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7液化氣儲(chǔ)配站驗(yàn)收檢驗(yàn)制度-全文預(yù)覽

2025-09-19 15:49 上一頁面

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【正文】 0 分 三、考核權(quán)限及辦法 泵工、門衛(wèi)、收款員、充裝工由職工相互考核及工長、站長考核,工長和管理干部由黨員及民管會(huì)成員考核。 10 分 是否具有奉獻(xiàn)精神。10 分 是否積極參加總站組織的各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及各類活動(dòng)。 積極參加總公司及總站組織的各項(xiàng)活動(dòng),不隨意缺席總站召開的有關(guān)會(huì)議、組織的學(xué)習(xí)等。 愛崗愛站,樹立正確的人生觀和利益觀,正確處理個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,不斤斤較,不互相拆臺(tái),要做到有問題溝通在先,處理在后。要看到別人的長處,盡量包容別人的短處。 一、總站提倡職工樹立的理念
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