在全縣廉政暨行政效能建設(shè)工作會(huì)議上的講話-全文預(yù)覽
【正文】 一）切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。行政慢作為、不作為、亂作為還在一定程度上存在。完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，深化財(cái)政制度改革，對(duì)財(cái)政資金實(shí)行追蹤問效。六是注重從源頭上治理腐敗。四是嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。在縣國土局等25個(gè)部門、單位進(jìn)行政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議。組織開展教育收費(fèi)專項(xiàng)檢查，認(rèn)真落實(shí)義務(wù)教育“一費(fèi)制”和農(nóng)村貧困學(xué)生“兩免一補(bǔ)”政策，健全完善教育經(jīng)費(fèi)監(jiān)管制度，出臺(tái)《珙縣教育項(xiàng)目工程及經(jīng)費(fèi)管理辦法》，實(shí)行教育收費(fèi)公示、教育經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)審計(jì)和定期公告制度。去年重點(diǎn)抓了以下六個(gè)方面工作：一是加強(qiáng)對(duì)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況的監(jiān)督檢查。剛才，蘇國書記已經(jīng)向大家領(lǐng)學(xué)了省委、省政府《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作的決定》，接下來幾個(gè)部門還要作發(fā)言，明全縣長(zhǎng)最后還要作重要講話。其中，機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是政府廉政工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。紀(jì)檢監(jiān)察工作綜合目標(biāo)排名全市第二；作風(fēng)建設(shè)工作全市二等獎(jiǎng)；糾風(fēng)工作全市第三，政務(wù)服務(wù)中心被評(píng)為宜賓市第四屆職業(yè)道德標(biāo)兵，并獲全市“行政審批”和“政務(wù)服務(wù)”目標(biāo)考核兩個(gè)第一。圍繞解決群眾上學(xué)難、看病難，企業(yè)違法排污侵害群眾環(huán)境權(quán)益，損害群眾利益不正之風(fēng)等問題，展開糾風(fēng)專項(xiàng)治理。開展清查拖欠農(nóng)民工工資和評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)、公路檢查站點(diǎn)設(shè)置等工作。迎盛會(huì)廉政文化周”系列活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識(shí)；規(guī)范了廉政談話制度，完善了新提拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度，嚴(yán)格實(shí)行重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、廉情公示和干部提拔任用提前征求黨風(fēng)廉政意見等制度。2007年，先后組織開展了“深化干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)”、“富民惠民、改善民生”作風(fēng)整頓活動(dòng)和“強(qiáng)化公共服務(wù)，優(yōu)化珙縣發(fā)展軟環(huán)境”專項(xiàng)活動(dòng)等三項(xiàng)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，建立《行政首長(zhǎng)問責(zé)制》，貫徹落實(shí)首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、基層便民服務(wù)全程代訪代辦制、責(zé)任追究制等工作制度，開展窗口單位服務(wù)質(zhì)量評(píng)比、召開開門納諫座談會(huì)、設(shè)立投訴公示牌等，對(duì)十三項(xiàng)惠民行動(dòng)、重點(diǎn)項(xiàng)目、煤炭稅費(fèi)征管秩序等開展了效能監(jiān)察，進(jìn)一步提高了全縣黨政機(jī)關(guān)工作人員的群眾觀念和服務(wù)意識(shí)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境明顯改善。制定并實(shí)施了《珙縣政府性投資項(xiàng)目管理辦法》和招投標(biāo)監(jiān)督“六項(xiàng)制度”，進(jìn)一步規(guī)范了招投標(biāo)市場(chǎng)。但是，我們也要清醒地看到反腐倡廉的任務(wù)仍然十分艱巨，我們的工作離上級(jí)和人民群眾的要求、與投資主體的要求仍存在一定的差距，尤其是在一些機(jī)關(guān)部門和干部中還存在一些比較突出的問題，主要表現(xiàn)在：一是科學(xué)發(fā)展觀的落實(shí)還有差距；二是損害群眾利益的案件還時(shí)有發(fā)生；三是部分機(jī)關(guān)干部作風(fēng)不實(shí)，官僚作風(fēng)、形式主義，還在一定范圍內(nèi)存在；四是少數(shù)機(jī)關(guān)單位抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)重視不夠，力度不夠，部分機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，辦事效率不高，在部門職能交叉時(shí)，有利就爭(zhēng)，無利就推，有利的事大家“齊抓共管”，無利的事大家“誰也不管”；行政審批雖然進(jìn)行精減和規(guī)范，但數(shù)量仍然不少、時(shí)效仍然短不下來，還不能百分之百按時(shí)辦結(jié)，與企業(yè)、群眾的期望和省市要求依然還有一定差距；對(duì)前來辦事群眾所辦的事項(xiàng)推諉扯皮、弄虛作假或者久拖不辦，不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理或答復(fù)的現(xiàn)象；個(gè)別機(jī)關(guān)干部工作不在狀態(tài)，上班不見其人，或見其人老是走神，精力不集中，辦不了事，服務(wù)群眾有時(shí)態(tài)度生硬；五是誠信意識(shí)不強(qiáng)，一些地方和部門允諾的政策、條件和服務(wù)，兌現(xiàn)時(shí)大打折扣，造成不良的社會(huì)影響。二、明確思路，突出重點(diǎn)，全面推進(jìn)2008年廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作2008年政府廉政工作要以強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的監(jiān)督制約為重點(diǎn)，以加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政制度建設(shè)，確保政府工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)各部門統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，查找整改存在的問題，并建立實(shí)行機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)月報(bào)和旬報(bào)制度。針對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門和干部個(gè)人當(dāng)前效能建設(shè)和干部作風(fēng)中存在的問題，各級(jí)各部門、各單位和個(gè)人都必須正確
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