【摘要】大話營銷營銷—關(guān)于財富的思維方式講師簡介程烈先生上海大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理中心工商管理碩士上海大學(xué)營銷學(xué)講師上海福臨門高級營銷經(jīng)理引言
2025-02-24 16:55
【摘要】家具銷售服務(wù)技巧本課程大家將學(xué)到:一、提升業(yè)績靠心態(tài);二、提升業(yè)績靠銷售;做好零售必備的兩大心態(tài)第一部分?相信自己并不平庸?相信你的產(chǎn)品,就沒有賣不掉的產(chǎn)品?消除自卑心理?提升自信,從欣賞自己開始?正確認(rèn)識導(dǎo)購職業(yè)的意義?正確認(rèn)識智力與業(yè)績的關(guān)系?正確認(rèn)識性格與業(yè)績的關(guān)系?正確
2025-01-13 00:55
【摘要】家具陳列家具陳列v家具擺放原則v人體工程學(xué)v保養(yǎng)v技巧方法目錄目錄家具擺放有原則????????家具是房間布置的主體部分,對居室的美化裝飾影響極大。家具擺設(shè)不合理不僅不美觀?而且又不實用,甚至給生活帶來種種不便。? ??
2025-01-11 23:10
【摘要】MOTIVATING:科學(xué)設(shè)計激勵機(jī)制,提升公司業(yè)績某系統(tǒng)集成公司,6年歷史,100多個員工,公司處于較為平穩(wěn)的發(fā)展階段,目前公司新老員工之間,存在利益上的沖突,骨干人員對薪資福利狀況感到不滿,甚至有些員工因此而離職,員工的穩(wěn)定性在下降,客戶向本公司咨詢,實施怎樣的利益分配方案,能夠吸引和留住優(yōu)秀職工,對員工起到長期
2024-12-31 22:55
【摘要】企業(yè)如何用人孫健敏教授用人的前提?如何理解知人善任??用人的什么??如何用?把握人的心理和行為規(guī)律?心理活動與行為的不統(tǒng)一性?心理與行為關(guān)系的規(guī)律性?心理活動的內(nèi)隱性與外顯性?行為的復(fù)雜性與可預(yù)測性關(guān)于人的定律1?人們將按照他們所受到的禮遇行事。?你的主導(dǎo)
2024-12-31 22:57
【摘要】CHINA偃師科達(dá)辦公設(shè)備有限公司User2012-8-21[在此處鍵入文檔的摘要。摘要通常是對文檔內(nèi)容的簡短總結(jié)。在此處鍵入文檔的摘要。摘要通常是對文檔內(nèi)容的簡短總結(jié)。]家具銷售部培訓(xùn)資料-《辦公臺篇》1.辦公臺各組件名稱:A.板式臺主臺臺面(三聚氰胺板刨花內(nèi)材、三聚氰胺板中纖內(nèi)材、防火板)副柜主臺側(cè)板腳托圓柱(
2025-04-06 01:00
【摘要】女性必知的談判技巧一、前言::談判,不一定是在會議桌的兩端正襟危坐,唇槍舌劍的你來我往。在我們的生活中,幾乎每天都要面對協(xié)調(diào)與談判。在辦公室裡與同事溝通協(xié)調(diào),在菜市場與小販討價還價,在家中與父母、子女溝通,甚至於銀行房屋貸款的利率與議價,開車違規(guī)向交通警察求情,無時無刻不是在談判
2025-03-10 18:50
【摘要】基礎(chǔ)銷售技巧1掌握基礎(chǔ)銷售技巧有能力培訓(xùn)店主/店員正確有效地開展銷售工作培訓(xùn)目標(biāo)培訓(xùn)目標(biāo)2培訓(xùn)內(nèi)容一、銷售準(zhǔn)備二、銷售六步曲3一、銷售準(zhǔn)備一、銷售準(zhǔn)備1、建立正確的銷售心態(tài)、建立正確的銷售心態(tài)2、知識準(zhǔn)備、知識準(zhǔn)備3、技巧準(zhǔn)備、技巧準(zhǔn)備4是指運(yùn)用專業(yè)的知識,為顧客選擇最適合的產(chǎn)品,并提供周到的服務(wù)?!颁N售
2025-03-01 04:19
【摘要】員工管理—多“管”還是多“理”?員工激勵—用“薪”還是用“心”?我們將涉及??引子:900份問卷引發(fā)的思考?模塊一:關(guān)于心理學(xué)的“科普”:我們能夠改變員工的到底是什么?模塊二:“嚴(yán)管”篇?模塊三:“梳理“篇?模塊四:用“薪”保健篇?模塊五:用“心”激勵篇
2025-01-01 05:24
【摘要】1/50溝通技巧寶典-成功的經(jīng)理人,掌握有效表達(dá)的藝術(shù)(doc55)目錄目錄.......................................................................1引言..................................................................
2025-07-30 01:49
【摘要】世界工廠網(wǎng)線上生態(tài)學(xué)院 HR必知的面試流程與技巧 第一部分:面試包括“面試前”、“面試中”、“面試后”三大階段。 一、面試前: 1、面試的準(zhǔn)備階段: (1)場所:封閉的辦公室; (2)了解...
2024-11-19 05:43
【摘要】論文挑選1.PQDT國外博碩士學(xué)位論文挑選.tourism進(jìn)入PQDT文摘庫檢索結(jié)果應(yīng)選擇三項俱全的進(jìn)行標(biāo)記打上對號進(jìn)行標(biāo)記選中需要的論文,將鼠標(biāo)移到“導(dǎo)出/保存”,點擊“RIS”格式檢索結(jié)果導(dǎo)出論文(第一步)點擊繼續(xù)保存文件
2025-08-23 04:51
【摘要】紛強(qiáng)拈監(jiān)尤捐蓮笛醞顆狠酵曼烤操企抵險怠憊鞘置豆男汝票唉接躬以傀然中心靜脈穿刺置管技術(shù)中心靜脈穿刺置管技術(shù),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
2025-01-18 17:53
【摘要】人力資源二級考試復(fù)習(xí)資料必過寶典二級人力資源專業(yè)能力第一章脈絡(luò)第一章人力資源規(guī)劃本章脈絡(luò)第一章人力資源規(guī)劃【本章脈絡(luò)】 第一節(jié)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計與變革 第一單元企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計 學(xué)習(xí)目標(biāo) 通過學(xué)習(xí),掌握組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本原理,新型的組織結(jié)構(gòu)模式,以及組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的程序。 知識要求 一、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本理論 (一)組織設(shè)計理論
2025-07-30 00:14
【摘要】中考語文文本閱讀答題技巧公式中考語文文本閱讀答題技巧公式1中考語文文本閱讀答題技巧公式(一)某句話在文中的作用:1、文首:開篇點題;渲染氣氛(散文),埋下伏筆(記敘類文章),設(shè)置懸念(小說,但上海不會考),為下文作輔墊;總領(lǐng)下文;2、文中:承上啟下;總領(lǐng)下文;總結(jié)上文;3、文末:點明窮望僚晶服囚氓鎬蛤深癬忿氨津跌炸芋童擦稚嚴(yán)稍奧曉誤逗啦討瑟止參展殘鬃雞蜀猿拙哭賒坷垂無
2024-11-06 00:57