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正文內(nèi)容

個(gè)人所得稅代扣代繳系統(tǒng)常見(jiàn)問(wèn)題解答-全文預(yù)覽

  

【正文】 (4)選擇完成后,單擊[恢復(fù)]按鈕就完成數(shù)據(jù)恢復(fù)注意:系統(tǒng)名稱有兩個(gè)分別為:系統(tǒng)管理和個(gè)人所得稅代扣代繳,需要分別恢復(fù)。請(qǐng)檢查網(wǎng)絡(luò)申報(bào)服務(wù)器地址業(yè)務(wù)服務(wù)器的設(shè)臵,測(cè)試連接成功后,重新點(diǎn)擊申報(bào)。如果按上述步驟設(shè)臵了網(wǎng)絡(luò)申報(bào)服務(wù)器地址,可以使用網(wǎng)絡(luò)下載方式。十一、納稅人基礎(chǔ)信息詳情中,“狀態(tài)”一項(xiàng)如何選擇? 答:狀態(tài)正常的現(xiàn)有員工選擇“正?!?,其余情況(如退休、調(diào)離、解聘等)為“非正?!笔?、納稅人基礎(chǔ)信息詳情中,納稅人類型如何選擇? 答:,“個(gè)人借款”與“股東/投資者”不得同時(shí)選中;如選其一還需填寫(xiě)“個(gè)人股本額”,且金額應(yīng)小于“公司總股本”十三、如何獲取可導(dǎo)入文件模版?答:在“幫助”中選擇“附錄二”點(diǎn)擊“excel模版文件下載”十四、如何進(jìn)行數(shù)據(jù)導(dǎo)出操作?答:在“申報(bào)及反饋”中點(diǎn)擊“申報(bào)”按鈕即為數(shù)據(jù)導(dǎo)出,導(dǎo)出文件后不得修改文件名十五、在點(diǎn)擊“申報(bào)”按鈕之前,是否可以修改數(shù)據(jù)? 答:在點(diǎn)擊“申報(bào)”按鈕之前,可以修改數(shù)據(jù),且可以重復(fù)生成申報(bào)數(shù)據(jù);點(diǎn)擊“申報(bào)”按鈕之后數(shù)據(jù)則不能修改十六、個(gè)人所得稅反饋文件應(yīng)如何使用?答:申報(bào)納稅后,必須從地稅大廳或網(wǎng)上獲取個(gè)人所得稅反饋文件,并將反饋文件導(dǎo)入全員全額系統(tǒng)中,否則將影響以后月份申報(bào)第三篇:個(gè)人所得稅代扣代繳系統(tǒng)常見(jiàn)問(wèn)題個(gè)人所得稅代扣代繳系統(tǒng)常見(jiàn)問(wèn)題一、初始化設(shè)置點(diǎn)擊左側(cè)菜單“系統(tǒng)管理”,依次選擇:參數(shù)設(shè)臵網(wǎng)絡(luò)參數(shù)設(shè)臵業(yè)務(wù)服務(wù)器個(gè)人所得稅代扣代繳在服務(wù)器地址處根據(jù)自己所在的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)商做如下設(shè)臵,或使用域名方式,服務(wù)器地址:網(wǎng)通()電信()移動(dòng)(鐵通)()域名()服務(wù)器端口為默認(rèn)的7888。問(wèn):把申報(bào)數(shù)據(jù)導(dǎo)出來(lái)后在其他電腦里不能打???答:申報(bào)數(shù)據(jù)壓縮包是不能打開(kāi)的,只能在安裝了代扣代繳系統(tǒng)的電腦上打印報(bào)表。答:; 。問(wèn):港澳臺(tái)企業(yè)使用繁體操作系統(tǒng),能否使用代扣代繳系統(tǒng)? 答:代扣代繳系統(tǒng)是適用于簡(jiǎn)體中文版。三、電腦及打印問(wèn)題:?jiǎn)枺捍鄞U系統(tǒng)文件和殺毒軟件沖突問(wèn)題。1問(wèn):企業(yè)在登錄軟件的時(shí)候提示“初始化失敗,內(nèi)置帳戶出錯(cuò)”。答:經(jīng)檢查工資數(shù)據(jù)后發(fā)現(xiàn)其應(yīng)發(fā)工資以及其他金額數(shù)據(jù)不符合模版的標(biāo)準(zhǔn),修改后即可導(dǎo)入。也可以選擇在全年一次性獎(jiǎng)金內(nèi)錄入申報(bào)。問(wèn):全年一次性獎(jiǎng)金發(fā)放不一致,每個(gè)月都發(fā)放幾個(gè)員工,這樣是否可以申報(bào)?答:這種情況是允許的,每次申報(bào)按照實(shí)際發(fā)放全年一次性獎(jiǎng)金的個(gè)數(shù)如實(shí)填寫(xiě)申報(bào),發(fā)了幾個(gè)報(bào)幾個(gè)。所以下月申報(bào)的時(shí)候應(yīng)發(fā)工資應(yīng)是兩者合并。答:以前已經(jīng)申報(bào)過(guò)了,沒(méi)有新添的納稅人基本信息就沒(méi)有新的納稅人信息了問(wèn):對(duì)費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行更改,更改不了。答:在工號(hào)前加“0”,使用每個(gè)人的工號(hào)位數(shù)都相同即可2問(wèn):全年一次性獎(jiǎng)金報(bào)表怎么用?答:完成正常工資薪金報(bào)表后,點(diǎn)擊全年一次性獎(jiǎng)金收入,然后填寫(xiě)全年一次性獎(jiǎng)金的數(shù)據(jù)即可。1問(wèn):導(dǎo)出工資數(shù)據(jù)是XML格式,但是文件不能上傳申報(bào)? 答:工資明細(xì)準(zhǔn)備好以后必須使用生成申報(bào)數(shù)據(jù)功能,進(jìn)行介質(zhì)申報(bào)。1問(wèn):第一次使用系統(tǒng),錄入正常工資薪金以后發(fā)現(xiàn)納稅人信息有錯(cuò)誤,但是卻無(wú)法刪除出錯(cuò)的納稅人信息答:先將正常工資薪金數(shù)據(jù)整月清除后再去刪除納稅人信息1問(wèn):導(dǎo)入非工資薪金時(shí)提示所得類型出錯(cuò),數(shù)據(jù)導(dǎo)入失敗。答:可以多次介質(zhì)導(dǎo)出,但是導(dǎo)出的是同一文件,原申報(bào)文件內(nèi)容是不能修改的。答: 基礎(chǔ)信息和報(bào)表都填寫(xiě)完以后,需要先生成申報(bào)數(shù)據(jù),也就是生成扣繳個(gè)人所得稅報(bào)告表和一些明細(xì)數(shù)據(jù),然后進(jìn)行介質(zhì)申報(bào)。答:正常工資薪金里新導(dǎo)入的信息會(huì)覆蓋原先存在的記錄信息。答:點(diǎn)擊菜單-幫助-系統(tǒng)幫助-附錄三-EXCEL模板文件下載。問(wèn):納稅人對(duì)拿到的扣繳義務(wù)人基礎(chǔ)信息文件名稱進(jìn)行修改。答:重新編寫(xiě)EXCEL模版,使每項(xiàng)內(nèi)容同代扣代繳系統(tǒng)相符。問(wèn):找不到中國(guó)籍雇員納稅人和正常工資薪金等模板文件。問(wèn):納稅人基礎(chǔ)信息錄入完成后,匯總上來(lái)的正常工資薪金收入中納稅人的工資薪金收入重復(fù)如何處理。、問(wèn):基礎(chǔ)信息和報(bào)表都填寫(xiě)好以后,點(diǎn)介質(zhì)申報(bào)沒(méi)有數(shù)據(jù)和報(bào)表。問(wèn):介質(zhì)申報(bào),在導(dǎo)出申報(bào)文件后不能再次導(dǎo)出,如果納稅人將已經(jīng)導(dǎo)出的申報(bào)文件丟失,則無(wú)法申報(bào)。1問(wèn):企業(yè)股東也發(fā)工資,詢問(wèn)如何操作?答:在納稅人信息里,把該納稅人類型中的股東和雇員框都選中,在正常工資薪金中即可填寫(xiě)工資信息。1問(wèn):工號(hào)如何排序?答:點(diǎn)擊工號(hào)上方的小箭頭,就可以進(jìn)行排序。問(wèn):錄入工號(hào)生成報(bào)表后不能按工號(hào)排序。二、稅務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題:?jiǎn)枺荷缮陥?bào)數(shù)據(jù)時(shí)缺少納稅人基本信息報(bào)表。所以應(yīng)發(fā)工資應(yīng)包括工資以及加班獎(jiǎng)。答:對(duì)這次申報(bào)沒(méi)有什么影響,但是全年一次性獎(jiǎng)金一個(gè)納稅人在一個(gè)納稅年度只能使用一次,所以這樣隨便報(bào)了一次以后,在這個(gè)納稅年度內(nèi)這些人全年一次性獎(jiǎng)金就無(wú)法申報(bào)了。問(wèn):年底雙薪該用那張表表格?答:根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)局的相關(guān)政策處理。1問(wèn):導(dǎo)入500多條工資數(shù)據(jù)時(shí)提示只導(dǎo)入10條數(shù)據(jù)。1問(wèn):?jiǎn)挝回?cái)務(wù)軟件只保留小數(shù)點(diǎn)后1位,而代扣代繳軟件中是保留小數(shù)點(diǎn)后2位,如何處理? 答:代扣代繳軟件中保留的小數(shù)點(diǎn)后2位,是國(guó)稅總局出于數(shù)據(jù)精確的統(tǒng)一要求,企業(yè)數(shù)據(jù)須以軟件數(shù)據(jù)為準(zhǔn)1問(wèn):上萬(wàn)人的工資數(shù)據(jù)如何導(dǎo)入?答:上萬(wàn)人的數(shù)據(jù),最好分批導(dǎo)入,這樣如果出錯(cuò),有利于查找錯(cuò)誤。答:可以到C:jdlssoftgrsdshelp文件夾復(fù)制
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