公司雙愛雙評(píng)活動(dòng)先進(jìn)集體申報(bào)材料_-全文預(yù)覽
【正文】 措，企業(yè)上下密切聯(lián)系，同心同德，共同為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展出謀劃策、克服困難。職工技術(shù)比武活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了職工學(xué)技術(shù)增技能的積極性，增強(qiáng)了企業(yè)的整體技術(shù)素質(zhì)，提高了企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量水平。此項(xiàng)活動(dòng)培育了員工的主人翁意識(shí)，形成了人人關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，處處注重按質(zhì)按量完成本職工作的良好局面。 三、圍繞企業(yè)快速發(fā)展和基礎(chǔ)制度建設(shè)， 2024 年 8 月公司開展了全員參加的編寫崗位職責(zé)和管理制度活動(dòng)。比賽場(chǎng)面熱火朝天。公司順利通過 iso9001： 2024 質(zhì)量管理體系認(rèn)證，現(xiàn)正在進(jìn)行國(guó)際汽車行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn) iso/ts16949： 2024 質(zhì)量管理體系認(rèn)證。一是做好新員工入職教育培訓(xùn)，在介紹公司發(fā)展概況的同時(shí)，向新員工傳達(dá)公司一貫倡導(dǎo)的唯才是舉的用人方針，以及以人為本、尊重科學(xué)、尊重人才、理解人、關(guān)心人的管理理念，努力營(yíng)造具有自身特色的企業(yè)文化和溫馨、和諧的人際關(guān)系，以增強(qiáng)新員工以公司的認(rèn)同感和凝聚力。 二、由于企業(yè)作為汽車整車生產(chǎn)商的配套供應(yīng)商，必須執(zhí)行國(guó)際通用的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)調(diào)員工素質(zhì)，因而公司十分重視職工的教育培訓(xùn)工作。 公司雖為個(gè)人創(chuàng)立所有，但不搞家族式管理，所有中高層管理干部全部來自于社會(huì)招聘，其中很多人來自于著名大企業(yè)。從創(chuàng)業(yè)之初員工不足 30 人、資產(chǎn)不足 20 萬(wàn)元、銷售收入僅 30 多萬(wàn)元的小企業(yè)，現(xiàn)在已發(fā)展成為員工 600 余人、資
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