年2月營銷節(jié)點視頻會議階段戰(zhàn)況盤點報告33頁-全文預覽
【正文】 42 105 430 24% 本資料來自 XX人力 春節(jié)的連鎖反應，收心啟動較慢，個別機構(gòu) XX之星觀念不強，導致目前入星以及平移情況不樂觀； 機構(gòu) 2月入星 1月 XX人力 平移 平移率 只差保費 只差件數(shù) XX 0 6 % XX 4 29 3 % 5 XX 9 63 7 % 19 XX 15 110 5 % 15 XX 9 61 5 % 9 XX 7 25 1 % 4 XX 4 40 3 % 3 XX 9 55 5 % 3 XX 2 53 1 % 4 XX 2 22 % 1 XX 0 6 % 1 XX 8 81 6 % 2 2 總計 69 551 36 % 2 66 本資料來自 措施 再次組織收心啟動工作 加大 XX之星的榮譽、收入宣導力度 XX之星二四六 XX榮譽會：榮譽、獎勵、培訓 XX之星專項報表：當月入星、平移、僅差保費、僅差件數(shù) （下發(fā)營銷部負責人，負責追蹤落實） 方案的追蹤達成 本資料來自 新增人力 目前僅 XX、 XX、 XX、 XX、 XX產(chǎn)生新增人力，其余機構(gòu)暫無； 原因： ； ； ， 14日前三家機構(gòu)開班（ XX、 XX、 XX），開班人力 60人，主要集中在 1 1820日； ； 機構(gòu) 總計 新增人 力 增員率 XX 517 11 % XX 290 5 % XX 280 2 % XX 280 2 % XX 400 1 % XX 416 0 % XX 654 0 % XX 216 0 % XX 234 0 % XX 419 0 % XX 238 0 % XX 107 0 % 總計 4051 21 % 本資料來自 綜合措施 本資料來自 組織發(fā)展系列早會專題： 全員增員獎金； XX之道 1： XX之星二四六； XX之道 2：快速晉升續(xù)聘才； XX之道 3：孤兒保單雙回歸； XX之道 4：組織發(fā)展大直轄； 一、基本法系列專題 本資料來自 二、快速晉升 AS考核 截止當前， XX方海濤、 XX孫惠娟已經(jīng)達標晉升 AS，并續(xù)接 AS聘才； 57人個人 FYC、團隊 FYC均達標，僅差活動人力； 24人 FYC達標，活動人力差距在 5人以內(nèi)（名單附后） 每周二、五下發(fā)快速晉升預警表 人管負責轉(zhuǎn)發(fā)和追蹤 本資料來自 機構(gòu) 營業(yè)區(qū) 姓名 職級 122月個人累計 FYC 122月團隊累計 FYC 122月團隊累計活動人次 個人 FYC差距 團隊 FYC差距 累計活動人 力差距 XX CA 3323 11139 8 0 0 1 XX CA 4280 7981 7 0 0 2 XX CA 3021 20320 7 0 0 2 XX TA 4604 13272 7 0 0 2 XX CA 3991 10651 6 0 0 3 XX TA 7600 13901 6 0 0 3 XX CA 3072 6033 5 0 0 4 XX CA 3352 8865 5 0 0 4 XX C
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