【正文】 怎么辦？ （ 3）你對(duì)倒茶、掃地、復(fù)印資料等瑣事怎么看？ 現(xiàn)向準(zhǔn)備求職的女性推薦幾種應(yīng)答方法?！罢鎸?duì)不起，我們不能錄用你！ ”“你認(rèn)為自己過去工作中最值得驕傲的一件事是什么？ ”? 陷阱四“您作為財(cái)務(wù)經(jīng)理，如果總經(jīng)理要求您１年之內(nèi)逃稅１００萬元，您會(huì)怎么做？ ”? 陷阱三陷阱二）　　 不要僅僅使用 “是 ”或者 “否 ”來回答考官提的一些問題216。在信息交流中，語言只占整個(gè)信息的 7%，聲音占到信息的 38%，而非語言占到信息的 55%。小石子？別讓面試技巧的這顆鞋中的小石子阻撓我們前進(jìn)！面試中的技巧：何其重要！面試法寶 —— 交流信息自我介紹應(yīng)把握以下幾個(gè)要點(diǎn) □其次，要展示個(gè)性，使個(gè)人形象鮮明，可以適當(dāng)引用別人的言論，如老師、朋友等的評(píng)論來支持自己的描述；□第三，堅(jiān)持以事實(shí)說話，少用虛詞、感嘆詞之類 ? （怎樣介紹？ 2分鐘為宜）注意保持一定距離：注意保持一定距離：l45厘米以內(nèi) — （過于親密）?45—120 厘米 （兩人交談）?120—210 厘米（隔著桌子）?210厘米以上（過于冷漠）怎樣讓面試官重視你 （ 5）離座時(shí)，要自然穩(wěn)當(dāng)。（ 1）入座時(shí)要輕穩(wěn)。輕放于桌面，或置于包內(nèi)；? ?站?坐?走路?握手?敲門?關(guān)門?遞東西?點(diǎn)頭請(qǐng)指正對(duì)錯(cuò)？不恰當(dāng)?shù)恼咀耍哼f接物要領(lǐng)： ? 聽到叫名，敲門進(jìn)入，敲兩三下是較為標(biāo)準(zhǔn)的 （ 敲 2~3下 ）；? 聽到里面說： “請(qǐng)進(jìn) ”后，要回答： “打擾了 ”再進(jìn)入房間。 ? 花哨的牛仔短裙與低胸?zé)o袖上衣不適合穿去面試，除非是去 PUB面試嘍，這套較適合穿去夜店玩樂。 ? 太過休閑的穿著，且身上的元素太多，比較適合逛街或跟朋友吃飯，不適合正式的面試。? LOGO白襯衣：樸實(shí) LOGO面試著裝要注意的 N個(gè)細(xì)節(jié)? LOGO面試著裝要注意的 N個(gè)細(xì)節(jié)? 1發(fā)型盡量選擇適合自己的鏡框，式樣宜新為好。否則你難以給人留下最佳印象，從而爭(zhēng)取到工作機(jī)會(huì)。如果你個(gè)子較矮小，包則不宜過大，這樣會(huì)極不協(xié)調(diào)。公文包或手提小包。過于幼稚和花俏LOGO? 配飾太多過于夸張2條項(xiàng)鏈較為適合LOGO面試著裝要注意的 N個(gè)細(xì)節(jié)? 保守淡雅的彩妝，勿濃妝艷沫，也不宜脂粉不施。為保險(xiǎn)起見，你應(yīng)在包里放一雙備用，以免脫絲能及時(shí)更換。設(shè)計(jì)新穎的靴子也會(huì)顯得自信而得體。著這類裝會(huì)給人一種輕佻、浮燥的感覺，裙長應(yīng)至少蓋住大腿的三分之二。而女士下身應(yīng)以裙裝為主，如穿長褲，應(yīng)選擇質(zhì)料柔軟、剪裁合宜的西裝褲。? 宜選擇深色、棉線襪子，不選白色的尼龍襪。男生面試八大法則　 　 濃重的體味、口臭屬大忌；　　 眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的 1/2為合適；　　 經(jīng)典白色襯衫永不過時(shí)，而藍(lán)色襯衫是 IT行業(yè)男士的最佳選擇；　　 不要穿新西裝去參加重要公司的面試，七八成新的服裝最自然妥帖；　? 不要將鑰匙、手機(jī)、零錢等放在褲袋中；? 褲子長度以直立狀態(tài)下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳；? 襪子顏色和鞋、褲子的顏色一致，通常應(yīng)選藍(lán)、黑、深灰或深棕色，不要穿顏色鮮亮或花格襪子。? 保守莊重著裝：? 應(yīng)對(duì)金融、政府機(jī)關(guān)、外企面試。? 最好在三天前理發(fā)；? 男生女生都應(yīng)在面試前一天洗干凈頭發(fā)；? 　 ●其他： ?? ? 以白色或淺色為主；? 面試前應(yīng)熨平整；? 西服、襯衫、褲子、皮鞋、襪子都不宜給人以嶄新發(fā)亮的感覺，八成新即可。? （首推藏藍(lán)色，其次有灰色、棕色、黑色）? 雙排扣和單排扣，單排扣西裝較為傳統(tǒng)，雙排扣的較為時(shí)尚（ “扣上不扣下 ” 原則）? 價(jià)錢檔次上應(yīng)符合學(xué)生身份。　 ●西裝： ? ? 服飾的色彩、款式要和自己的年齡、氣質(zhì)、體態(tài)，以及你所應(yīng)聘的職業(yè)崗位相協(xié)調(diào)一致。? 你知道當(dāng)你來到面試官面前時(shí)，對(duì)方最重視的是哪一部分嗎？? 頭發(fā)、服飾、配件、鞋子與對(duì)事情的思考判斷 。（三）整理文件包，帶上必備用品。方法三：精心包扎或放在漂亮的花瓶或花籃里，在明亮的燈光下展示自我 如何捧出 “ 自己 ” 這束花？一、接到面試通知后 ,你該做些什么呢 ?不能很好理解我們的問題? 羅敏（嘉聯(lián)地產(chǎn)）：說話抓不住重點(diǎn)、不知道來應(yīng)聘的職位是干什么的? 馮華（施耐德電氣）：英文水平有待提高? 安勇（東軟集團(tuán)）：總是問薪水的問題，這個(gè)問題太讓人糾結(jié)、不認(rèn)真看招聘宣傳問一些關(guān)于崗位基本要求的問題? 鐘莉紅（飛利浦建興）：著裝過于隨意，長時(shí)間低頭不語、小動(dòng)作太多、不聽完面試官的話造成大家時(shí)間的浪費(fèi)，表達(dá)能力太差求職在兩分鐘內(nèi)就失敗? 你的外表和個(gè)人習(xí)慣? 過分緊張，你也會(huì)遭到拒絕? 缺少自信，你也會(huì)遭到拒絕? 對(duì)其他人的態(tài)度，你也會(huì)遭到拒絕? 你的價(jià)值觀可能使你徹底失敗。求學(xué)出國就業(yè)待業(yè)你其實(shí)有一份工作！“ 找工作 ” —— 就是你的工作！就業(yè)求職過程公務(wù)員民營企業(yè)國有企業(yè)教育或事業(yè)單位外企。你想到了什么？。? 注重儀表，樹立美好形象（面試前）? 　　 見面的禮儀? 　　 自我介紹的禮儀? 　　 應(yīng)答的禮儀? 　　 告別禮儀? 面試后禮儀求職面試時(shí)的基本禮儀面試中 216。面試前（一）迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。 注重儀表，樹立美好形象不注重儀表會(huì)扼殺就業(yè)機(jī)遇；良好的個(gè)人形象是成功的象征；加強(qiáng)修養(yǎng)，塑造形象；? 后天的環(huán)境、心理、習(xí)慣都與容貌的定型有著密切的關(guān)系，人的絕大部分容貌是后天形成的，這往往與他的生活情調(diào)、思想修養(yǎng)、道德品質(zhì)和文明程度密切相關(guān)。 ? 襯衣：? 正式場(chǎng)合以白色首選；? ? 在面試一些有權(quán)威、注重資歷和經(jīng)驗(yàn)的機(jī)構(gòu)時(shí)，應(yīng)當(dāng)選擇穩(wěn)重端莊的裝扮，這樣可以給對(duì)方可信賴的感覺。襪子要夠長，使你在疊起雙腿時(shí)不至露出有毛的皮膚，這樣十分不雅觀。男士的不當(dāng)著裝領(lǐng)帶夾不能外露于西服以外。(二 )女生面試時(shí)的服飾禮儀：LOGO? 套裝、西裝顏色以中性為主，避免夸張、刺眼的顏色。LOGO? 不要穿露出腳趾的涼鞋，建議你穿素色素面的一寸半包鞋，自然地抬頭挺胸，精神飽滿，不卑不亢。但穿靴子時(shí)，應(yīng)該注意裙子的