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黨員紀律作風整頓自查報告范文-全文預覽

2024-09-28 17:19 上一頁面

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【正文】 自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名機關干部的根本要求。 二是為群眾服務意識的淡薄。致是理論水平還達不到時代要求。有時由于私心作怪,存在多做多錯,少做少錯,不做不錯的態(tài)度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。工作中經(jīng)常接觸的問題很多,但是依靠自身很難解決,致使自己常常感覺很矛盾,很多問題靠自身的力量無法解決,經(jīng)常會產(chǎn)生畏難情緒,急躁心理。不能撲下身子為群眾辦好事、辦實事。 政治思想認識不能緊跟形勢的要求。 (二)為人民服務宗旨意識不夠牢固。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,不注重業(yè)務知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。比如對民政、合療等政策的學習還很膚淺,一些婦女兒童工作等方面的業(yè)務技能還沒有完全掌握。黨員紀律作風整頓自查報告范文 一、存在問題 (一)業(yè)務知識不足,理論業(yè)務學習不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、持之以恒的學習精神和態(tài)度。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,不善于思考,動腦,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對分管工作的業(yè)務和知識的學習放松了要求,沒有自我加壓和擴展自身價值的前瞻性。認為自己能力有限,職責有限,只能過一種平平靜靜、平平安安、平平淡淡的日子,只能是既沒有大作為,也不會轟轟烈烈。不能始終與群眾心貼心,做到心里裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾,做群眾的貼心人。工作上往往是領導安排什么工作就干什么,臨時性的工作和活動較多,主動考慮工作還有欠缺,對自己的工作缺乏系統(tǒng)的考慮和研究。表現(xiàn)在
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