7在干部作風和創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境調(diào)研會講話-全文預(yù)覽
【正文】 度建設(shè)，建立長效機制。要建立干部理論學習的激勵約束機制，同時要發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用，利用各種載體抓好干部作風教育，緊扣黨員干部作風建設(shè)方面存在的問題，分層次施教；二是要開展主題教育。怕冒風險、怕犯錯誤，工作縮手縮腳，勇氣不夠足，氣魄不夠大，工作格局不夠大等問題。 二、現(xiàn)狀和問題 通過開展專題調(diào)研了解到，我辦干部優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和干部作風方面總體良好，但與上級黨委、政府和人民群眾的要求相比，與推進我縣建設(shè)全省科學發(fā)展示XX縣區(qū)的現(xiàn)實要求相比，還存在一些差距，具體表現(xiàn)在：一是少數(shù)干部事業(yè)心、責任感不強，工作缺乏積極性、主動性，工作標準不高，懶于學習，懶于思考。 圍繞目標，強化落實。在干部作風和創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境調(diào)研會發(fā)言 一、主要做法 加強領(lǐng)導，成立機構(gòu)。按照上
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