城市社區(qū)黨建構(gòu)建調(diào)研報(bào)告-全文預(yù)覽
【正文】 別要選準(zhǔn)、選好街道黨工委書(shū)記，選好決策者和指揮者。狠抓班子建設(shè)，重點(diǎn)配齊配強(qiáng)街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子和居民區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子。社區(qū)文明是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)風(fēng)貌、文明程度的綜合體現(xiàn)。 做好三個(gè)結(jié)合。可以說(shuō)社區(qū)單位與單位之間、組織與組織之間、成員與成員之間，很難尋找出一種隸屬關(guān)系，從而實(shí)行權(quán)力領(lǐng)導(dǎo)。這就需要一個(gè)思想解放問(wèn)題和觀念轉(zhuǎn)變問(wèn)題。過(guò)去在管理關(guān)系上習(xí)慣于有隸屬關(guān)系的條條管理，“屬地”意識(shí)不強(qiáng)，所以造成面對(duì)城市街道、社區(qū)黨建出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題束手無(wú)策的窘境。一是強(qiáng)化“屬地管理”意識(shí)，淡化“隸屬管理”意識(shí)；二是強(qiáng)化“責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)”意識(shí)，淡化“權(quán)力領(lǐng)導(dǎo)”意識(shí)。由過(guò)去無(wú)責(zé)任管、無(wú)權(quán)力管、無(wú)辦法管變?yōu)橛胸?zé)任管、有權(quán)力管、有辦法管；由過(guò)去管不了、管不著、管不到、管不好變?yōu)楣艿昧恕⒐艿弥?、管得到、管得好?！皠?chuàng)建”意味著創(chuàng)新，“新格局”意味著用新的方式、方法取代舊的或不適應(yīng)工作需要和形勢(shì)發(fā)展變化的陳舊的工作思路和管理模式、管理手段。為此，要針對(duì)目前城市街道、社區(qū)黨建存在的薄弱環(huán)節(jié)和社會(huì)各種利益關(guān)系調(diào)整后出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，盡快建立起網(wǎng)絡(luò)健全、運(yùn)行規(guī)范、管理有效、共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動(dòng)、齊抓共建的新時(shí)期城市社區(qū)黨建工作體系，強(qiáng)化社區(qū)黨組織的組織協(xié)調(diào)、政治核心、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)的職能和作用，從而實(shí)現(xiàn)“三個(gè)代表”的要求。進(jìn)入社區(qū)的離退休黨員、流動(dòng)黨員和各種新經(jīng)濟(jì)組織中的黨員不斷增加，對(duì)加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，完善黨員教育管理提出了新的要求。政府管理重心逐漸下移社區(qū)，對(duì)發(fā)揮社區(qū)基層黨組織的政治核心作用和組織協(xié)調(diào)作用提出了新的要求。依托單位這條線對(duì)人的管理受到了空間和時(shí)間的限制。面對(duì)大量無(wú)行政主管、無(wú)明確掛靠關(guān)系的各類(lèi)新經(jīng)濟(jì)組織，如果還沿襲計(jì)劃經(jīng)濟(jì)管理模式按行業(yè)垂直行政關(guān)系為主來(lái)開(kāi)展基層黨建工作，已明顯不適應(yīng)變化了的形勢(shì)。過(guò)去街道黨建的工作格局、方式方法、管理模式已不能適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展和要求。充分發(fā)揮社區(qū)單位黨組織和全體黨員的積極性、創(chuàng)造性，充分利用社區(qū)資源，凝聚社區(qū)方方面面的力量，以廣大居民群眾和社區(qū)單位的共同利益、共同需要、共同目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，共同奉獻(xiàn)社區(qū)、管理社區(qū)、建設(shè)社區(qū)、繁榮社區(qū)。城市社區(qū)黨建構(gòu)建調(diào)研報(bào)告 江澤民同志“三個(gè)代表”的重要思想，是對(duì)我們黨的性質(zhì)、宗旨和根本任務(wù)的新概括，是對(duì)馬克思主義建黨學(xué)說(shuō)的新發(fā)展，是新形勢(shì)下對(duì)各級(jí)黨組織黨員
電大資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1