黨員量化考核工作總結(jié)-全文預覽
【正文】 x村、xx村建立了地栽猴頭、白小豆等6個農(nóng)業(yè)園區(qū)，培育了3戶黨員科技示范戶，成為新農(nóng)村建設的旗幟和標桿。 三是“雙培”富民、“雙帶”共富，讓優(yōu)秀農(nóng)村黨員有作為。 一是設崗定責，考核掛鉤，讓無職黨員有責任。目前，x個村都具體明確一名支委抓組織工作，負責黨員在生產(chǎn)、生活中表現(xiàn)記載、一年x次由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部組成的考評小組對黨員進行量化考評，年終進行總結(jié)評比。通過對農(nóng)村黨員的規(guī)范化管理，村級組工干部政治地位得到了提高，經(jīng)濟待遇得到落實，解決了后顧之憂，有奔頭、有干頭，廣大村級組工干部的工作熱情被極大地激發(fā)起來。 二、主要成效 第一，建立了獎優(yōu)罰差的農(nóng)村黨員考評工作機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委采取多種措施，加強對農(nóng)村黨員跟蹤教育。好的方案、措施，關鍵在落實。這個辦法的主要內(nèi)容是：嚴把“入口”關，按照德才兼?zhèn)?、嚴格標準、注重實效的原則，立足本村的實際情況，發(fā)展黨員進行公開選拔、公示；“一村一項目”、“一村一特”、“一戶一策”，加強學習培訓，提高農(nóng)民黨員整體素質(zhì)，不斷創(chuàng)新工作新局面。 第二，制定措施，出其“招”。 一、主要做法 第一，開展調(diào)研，究其“因”。 黨員的量化考核對我院黨員的建設起到了積極的作用，對于黨員自身的發(fā)展也起到了很大的作用。這些調(diào)查對于我們考核黨員起到了很積極的作用，我們及時與黨員溝通，這回的溝通是有針對性的溝通，我們可以根據(jù)該黨員的不足，對其做更細致的教育工作。一些經(jīng)濟較發(fā)達的村，如錦星鄉(xiāng)新街村黨支部 第二篇：黨員量化考核工作總結(jié)黨員量化考核工作總結(jié) 大學生的黨建不僅僅是高校工作的重要組成部分和有力抓手，更是我黨興衰成敗的關鍵環(huán)節(jié)。 第五，夯實新農(nóng)村建設的基礎。通過規(guī)范管理機制的運行，有力促進了農(nóng)村黨員“強身健體”的積極性，努力提高自身的政治理論水平和搞好農(nóng)村組織工作的能力，從而提高了農(nóng)村黨員的整體素質(zhì)。 第二，調(diào)動了農(nóng)村黨員工作的積極性。要求黨員思想先“悟”、工作先“行”、能力水平先“提”，把他們真正培養(yǎng)成為社會主義新農(nóng)村建設的“中堅”、群眾致富的“領頭雁”。 第四，跟蹤教育，強其“能”。 第三，精心實施，求其“效”。這個辦法的主要內(nèi)容是：嚴把“入口”關，按照德才兼?zhèn)?、嚴格標準、注重實效的原則，立足本村的實際情況，發(fā)展黨員進行公開選拔、公示；“一村一項目”、“一村一特”、“一戶一策”，加強學習培訓，提高農(nóng)民黨員整體素質(zhì)，不斷創(chuàng)新工作新局面。 第二，制定措施，出其“招”。黨員量化考核工作總結(jié) 一、主要做法 第一，開展調(diào)研，究其“因”。由縣委組織部牽頭，會同26鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織辦，深入全縣360個村進行廣泛調(diào)研，從調(diào)研情況看，主要存在三個問題：一是對農(nóng)村黨員疏于管理，缺乏管理、考核，存在黨員表現(xiàn)積極與不積極一個樣、工作干好干差一個樣的現(xiàn)象；二是相當一部份農(nóng)村黨員有“一切等等看”的思想；三是村級的經(jīng)濟發(fā)展不平衡，有的村負債運行，黨員“雙帶”作用不明顯，制約著村級組織工作的開展。結(jié)合縣情，研究出臺了《XX縣區(qū)實行農(nóng)村黨員分層量化積分考核管理辦法》。凡是年滿八十周歲以上的老黨員，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月給予適當?shù)纳钛a貼。建立農(nóng)村黨員分層量化積分考核個人檔案，實行動態(tài)管理，一年考核2次。通過學習培訓、任期培訓、黨員素質(zhì)培訓，努力提高他們的政策理論水平和自身工作能力。農(nóng)村黨員改正了過去“積極與不積極一個樣、干與不干一個樣、干好干差一個樣”的想法和做法，體現(xiàn)了“干與不干不一樣”的現(xiàn)實。通過實行規(guī)范化管理，“想干事、干實事、干成事”的農(nóng)村黨員多了，取得了群眾信任，融洽了黨群關系，從而增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。實行村級黨員規(guī)范化管理，調(diào)動了農(nóng)村黨員積極致富、帶頭致富的積極性，村級工作形成了“先進更先進、后進趕先進”的你追我趕的良好局面，有力地促進了村級工作的開展和黨的基層組織建設。XX縣區(qū)針對無職黨員發(fā)揮作用難這一實際，積極推動無職黨員設崗定責實踐，按照“按需設崗、領崗自愿、崗責一致、責任到人”
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