企業(yè)自我診斷分析記錄表-全文預覽
【正文】 345l 法律風險12345l 法規(guī)及特殊監(jiān)管的風險12345l 對環(huán)境變化的負面效應容忍度低，即過于敏感12345l 無法達到股東期望而引致股票價格下跌及一系列不良后果12345l 由于社會或文化背景差異而產生的經營風險12345l 政治風險12345l 由于科技進步而產生的風險（如被淘汰、產品及設備過時等）12345戰(zhàn)略信息l 多元化經營但缺乏相關及準確的信息以選取重點或取得平衡12345l 難以監(jiān)控外部經營環(huán)境的變化及其風險以調整經營戰(zhàn)略12345l 缺乏用于評估現有組織結構的有效性及運作的信息12345l 考評體制不存在、缺乏關聯(lián)性或可信性，與現有經營戰(zhàn)略脫節(jié)12345l 經營計劃缺乏想象力或龐大而難以操作12345l 缺乏相關及可靠的產品周期信息以輔助經營決策12345l 缺乏相關及可靠的信息以輔助決策資源分配12345l 相關及準確的信息供投資者評估公司或其某一部門的價值12345 經營及管理層的運作狀況 – 自我診斷速查表（續(xù)）類別經營及管理層的自我診斷及風險分析要點自我診斷評分經營信息l 由于缺乏關于已簽約承諾事項金額的準確信息而產生的決策風險12345l 由于缺乏準確的業(yè)績考評資料而產生的決策風險12345l 部門目標及考評與公司整體目標及戰(zhàn)略脫節(jié)12345l 產品或服務成本核算失真12345l 產品或服務定價不合理12345l 無法完整、準確并及時地向主管機關遞交經營性資料12345財務信息l 過分重視財務信息而忽視產品或服務質量以及運作效率12345l 預算及計劃信息缺乏、不切實際、缺乏關聯(lián)性或可信性12345l 由于薪酬及福利信息不實導致支付失實，打擊士氣及聲譽、怠工及罷工12345l 由于信息不足而無法確定財務報表調整及披露事項12345l 缺乏相關及可靠的信息以輔助投資決策并測算投資風險12345l 無法完整、準確并及時地向主管機關遞交財務資料12345l 稅務風險12345信息及技術l 有關接觸信息及信息系統(tǒng)的權限管理12345l 由于內部或外部原因而無法獲得所需信息12345l 有關信息系統(tǒng)（硬件、軟件及操作者）可靠性的風險12345l 信息的基礎設施無法滿足業(yè)務及管理需要12345l 無關信息造成不良影響12345員工誠信l 管理層舞弊、雇員舞弊12345l 公司存在違法行為12345l 公司聲譽受不良影響的風險12345l 雇員或他人未經授權而使用公司的實物資產、金融資產及信息資產12345 經營及管理層的運作狀況 – 自我診斷速查表（續(xù)）類別經營及管理層的自我診斷及風險分析要點自我診斷評分經營運作l 生產能力過低（無法滿足顧客需求）或過高（資源低效益）12345l 不符合顧客要求或法律法規(guī)要求所可能引致的風險12345
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