【摘要】/綜合部培訓(xùn)崗位說明書崗位名稱培訓(xùn)崗位編號(hào)所在部門營銷分公司綜合部崗位定員直接上級(jí)綜合部經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)對(duì)營銷人員、終端導(dǎo)購人員進(jìn)行培訓(xùn),傳播企業(yè)文化、營銷知識(shí)、銷售技巧與服務(wù)知識(shí)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)制定營銷分公司人員培訓(xùn)計(jì)
2025-07-20 05:13
【摘要】某啤酒企業(yè)分廠綜合辦公室副主任崗崗位說明書崗位名稱綜合辦公室副主任崗崗位編號(hào)所在部門綜合辦公室崗位定員直接上級(jí)綜合辦公室主任崗位工資直接下級(jí)司機(jī)、醫(yī)務(wù)、衛(wèi)生保潔、通訊管理、話務(wù)、后勤管理、分析人所轄人員9分析日期本職:負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理、后勤服務(wù)工作、治安保衛(wèi)、消防、綜合治理及普法工作職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-08-01 22:18
【摘要】董事長秘書崗位名稱董事長秘書崗位編號(hào)SH-ZHB-03所在部門綜合辦公室崗位性質(zhì)行政工資等級(jí)崗位定員1人直接上級(jí)綜合辦主任直接下級(jí)轄員人數(shù)擬定日期修改日期職責(zé)概述:在日常事務(wù)方面協(xié)助董事長工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)起草、打印、存檔董事長簽發(fā)的文件協(xié)助董事長處理信函,根據(jù)董事長授意予以回復(fù)
2025-08-04 00:45
【摘要】301綜合辦公樓設(shè)計(jì)說明書:工程名稱:301綜合辦公樓工程地址:吉林省長春市南關(guān)區(qū)衛(wèi)星東路建設(shè)單位:設(shè)計(jì)單位:投標(biāo)單位:建筑功能:綜合辦公樓投標(biāo)計(jì)劃工期:質(zhì)量目標(biāo):必保省優(yōu)質(zhì)工程,爭創(chuàng)國優(yōu)(魯班獎(jiǎng))建筑設(shè)計(jì):該工程為301綜合辦公樓,建筑面積為19994平方米,其中地下建筑面積2048平方米,地上建筑面積1
2025-05-13 18:25
【摘要】3/3綜合辦公室主任職務(wù)說明書崗位名稱綜合辦公室主任崗位編號(hào)所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)中心主任職系直接下級(jí)督調(diào)、綜合文秘兼出納、物資采購與電話管理、會(huì)計(jì)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:根據(jù)中心的計(jì)劃,統(tǒng)籌安排綜合事務(wù)及管理方面的各項(xiàng)事宜,全面負(fù)責(zé)綜合辦日常工作職責(zé)與
2025-07-20 04:34
【摘要】3/3崗位說明書崗位名稱統(tǒng)計(jì)分析及文員崗位編號(hào)所在部門市場部崗位定員1直接上級(jí)市場部經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)分析人所轄人員分析日期本職:為企業(yè)決策人員提供相關(guān)的市場銷售數(shù)據(jù)及區(qū)域市場競品信息;各市場促銷活動(dòng)執(zhí)行過程中促銷品的管理;市場部內(nèi)部文檔的管理;促銷活動(dòng)預(yù)算的統(tǒng)計(jì)及日后的修正。職責(zé)與工作任
2025-08-04 04:32
【摘要】3/3一廠現(xiàn)金出納崗崗位名稱現(xiàn)金出納崗(生?。徫痪幪?hào)所在部門一廠財(cái)務(wù)科崗位定員2人直接上級(jí)一廠財(cái)務(wù)科長崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)生啤的現(xiàn)金收付款和會(huì)計(jì)憑證報(bào)表的整理、歸檔工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)現(xiàn)金的收付款工作工作時(shí)間百分比:
2025-08-01 22:09
【摘要】/倉儲(chǔ)部部長崗位說明書崗位名稱倉儲(chǔ)部部長崗位編號(hào)QK-04-01所在部門倉儲(chǔ)部崗位定員1直接上級(jí)運(yùn)營副總職系管理職系直接下級(jí)成品庫,輔料庫,原材料庫管理員,叉車司機(jī)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)倉庫日常工作的組織和管理;保證物資供應(yīng)的及時(shí),降低庫存成本職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-07-20 21:29
【摘要】/規(guī)劃副總裁崗位說明書崗位名稱規(guī)劃副總裁崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)規(guī)劃設(shè)計(jì)部部長、建筑公司、裝潢公司經(jīng)理所轄人員崗位分析日期2001年9月1日本職:負(fù)責(zé)工程建設(shè)技術(shù)的總體技術(shù)審核、指導(dǎo)和重大技術(shù)支持;參與公司項(xiàng)目立項(xiàng)與規(guī)劃設(shè)計(jì)決策;負(fù)責(zé)總體技術(shù)管理制度建設(shè)職
2025-08-01 19:16
【摘要】207/208^^崗位職責(zé)大全目錄序號(hào)名稱頁碼1股東大會(huì)2董事會(huì)3監(jiān)事會(huì)4董事長5總經(jīng)理6黨委書記7常務(wù)副總經(jīng)理
2025-08-03 03:25
【摘要】/操作維修部總經(jīng)理職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱操作維修部總經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位資訊科技總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位網(wǎng)絡(luò)/數(shù)據(jù)庫管理組經(jīng)理,操作維修組經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)
2025-07-13 23:54
【摘要】73/73XX有限公司企業(yè)管理手冊(cè)(討論稿)2003年10月目錄說明 3銷售中心職能 4一分廠職能 5二分廠職能 7三分廠職能 9研究所職能 11裝備部職能 13檢測中心職能 14供運(yùn)部職能 15行
2025-05-17 12:12
【摘要】/紡機(jī)公司副經(jīng)理兼技術(shù)開發(fā)中心主任崗位說明書崗位名稱紡機(jī)公司副經(jīng)理兼技術(shù)開發(fā)中心主任崗位編號(hào)TH-FYF-001所在部門紡機(jī)公司研發(fā)部崗位定員1人直接上級(jí)紡機(jī)公司總經(jīng)理直接下級(jí)研發(fā)部副部長及員工工資級(jí)別崗位目的組織制定技術(shù)發(fā)展規(guī)劃與計(jì)劃,進(jìn)行技術(shù)文件編制,技術(shù)改造及技術(shù)狀態(tài)管理,標(biāo)準(zhǔn)化管理、科技管理,以指導(dǎo)合格產(chǎn)
2025-07-20 05:12
【摘要】崗位描述和人員編制1范圍在新增或調(diào)整業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)量發(fā)生變化或其它需要調(diào)整崗位描述和人員編制的情況下,月度采購計(jì)劃包含公司范圍內(nèi)各類崗位的設(shè)置、崗位描述的調(diào)整或新增、各部門崗位工作量的核算和人員編制的增減等過程2控制目標(biāo)確保崗位設(shè)置的準(zhǔn)確性、合理性和可操作性,能夠適應(yīng)各部門的功能性質(zhì)和業(yè)務(wù)發(fā)展需要確保崗位描述能為人員招聘、績效考評(píng)、薪酬管理和員工職業(yè)生涯發(fā)展提供依據(jù)
2025-07-20 09:37
【摘要】173/173-1-崗位說明書大全第1部分職位說明書...............................................1第1章高層管理職位1(總裁).....................................................1..........................
2025-05-29 18:30