20xx年文化建設(shè)下半年工作計劃范文與20xx年文化教育體育局工作思路和要點匯編-全文預覽
【正文】 高中學業(yè)水平考試實踐科目考試。6月份完成高考組考任務(wù)；公布高考成績，組織考生填報高考志愿；做好中考考前的各種準備工作，完成中考組考任務(wù)；自考畢業(yè)生建檔及上報。1月份做好高中會考及學業(yè)水平考試成績發(fā)放；藝術(shù)類、體育類考生專業(yè)測試簡章發(fā)放及宣傳咨詢。每一次培訓中，要記錄在討論過程中每一個人的主動發(fā)言次數(shù)。每一個員工必須參加課程表安排應該參加的課程。培訓要達到的具體效果，體現(xiàn)在三個層次中：第一， 在全體員工的范圍內(nèi)，形成團隊意識、配合意識、溝通意識、服務(wù)意識、角色意識，培養(yǎng)主動學習、自我提高、融入企業(yè)的習慣和風氣，促進員工整體素質(zhì)的逐步提高。研討培訓形式：(1)授課、(2)討論、(3)發(fā)言、(4)案例分析、(5)測評、(6)資料整理、(7)總結(jié)。研討培訓周期：每月2個半天，每半天研究一個課題。每一次培訓或集體課題研討結(jié)束后，需要專門安排人完成統(tǒng)計和整理工作。一部分，是培訓、討論、交流、學習和解析案例。同時，這樣的培訓和企業(yè)診斷會產(chǎn)生難得的企業(yè)文化效果：可以達到統(tǒng)一認識，提高參與意識，提高凝聚力的明顯效果。利用這樣的工具進行企業(yè)診斷的過程，實際上是課題研究的過程。培訓和診斷相結(jié)合的的過程，既是學習，又是尋找差距。由公司高管牽頭指導，按照計劃分步組織實施。計劃半年出一期。方法：可引進杭州慧泉軟件公司協(xié)助進行網(wǎng)站升級和建設(shè)工作。2018年文化建設(shè)下半年工作計劃范文與2018年文化教育體育局工作思路和要點匯編第 9 頁 共 9 頁2018年文化建設(shè)下半年工作計劃范文(1)通過企業(yè)內(nèi)部診斷，發(fā)現(xiàn)并解決目前企業(yè)管理中存在的主要問題，提升企業(yè)管理水平和自我修正能力。 網(wǎng)站升級工作：目的在于提高公司網(wǎng)站的內(nèi)部使用率、外部點擊率和信息量，加強作為交流平臺的作用。 內(nèi)部通訊編輯工作：內(nèi)部刊物是員工交流的平臺，也是企業(yè)文化工作的一個重要媒介。 企業(yè)內(nèi)部診斷工作：企業(yè)診斷和內(nèi)部
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