4就業(yè)部工作總結(jié)-全文預覽
【正文】 據(jù)學生干事的課程及課余時間安排，中心建立完善的值班制度，保證學生干事能夠按 時到崗 。通過對簡歷進行初步篩選、面試、民主評議等途徑進行選拔，擇優(yōu)錄用。 二、規(guī)范勤工助學工作管理 學生就業(yè)指導中心嚴格按照學校和中心制定的規(guī)章制度對學生進行管理，保證日常工作的規(guī)范化及高效化開展。 《學生就業(yè)指導中心學生助理管理服務(wù)工作規(guī)范》規(guī)定了中心勤工助學崗位設(shè)立的原則、各科室在學生助理管理方面發(fā)揮的作用、中心對各勤工助學崗位的要求以及參與勤工助學崗位同學應(yīng)盡的義務(wù)等內(nèi)容，為中心勤工助學工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。在學校相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布崗位需求及申請的條件、要求，并要求有意向的同學及時投放電子簡歷 。在培訓過程中，對學生干事的日常行為規(guī)范、寫作能力、辦公軟件操作水平、辦公室日常事務(wù)處理、社交禮儀等方面都作了明確要求和規(guī)范，并且要求學
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