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公司秘書某年上半年個人工作總結-全文預覽

2024-09-28 19:45 上一頁面

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【正文】 部門及公司下一步發(fā)展的建議 部門: 加強部門維護、工程方面的管理,加強管理監(jiān)督,有始有終。 對公司推出的新產(chǎn)品及時了解。 改進措施: 平時注重知識技能積累,刻苦鉆研,在邊學習邊實踐中成長。 在工作中存在問題與不足: 技術業(yè)務還有待深入全面了解。 成績的取得究其原因,主要是因為: 在工作中不斷積累總結,不放過任何一個小問題,深入找出問題出現(xiàn)原因。 順利完成了金川江營業(yè)部與太原街營業(yè)部的數(shù)據(jù)合并工作。在時間緊張、問題較多的情況下,我們得到了各方面、各部門人員的協(xié)助,終于比較順利地完成了任務。而具體使用過程中,不同客戶有不同需求,也要進行相應地程序修改來滿足需求。如有不當之處,請公司領導批評指正。 三、搞好企業(yè)文化宣傳工作,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心,更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色。對以上幾點自身所存在的問題,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,我感到十分內(nèi)疚。 三、由于自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果??傉J為把屬于自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作,上半年中雖然取得了一些成績,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題: 一、工作上 不積極主動,缺乏一定主觀能動性。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。導致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質性的內(nèi)容,總顯得太過平泛、太過空洞。當
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