6稅務(wù)系統(tǒng)新形勢下思想政治工作的特點(diǎn)及對策初探-全文預(yù)覽
【正文】 作流程，規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)，量化工作要求，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，客觀、公正地評價(jià)每一個(gè)單位、每一位干部的工作實(shí)績。按照干部任用條例和中央 “5+l” 文件精神，結(jié)合《公務(wù)員法》的施行和稅務(wù)系統(tǒng)干部隊(duì)伍的特點(diǎn)和現(xiàn)狀，努力推進(jìn)人事制度創(chuàng)新和整合，營造人事人才工作改革發(fā)展的良好環(huán)境。建立信息溝通制度，利用領(lǐng)導(dǎo)接待日、處理群眾來信來訪、深入基層調(diào)研、設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)干部電子信箱等形式，廣泛聽取各方面的意見。 （四）健全四項(xiàng)體系，完善思想政治工作的長效機(jī)制。 “ 學(xué)習(xí)型、法治型、服務(wù)型 ” 稅務(wù)，理應(yīng)成為稅務(wù)機(jī)關(guān)與時(shí)俱進(jìn)，尋求新思路、新發(fā)展、新突破而確立的組織發(fā)展定位。只有堅(jiān)持教育在先，教育為主，有的放矢，因勢利導(dǎo)，才能真正解決主觀認(rèn)識(shí)上的問題。 （二）堅(jiān)持兩個(gè)結(jié)合，改進(jìn)思想政治工作的方式方法。 思想政治工作的重要性和緊迫性要求我們必須以與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念、切實(shí)有效的辦法措施、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，來不斷開創(chuàng)稅務(wù)系統(tǒng)思想政治工作新局面。三是對開展思想政治工作的協(xié)同意識(shí)不強(qiáng)，單靠領(lǐng)導(dǎo)或政工部門來做，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。一是對思想政治工作存在片面認(rèn)識(shí)，沒有把它擺到應(yīng)有的位置。 一、當(dāng)前稅務(wù)系統(tǒng)思想政治工作的特點(diǎn)和存在問題 首先，隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和對外開放的擴(kuò)大，社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、分配方式和利益關(guān)系日益多樣化，各種思想觀念相互交織，各種文化相互激蕩，各種思潮不斷涌現(xiàn)，面對社會(huì)意識(shí)領(lǐng)域多樣化的復(fù)雜形勢，思想政治工作無論在教育內(nèi)容、教育方法方面，還是在價(jià)值追求、價(jià)值取向方面都受到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。如何在思想政治工作的內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制上不斷創(chuàng)新和改進(jìn)，在突出時(shí)代性、注重針對性、增強(qiáng)實(shí)效性、發(fā)揮主動(dòng)性上方面開拓新思路，使稅務(wù)干部的思想進(jìn)一步統(tǒng)一、力量進(jìn)一步凝聚，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)稅收事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，思想政治工作責(zé)任重大。但是，有的單位對思想政治工作的重要性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，意識(shí)弱化導(dǎo)致責(zé)任弱化。一些專兼職從事思想政治工作的同志，在思想上產(chǎn)生了倦怠心理，對思想政治工作研究不深，重點(diǎn)環(huán)節(jié)抓得不準(zhǔn)。少數(shù)干部艱苦奮斗、拼搏
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