3建功在企業(yè)和諧促發(fā)展活動實施方案-全文預覽
【正文】 制定公司系統(tǒng)工會建家考核辦法，舉辦 ? 創(chuàng)新職工之家建設 ? 征文，深化公司系統(tǒng)工會職工之家建設；大力推進以建設五好文明家庭、學習家庭、平安家庭、廉潔家庭為主要內容的 ? 和睦家庭 ? 創(chuàng)建活動；繼續(xù)深入開展 ? 巾幗建功 ? 活動；積極推進標準化建設，開發(fā)建設公司系統(tǒng)工會信息管理系統(tǒng)，切實做好會籍管理、檔案管理、網站管理、信息管理、財務 管理等各項基礎管理工作。 （四）開展 ? 營造和諧促發(fā)展 ? 系列活動 制定公司系統(tǒng)職工（會員）代表大會工作規(guī)范和換屆工作規(guī)范、公司所 屬單位職工代表大會評估制度；總結推廣蘇州供電公司開展職工代表競選、述職的經驗；堅持召開省電力公司總經理聯(lián)絡員會議；做好職建功在企業(yè)和諧促發(fā)展活動實施方案第 2 頁 工代表提案的征集和處理工作，評選表彰職工代表優(yōu)秀提案；加大對各單位履行 20xx 年度集體合同的監(jiān)督力度，推進女職工權益保護專項集體合同的簽訂和落實；繼續(xù)深化公司系統(tǒng)的陽光管理、廠務公開工作，在年內全面完成供電公司廠務公開貫標工 第 5 頁 共 8 頁 作；進一步開展 ? 愛心活動 ? 、實施 ? 平安工程 ? ，建立健全各級困難職工基礎檔案，管好、用好各類幫扶基金，逐步實現(xiàn)幫扶工作的 經?；⒅贫然鸵?guī)范化；堅持開展 ? 查困難、送溫暖 ?活動，做好職工療休養(yǎng)工作；健全工會信息收集、整理機制和勞動關系預警機制，協(xié)助做好改革過程中職工隊伍的思想穩(wěn)定工作，加強勞動爭議調解工作，開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動；扎實做好工會勞動保護工作，開展創(chuàng)建 XX 省 ? 企業(yè)勞動保護工作合格、示范工會 ? 活動。 （二）開展 ? 崗位建功促發(fā)展 ? 系列活動 深入開展 500 千伏蘇州西、錫西南、 500 千伏西 Ⅱ 通道、徐連、寧東南、沿海通道五大板塊輸變電工程立功競賽活動，提高工程建設質量；繼續(xù)參加國家電網公司 500 千伏級變電站勞動競賽活動，并適時將競賽活動延伸到 220 千伏及以下無人值班變電站監(jiān)控中心，提高生產運行水平；參加國網公司第二屆 ? 真誠服務，崗位創(chuàng)新 ? 服務之星勞動競賽，提高優(yōu)質服
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