【正文】 疏、截、排的綜合防治措施，健全可靠的排水系統(tǒng)，確保開采安全。 （ 1）強(qiáng)化礦井 “ 一通三防 ” 災(zāi)害治理。車輛必須按期保養(yǎng)維修，定期對車況和安全性能進(jìn)行全面檢查。 （ 1）省外礦井重點(diǎn)開展以瓦斯治理、一通三防、防治水和頂板管理、機(jī)電運(yùn)輸管理為主要內(nèi)容的排查治理整頓，確定對礦 第 15 頁 共 24 頁 井安全生產(chǎn)危害較大的隱患，每月組織一次專項治理活動，并認(rèn)真落實好防治水 10 項特別規(guī)定、礦山調(diào)度室 10 項授權(quán)、 3 分鐘通知到井下和災(zāi)害天氣停產(chǎn)撤人等規(guī)定，加強(qiáng)停產(chǎn)后復(fù)產(chǎn)驗收、冬季防火、停產(chǎn)撤人演練等環(huán)節(jié)的安全管理。各單位要根據(jù)現(xiàn)場實際，制定安監(jiān)員考核制度，要有指標(biāo)、有聯(lián)責(zé)，以加強(qiáng)安監(jiān)員的管理，增強(qiáng)安監(jiān)員的責(zé)任心，進(jìn)一步提高安監(jiān)隊伍綜合素質(zhì)和安全管理能力。各單位應(yīng)設(shè)專人進(jìn)行管理，健全相關(guān)制度，開展職業(yè)病調(diào)查、檔案建立、職工體檢、個體作業(yè)防護(hù)用品的發(fā)放及使用，有效杜絕職業(yè) 病發(fā) 生，保障職工生命安全。各單位要嚴(yán)格執(zhí)行 XX 省勞動用品配備標(biāo)準(zhǔn)（ db37／ 19222024）規(guī)定，按工種配備相應(yīng)的一般或特殊防護(hù)用品，防護(hù)用品嚴(yán)格執(zhí)行使用年限，到期更換，使用有安全標(biāo)志的合格防護(hù)用品，嚴(yán)禁使用不合格防護(hù)用品。 加強(qiáng)分包、掛靠單位的安全管理。按照安全責(zé)任追究管理規(guī) 第 13 頁 共 24 頁 定，堅持 “ 四不放過 ” 的原則，對存在重大安全隱患的單位，嚴(yán)格責(zé)任追究。要認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理和指導(dǎo)職責(zé)，及時糾正查處非法違法、違規(guī)違章行為，不得空崗、脫崗，與職工同時上、下井。各單位嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)今年年初及三月份下發(fā)的安全管理文件，結(jié)合現(xiàn)場實際，提出 2024年制度修改的合理化建議或意見，進(jìn)一步健全完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度。明確安全分管負(fù)責(zé)人，配齊安全管理人員，做到現(xiàn)場安全 24 小時有人抓，總的要求是：建立時時處處有人管安全的安全管理體系。開展 “ 決戰(zhàn)四季度，實現(xiàn)安全年 ” 為主題的宣傳活動，利用張貼宣傳標(biāo)語、懸掛宣傳條幅、電視媒體宣傳、職工學(xué)習(xí)安全文件、人人寫安全保證書等方式，廣泛宣傳發(fā)動，大造聲勢，營造濃厚的安全活動氛圍，把 “ 決戰(zhàn)四季度，實現(xiàn)安全年 ” 活動的各項內(nèi)容落到實處，增強(qiáng)安全工作的緊迫感、危機(jī)感和責(zé)任感。 當(dāng)前，煤炭經(jīng)濟(jì)形勢低迷，煤礦、交通重特大事故頻繁發(fā)生，四季度處于冬季，風(fēng)干物燥、強(qiáng)降溫、霧雪冰凍天氣增多，加之歲未，期間節(jié)日多、重點(diǎn)時段多、公共活動多，給安全生產(chǎn)帶來諸多不利因素，歷來是事故易發(fā)和多發(fā)期。 一、活動目標(biāo) 深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持 “ 安全第一，預(yù)防為主，綜合治理 ” 的方針，嚴(yán)格責(zé)任落實，嚴(yán)格制度考核，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，開展專項整治，徹底排查治理安全隱患，杜絕重傷及以上人身事故、一級非人身傷亡事故，確保 2024 年安全工作目標(biāo)的實現(xiàn)。 2傾情打造 “ 潤千家、暖萬戶 ” 服務(wù)品牌， 促進(jìn) XX 縣區(qū) 第 10 頁 共 24 頁 安全、和諧發(fā)展。 2強(qiáng)化 “ 三項制度 ” 管理，促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展。 1筑牢員工安全思想防線，促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展。 1加大安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作力度，全面提升安全生產(chǎn)水平。 1深化安全生產(chǎn)隱患 “ 大排查、大整治 ” ，嚴(yán)防各類事故發(fā)生。 鞏固和發(fā)展 “ 百日安 ” 成效，堅決實現(xiàn)四季度安全生產(chǎn)。 廣大員工積極行動起來，堅決打勝四季度安全生產(chǎn)決戰(zhàn)。 （三）公司安全生產(chǎn)考核結(jié)果與各單位人員的安全風(fēng)險抵押金掛鉤，具體考核獎罰標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行安全風(fēng)險抵押金管理考核辦法。 （三）強(qiáng)化安全責(zé)任落實，嚴(yán)格隱患旬報制度 要認(rèn)真執(zhí)行安全隱患排查治理自述旬報制度，真正使這項制度成為各單位轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、落實安全責(zé)任、體現(xiàn)安全業(yè)績、提高管理執(zhí)行力的重要工作抓手。 9 第二篇：關(guān)于決戰(zhàn)四季度努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故的決戰(zhàn) 1三門峽永龍精煤有限公司關(guān)于決戰(zhàn)四季度努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故的通知 公司所屬各單位及永龍精煤公司建設(shè)各單位： 為了做好第四季度安全生產(chǎn)工作，按照集團(tuán)公司統(tǒng)一安排和永煤控股（ 2024） 902 號文件要求，進(jìn)一步增強(qiáng)公司全體員工和建設(shè)單位的責(zé)任感和主動性，突出安全管理重點(diǎn)，強(qiáng)化安全過程管理，深入排查治理隱患，確保第四季度安全生產(chǎn)，經(jīng)公司研究，決定在永龍精煤公司范圍內(nèi)開展 “ 決戰(zhàn)四季度努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故 ” 活動。運(yùn)用 “pdca” 、 “ 三定表 ” 等管理手段，加強(qiáng) “ 薄弱地點(diǎn) ” 、 “ 薄弱環(huán)節(jié) ” 和 “ 薄弱人物 ” 的排查整 治工作，全面深入的排查治理各類事故隱患，從根源上對人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素進(jìn)行規(guī)范整治。嚴(yán)把人、機(jī)、物 、環(huán)、管安全準(zhǔn)入關(guān)。 一是對各崗位、各級管理人員上崗進(jìn)行動態(tài)考核，凡發(fā)現(xiàn)違規(guī)違章、規(guī)程措施及安全制度不落實的，對 照規(guī)定嚴(yán)肅處罰：凡發(fā)現(xiàn)各級人員脫崗睡崗、晚來早走不交接班的，嚴(yán)格按照規(guī)定考核；二是實施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核，強(qiáng)化責(zé)任落實。 第 4 頁 共 24 頁 故；班組杜絕輕傷及以上人身事故和三級以上非人身事故。各單位要認(rèn)真貫徹落實公司文件精神，根據(jù)項目部的實際情況，制定自己的十二月活動規(guī)劃方案及月度重大危險源排查于十月二十日前上報公司安全技術(shù)服務(wù)中心備案，對活動開展有力、效果顯著的單位 及其方案，進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)交流。 六、活動要求： 廣泛發(fā)動，營造氛圍。 （二）月度獎勵 十二月實現(xiàn)安全生產(chǎn)，完成活動安排，累計出勤滿 60 天及 以上者，按照月度獎勵標(biāo)準(zhǔn)加發(fā)一個月獎勵。 ③ 安監(jiān)上，組織對礦井安全設(shè)施進(jìn)行覆蓋檢查，本月 5 號以前完成，并形成落實方案。 三、活動內(nèi)容 第 2 頁 共 24 頁 ㈠安 全責(zé)任落實。 第 1 頁 共 24 頁 開展 “ 決戰(zhàn)十二月實現(xiàn)安全年 ” 活動的決定 活動的決定 各單位： 為深入開展 “ 我們上崗我們安全、決戰(zhàn)四季安全季 ” 活動，