【正文】 。我說世界上有幾個比爾從歷史來看，中國大學(xué)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)不多，因為中國從制造業(yè)正在轉(zhuǎn)向咨詢、信息、物流、服務(wù)等與世界溝通交流的行業(yè)，也就意味著在座的所有大學(xué)生都具備這樣的工作能力，必然能找到工作。而所有的這一切都不是由你的成績決定的。因為在社會上，并不是成績在起作用。同學(xué)們可以想一下我們歷史上有很多人物，比如說姜太公在河邊釣魚，到了80歲那一年，周文王在他邊上走過，發(fā)現(xiàn)這個老頭用直的魚竿釣魚，跟他一聊便發(fā)現(xiàn)這個老頭很有智慧，所以把他帶回去，兩人一起打下了周朝的天下。有種理念，叫做“好死不如賴活著”。一輩子能不能走出精彩，大學(xué)為你奠定了基礎(chǔ)，但不能決定你的一生。　　所有的成功意味著你大學(xué)畢業(yè)后要進(jìn)一步付出努力，如果大學(xué)就意味成功的話，那么也就沒有馬云了。當(dāng)然，有的同學(xué)會說，你進(jìn)了北大就已經(jīng)很成功了。我們既不是只走過大學(xué)四年，或研究生，我們要走一輩子?！　”热?，在大學(xué)一年級的時候，班上那個部長的孩子每周五都有開著奔馳280的司機(jī)把他接回去。比如，我的同學(xué)有部長的兒子、有大學(xué)教授的女兒，而我卻是一個農(nóng)民的兒子?！　∧敲闯晒图彝ケ尘坝袥]有關(guān)系呢？我們?？梢钥吹揭恍?quán)貴富賈出身的人，他們一出生就含著金鑰匙。所以不管相貌如何，都能取得成功，只不過李彥宏和馬云坐在一起吃飯的時候，他們通常不太愿意坐在相鄰的椅子上，因為兩個人的對照到了慘不忍睹的地步，解決的方法就是把我放到他們兩個中間，起到一個過渡的作用。比如，有人認(rèn)為，相貌跟未來的成功會有很多的聯(lián)系；有人認(rèn)為，自己的家庭背景會跟成功有必然的聯(lián)；有人認(rèn)為，上名牌大學(xué)的人會成功，在大學(xué)里成績好的人比學(xué)習(xí)成績差的人更加容易取得成功……所有這些因素可能有部分是對的，但大部分基本無效，比如說相貌。你就可以看到朝霞，看到晚霞，看到月亮升起和落下，看到滿天的繁星，這就是活著的最美好的意義所在。重慶大學(xué)的同學(xué)們，大家下午好！其實我不在乎你說的是5000，還是1500，我在乎的是你說出一個數(shù)字的那種語氣、眼神。 不要給我羅列一大堆你的學(xué)習(xí)成績和從事的所謂實習(xí)（因為很多畢業(yè)生也曾經(jīng)到我這里來兜一圈，參觀一下，蓋個章名曰“實習(xí)”），你只需要挑選一件特別的事情，要點式地說明過程和結(jié)果，讓我知道你是怎樣做事的。我從不想當(dāng)我拿不了那么多簡歷回公司的時候，把你的希望孤伶伶的留在招聘場地里；我更不希望，當(dāng)招聘會結(jié)束以后，你的簡歷會在冷清的場地，像其它被丟下的簡歷一樣，雪花般漫天飛舞，任人踐踏——我決不加入這樣的行列，而寧可以拒收給你打擊（你也必須開始懂得直面這樣的打擊），因為你熬了多少個夜晚做出來的那個簡歷，代表的就是你，上面寫著你的價值，和你的尊嚴(yán)。 不要一副“只要你招我我什么都肯做”的姿態(tài)，這樣給我一種“賣身”的感覺，我請你是因為你會為公司創(chuàng)造價值，所以不是你“求”職，而是我“請”你。天之驕子的高傲姿態(tài)消失，是好事，但取而代之的不是平衡心、平常心，而是一種自卑、浮躁和茫然。晚上我回去打開他們的主頁，覺得他們放在網(wǎng)上的內(nèi)容很充實，比如應(yīng)聘文案助理的學(xué)生，上面有很多她的隨筆作品，我看到她不錯的寫作思路和思維水平，我決定明天通知這兩個人上班。她的做法讓我大打折扣。 有一個學(xué)生，本來我覺得不錯，她只用一頁的簡歷，就表達(dá)了她的優(yōu)勢和特點，當(dāng)我決定招她的時候，習(xí)慣的問下學(xué)期還有沒課并看簡歷，卻看不到她的學(xué)校名字，“為什么沒寫學(xué)校名？”，“因為……我的學(xué)校不怎么樣……”。 今天的面試，我給每個人的時間，不會超過5分鐘。我偶爾被邀去學(xué)校做講座的時候，我經(jīng)常會對學(xué)生說一句話：“你優(yōu)秀，是因為你認(rèn)為自己優(yōu)秀?！盀槭裁茨闾徇@個數(shù)字呢？”，他們說：“因為我們老師說，我們現(xiàn)在的競爭力大概就是800元”。但是當(dāng)他們回答薪酬要求的時候，卻的確體現(xiàn)了一種差別。 這些數(shù)據(jù)，除了研究生略有下降，其它比去年偏高（去年我是在5月份以后，才陸續(xù)通知一些人到公司面試）。 大學(xué)生自提的薪酬水平大致如下： 研究生：全部都是說“4000元以上”。這時，我的心中不禁掠過一絲淡淡的傷感。 今天我是以多重身份，參與這個招聘會的：作為公司的人力資源總監(jiān)，我希望為公司招到一批合適的儲備人才；作為一個職業(yè)規(guī)劃研究者，我要深入一線接觸準(zhǔn)備投身社會就業(yè)大軍——應(yīng)屆生的特點；作為廣東省勞動學(xué)會、人力資源管理協(xié)會的理事，我想藉此了解畢業(yè)生的就業(yè)狀態(tài)、以及他們的所想所思。今天廣東的一個綜合場，是我第一次參加的畢業(yè)生現(xiàn)場招聘會。進(jìn)場的時間還沒到，售票點外已經(jīng)排起了多條百米“人帶”。 我做了一些統(tǒng)計，也思考了一些細(xì)節(jié)。 其中，技術(shù)類的（如WEB開發(fā)），相對偏高，在3000－3500之間。 一般情況下，我接過簡歷的時候，不會問也不會看應(yīng)聘者是來自那個學(xué)校（我從不以學(xué)校論學(xué)生）。敢情是學(xué)校給了他們一個“宏觀指導(dǎo)”？有幾個技工類的大專生，都是說800元，我問他們是不是都是同學(xué)，他們說“是”。但是，學(xué)生不是純粹的產(chǎn)品，每個人都是獨一無二的，怎么可以做這種統(tǒng)一的指導(dǎo)呢？為什么不會有個別人更加有自信的提出1000、1500？我今天感受到的“好學(xué)校”和“差學(xué)?！钡牟顒e，最大和最根本的差別在于學(xué)生自信心的差別。因為他摧殘了一批學(xué)生。可惜他斷斷續(xù)續(xù)，說了一大堆——顯然他心理的“譜”，是他彩排好的自我介紹，我“打亂”了他的部署。這是我唯一寫字的簡歷，我不知道她明不明白，我是在告訴她什么。”還有一個應(yīng)聘文案助理的，也是將她的文章傳到自己的BLOG上。 總結(jié)今天的感受，我認(rèn)為： 未畢業(yè)，先失業(yè)，不是因為沒有工作機(jī)會提供，而是就業(yè)能力結(jié)構(gòu)失衡；就業(yè)難的關(guān)鍵，也不是因為畢業(yè)生多，教育水平下降，而是自我認(rèn)知的能力模糊，就業(yè)信心和自我價值期望的下降。你的崗位機(jī)會不是我給你的，而是你自己爭取的。我不接收你的簡歷，不是你不行，而是不適合我的公司；我不接收你的簡歷，不是不給你機(jī)會；而是不想給你根本不存在的期待（如果我收了，你會等待著我通知你）；不是我不給你面子，而是我不想浪費你和你父母的血汗錢——盡管每一份簡歷只有2元，但是我沒有任何理由，去浪費屬于你的1分1厘，何況你還是一個純消費者；我是在幫你節(jié)約，讓你能夠?qū)⑺督o屬于你的機(jī)會。英雄莫問出處，如果你是一個狗熊，哪怕你從天堂走出來，也還是狗熊。我不想聽每個人都重復(fù)著“因為我是