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公司員工宿舍管理制度(8篇)完整版-全文預(yù)覽

2025-08-26 03:03 上一頁面

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【正文】  ?、蠍圩o公物、節(jié)約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環(huán)境保護。 ?、烁鲉T工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以持續(xù)宿舍衛(wèi)生  ⑻嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外。 ?、任唇?jīng)人事部同意住宿員工不準私自調(diào)房、調(diào)床。  1有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如床鋪、包裹架、玻璃、門窗等)本項目以完好狀態(tài)交與各隊使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由隊負擔(dān)該項修理費或賠償費,并視情節(jié)輕重論處?! ?要愛護室內(nèi)公用設(shè)施,不得隨意改變其原貌;不得私自更換鋪位,亂調(diào)房間;不得在墻壁、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。  不準在室內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧、釀酒鬧事、打架斗毆、賭博、打麻將或其它不良、不當(dāng)行為;電視、收音機的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。嚴禁存放易燃易爆等危險品,防止火災(zāi)事故的發(fā)生?! №椖拷?jīng)理部批定一名管理員分管職工宿舍,各施工隊?wèi)?yīng)明確一名領(lǐng)導(dǎo)分管此項工作,并指定專人負責(zé)管理。走廊煙霧大要盡量低伏?,F(xiàn)場人員第一時間通知公司保安部同時上報公司相關(guān)負責(zé)人。所有消防設(shè)施、器材為消防應(yīng)急時用,任何人不得在非緊急狀況下使用。凡鑰匙遺失或不交的扣罰50元?! ?,如有發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不達標(biāo)的員工,將給予必須的處罰?! 。骸 。阑加谖慈?,并定期進行衛(wèi)生大掃除,做好宿舍除四害(蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂)工作,保障宿舍的清潔衛(wèi)生、杜絕安全隱患?! ?,上班前需檢查水、電是否關(guān)好,門窗是否鎖好。  、裝接電器、不能超負荷用電、不能使用煤氣爐。宿舍衛(wèi)生要定期檢查,對衛(wèi)生不達標(biāo)的員工予以警告或處罰?! 。骸 ??! ∷?、宿舍安排及規(guī)范:  : ?。ü芾砣藛T除外),水電、電視費用自理公司根據(jù)狀況適當(dāng)補助。為了明確員工群眾宿舍管理制度,保障入住員工生活環(huán)境秩序,使員工擁有一個安全、詳和、舒適、寧靜的生活、休息環(huán)境,根據(jù)我公司的實際狀況,制定本管理制度,請各入住員工務(wù)必遵守。住宿員工夜間晚上不在宿舍就寢應(yīng)提前告知宿舍長?! ?節(jié)約用水用電,用完隨手關(guān)掉水源電源開關(guān);使用電視機、收音機應(yīng)將音量控制在適當(dāng)范圍,以免妨礙他人休息。  5員工離職(包括自動辭職、被辭退、開除等),應(yīng)于離職之日起_______天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延;住宿者遷出時應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈?! ?宿舍長負責(zé)宿舍衛(wèi)生清掃工作安排,維持就寢秩序,維護各項公共設(shè)施的合理使用?! 」締T工宿舍管理制度(三):  公司員工宿舍管理制度  目的  為了保障員工以旺盛精力投入工作的基礎(chǔ),使員工宿舍管理更趨合理有序、安全規(guī)范?! ∈?、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實,給予職責(zé)者一次處以101000元的罰款。  八、禁止宿舍內(nèi)進行賭博及其它違法活動,凡是賭博,除沒收賭具外,每人處以100500元罰款,情節(jié)嚴重者,送交公安機關(guān)處理,并予除名?! ∥?、愛護宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生,不準在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以1050元罰款,各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。  二、外單位住我廠宿舍人員,務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定,在進入我廠宿舍住宿時,應(yīng)將完備后的住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿。知情不報者將與違規(guī)者相同的處罰。  嚴禁打架、賭博、偷盜、吸毒、酗酒鬧事,觀看和傳播淫穢書刊、光盤?! ∈?、安全管理  外出鎖好門窗,做好防火,防盜工作?! “?、宿舍實行男女分開,嚴禁男女混居或私自帶外人入住?! ∥?、嚴禁在宿舍區(qū)域亂涂、亂畫、亂貼、亂釘釘子、亂拉繩索、吵鬧、大聲喧嘩、放高聲音響和從事商業(yè)性的活動。不得向下水道和廁所內(nèi)丟棄垃圾雜物,損壞財物設(shè)施和造成廁盆堵塞的費用有肇事者支付,如找不到肇事者,其費用由該宿舍員工共同承擔(dān)。  《公司員工宿舍管理制度》  公司員工宿舍管理制度(一):  員工宿舍管理條例  為創(chuàng)造一個干凈、暢通、寧靜的住宿環(huán)境,確保酒店財物及人員的財產(chǎn)安全,特制定如下條例:  一、員工入住宿舍須經(jīng)過經(jīng)理或廚師長同意,并上交身份證原件?! ∪?、宿舍配置的財物設(shè)施不得隨意搬遷和挪用,不得占為己有。垃圾倒到指定地點?! ∑?、吸煙者不得影響別人身體健康,不得在公眾場所和人員集中的地方吸煙?! ∈?、有客人來訪須經(jīng)宿舍長同意方可進入?! 澜娣琶簹狻⒕凭?、汽油、鞭炮、天那水、硫酸、qiāng支彈藥、刀具等易燃易爆違禁物品。  附則  員工如有違反宿舍管理條例者,將視情節(jié)輕重予以20200元的處罰,屢教不改或狀況嚴重者將予以解雇處理,并承擔(dān)由此帶來的不良后果。  一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報廠審查批準后,由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿,外來人員一律不準進住。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕?! ∑?、廠內(nèi)單身宿舍,凡室外安裝計費
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