6稅收誠信建設(shè)思考-全文預覽
【正文】 任追究試行辦法》和《機關(guān)行政過錯責任追究試行辦法》，對稅務(wù)人員在征收、管理、稽查和其它涉稅事項、稅務(wù)行政管理中，因失職或應補救而未采取補救措施，或不按規(guī)定程序操作，以及不能認真履行職責，造成稅收征管工作和日常行政管理出現(xiàn)差錯和損失產(chǎn)生不良影響的，依據(jù)問題的嚴重程度，分別給予經(jīng)濟處罰和行政處罰。同時，遇有稅收政策變化和定額調(diào)整，都分行業(yè)召開業(yè)戶座談會，聽取納稅戶意見和進行民主評議以確保公平合理，從而公平稅負，有效地遏制收人情稅、關(guān)系稅的問題。在誠信體系建設(shè)中，廣泛發(fā)動各界人士的力量，聘任社會監(jiān)督員并定期召開專題會議聽取意見、集思廣益，建立企業(yè)誠信檔案，樹立誠信企業(yè)典型，并制定獎懲機制，在全社會營造誠信光榮的良好風氣。對a級納稅人，主管稅務(wù)機關(guān)依法給予以下鼓勵： （一）除專項、專案檢查以及金稅協(xié)查等檢查外，兩年內(nèi)可以免除稅務(wù)檢查； （二）對稅務(wù)登記證驗證、各項稅收年檢等采取即時辦理辦法：主管稅務(wù)機關(guān)收到納稅人相關(guān)資料后，當場為其辦理相關(guān)手續(xù)； （三）放寬發(fā)票領(lǐng)購限量。從辦理稅務(wù)登記納入稅務(wù)機關(guān)管理開始，到申報、征收、稽查（微機選案），一把尺子量到底，以
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