完工項(xiàng)目管理辦法-全文預(yù)覽
【正文】 日前將考勤記錄上報(bào)人力資源部，人力資源部按以上規(guī)定確定相關(guān)人員的工資并負(fù)責(zé)發(fā)放。其中，留守組負(fù)責(zé)人按不低于4000元/月標(biāo)準(zhǔn)核定。二、京外竣工項(xiàng)目，保留期滿項(xiàng)目撤消后，立即成立以原項(xiàng)目經(jīng)理為主要負(fù)責(zé)人的留守組，負(fù)責(zé)竣項(xiàng)目后期結(jié)算、工程維修和市場(chǎng)開發(fā)等工作。第七條 公司直接管轄竣工項(xiàng)目的人員安置及薪酬核定（贏利項(xiàng)目）：一、京內(nèi)竣工項(xiàng)目，保留期滿后項(xiàng)目撤消，項(xiàng)目除留守一名負(fù)責(zé)工程維修任務(wù)的人員外，其他人員統(tǒng)一回公司本部，由人力資源部統(tǒng)一調(diào)配。三、與項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂勞動(dòng)合同人員（臨時(shí)用工或以項(xiàng)目工期為勞動(dòng)合同期限人員）：全部由項(xiàng)目經(jīng)理部與其解除勞動(dòng)合同。本辦法適用于公司所屬各自營(yíng)項(xiàng)目。第二條 防止資產(chǎn)流失，控制非生產(chǎn)性開支，特制定本辦法。第二章 人事管理第五條 項(xiàng)目完工后人員安置方式：一、與局簽訂勞動(dòng)合同人員（A類合同保險(xiǎn)檔案均在局）：（1）、到機(jī)關(guān)本部相關(guān)部室或受聘于新的項(xiàng)目經(jīng)理部；（2）、待崗； 二、與公司簽訂勞動(dòng)合同人員（B類合同或向社會(huì)招聘的人員）：視其工作情況由人力資源部和主管領(lǐng)導(dǎo)確定其去留。項(xiàng)目保留期間人員工資保持原標(biāo)準(zhǔn)不變。（二）安置在機(jī)關(guān)本部相關(guān)部室的項(xiàng)目經(jīng)理薪酬標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一按4500元/月確定，項(xiàng)目總工程師薪酬標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一按4000元/月確定，其他人員工資按所在部門對(duì)應(yīng)崗位工資標(biāo)準(zhǔn)核定，待崗人員工資按國(guó)家及局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（一）京外竣工項(xiàng)目留守組人員工資標(biāo)準(zhǔn)的核定原則上按以下方式確定：按原工資標(biāo)準(zhǔn)的50%計(jì)發(fā)。第八條 勞動(dòng)紀(jì)律一、項(xiàng)目留守人員必須嚴(yán)格遵守項(xiàng)目勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定，留守組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)記錄相關(guān)人員的考勤。第三章 財(cái)務(wù)管理
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