5企業(yè)工會(huì)條例學(xué)習(xí)總結(jié)報(bào)告-全文預(yù)覽
【正文】 民主管理與監(jiān)督作用差，服務(wù)職工群眾不夠，獨(dú)立開展工作能 力不強(qiáng)等這些問題，有歷史的原因，有工會(huì)組織自身的原因，但更主要的是機(jī)制和制度方面的原因。既使有，也只能是圍繞完成生產(chǎn)任務(wù)，表 表決心而已。 因此當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，各級(jí)工會(huì)要努力組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識(shí)和維權(quán)知識(shí)，提高自身的維權(quán)意識(shí)，加大維權(quán)的工作力度，并爭取在勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)定額、休息休假等重點(diǎn)環(huán)節(jié)有所突破。工會(huì)所代表的職工群眾相對(duì)于黨政是被領(lǐng)導(dǎo)、被管理者地位，無論是群體 還是個(gè)體的利益，也難免不受到侵害。 二、克服維權(quán)工作中的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。這種情況必須改變，否則工會(huì)組織的作 第 2 頁 共 4 頁 用就不可能充分發(fā)揮出來。企業(yè)工會(huì)組織長期以來協(xié)助黨組織，配合行政，圍繞企業(yè)的中心任務(wù)做了大量工作，并取得了一定成效。 第 1 頁 共 4 頁 企業(yè)工會(huì)條例學(xué)習(xí)總結(jié)報(bào)告 《企業(yè)工會(huì)條例》是依據(jù)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《中國工會(huì)章程
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