以利于個人的成長,提高崗位工作效率和質量,促進部門工作的順利開展和公司的發(fā)展。除具備上述知識面外,還須具有較強的房地產市場調查、協(xié)調溝通、分析判斷等綜合素質和技能。對情況掌握較多的項目按工作部署及時進行情況匯報、協(xié)議擬訂、運作方案設計、經濟指標測算等,完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實施細則》、《觀音寺居民委員會土地合作協(xié)議》、《海埂路溫泉花園地塊情況說明》及經濟指標測算、《青龍山經濟適用房小區(qū)運作流程》、《五建木材加工廠運作方案》及經濟指標測算、《國家林業(yè)局昆明勘察設計院運作方案》及經濟指標測算。鐘對個人目前工作中的短缺知識進行自學,并注意要工作中不斷積累和提升,主要學習熟悉了建設過程中房地產土地交易稅費、開發(fā)前期費用、建設工程費、基礎設施費、其他直接費、設備設施費的構成、標準等工程造價方面知識??偨Y試用期的工作,勞動紀律優(yōu)秀,工作態(tài)度端正,沒有突出的工作成績,有些工作成果離公司和部門的要求還有一定的差距,個人的能力和水平也有很大的提升空間。這一職務教會了我很多東西,讓我受益匪淺!作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。這才發(fā)現任何職業(yè)任何工種都需要一定的基礎知識。我們一些平常不注重的手法和技巧。前臺做的工作需要很好的耐心。聲音要不大不小,也不要刻意修飾自己的語調。初入職場還不了解工作的真正含義,有時候難免會犯些小錯誤需領導指正?;赝@一年,我像一個幼稚的孩童一樣,急著長大、長高。一、思想認識情況20x年7月,我?guī)е鴮δ感R酪啦簧岬那閼押蛯ξ磥砻篮蒙畹目释麃淼焦尽簳r艱苦的生活和大學里學到的一切都告訴我,苦難的磨練是成長和成功的一種方式。這件事情使我進一步明白,埋怨不是一種理性對待生活的方式,而機會總是垂青那些早有準備的人。我意識到這是一個很好的機會。另一方面,這對我來說是一個嶄新的領域,沒有一點的專業(yè)基礎,需要從頭開始。我把學習和日常的基礎工作有機結合起來,充分利用中國大唐網、中國大唐報、大唐雜志等媒體,了解系統(tǒng)內各單位有關活動的開展情況,學習先進經驗,以促進自己工作水平的提高。在內網上開辟了“宣傳園地”專欄,專門刊登各支部、各部門的通訊稿件,方便所
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