正視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)-全文預(yù)覽
【正文】 國(guó)家與國(guó)家之間、企業(yè)與企業(yè)之間、企業(yè)與員工、員工與員工之間必須遵守的道德與行為準(zhǔn)則。如果一個(gè)人能力很強(qiáng)，但自覺(jué)發(fā)揮得很不理想，有“伯樂(lè)難遇”的感慨，也是因?yàn)槠渥陨淼穆殬I(yè)化程度不夠造成的。職業(yè)化關(guān)系到每個(gè)人的未來(lái)，如果你不愿意痛苦和難堪地面對(duì)各種各樣的問(wèn)題，你就得首先重視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)。對(duì)于每個(gè)經(jīng)理人以及員工來(lái)說(shuō)，有時(shí)候我們也必須做出困難的決定，必須要開(kāi)始一個(gè)更新的過(guò)程。因?yàn)檫@時(shí)的老鷹，爪子已經(jīng)老化，不能再獵物了；且老化的羽毛多而密，翅膀變得沉重，無(wú)法自在地飛翔，而鷹喙也是又長(zhǎng)又彎，無(wú)法有效地抓住獵物?？墒?，很多人總是迷茫，自己好像努力了，卻為什么總是得不到賞識(shí)和重用呢？經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)失敗的根本原因，以及很多經(jīng)理人與員工之所以失敗，都是因?yàn)槿狈σ恍┖芑A(chǔ)，但是又非常重要的素質(zhì)——職業(yè)化。正視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)每個(gè)人都渴望獲得別人由衷地贊美！而一個(gè)職場(chǎng)中的人，受到最高的贊美就是——你這個(gè)人很“職業(yè)”！職業(yè)不但是每個(gè)人的謀生之道，也是每個(gè)人享受人生的一個(gè)重要方面。人類進(jìn)入二十一世紀(jì)，中國(guó)加入WTO，中國(guó)企業(yè)經(jīng)理人與員工都必須要正視職業(yè)化與職業(yè)化素質(zhì)！ 企業(yè)、經(jīng)理人與員工失敗的根本原因就是職業(yè)化欠缺中國(guó)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力為什么大多不如歐美和日本的企業(yè)？是什么使我們的企業(yè)落伍？是什么使我們被動(dòng)挨打？為什么我們的企業(yè)一做大就死？我國(guó)企業(yè)如何求得可持續(xù)性發(fā)展的最原始動(dòng)力？企業(yè)都渴望做大做強(qiáng)，而職場(chǎng)中的每一個(gè)人也都渴望獲得成功，渴望不斷得到提升和領(lǐng)取高薪，經(jīng)理人和員工都渴望自己能夠受到客戶的喜歡、同事的愛(ài)戴、老板的賞識(shí)和企業(yè)的重用。但是它們活到三十多歲時(shí)，就會(huì)面臨一個(gè)生命挑戰(zhàn)的歷程。其間以喙猛烈擊打巖石，讓老化的喙脫落，到新喙長(zhǎng)出時(shí)，再把指甲和身上的羽毛一根根拔掉，以便重新生長(zhǎng)，等到新的羽毛和尖爪長(zhǎng)好了，老鷹便可以再次展翅飛翔，重新獲得三十余年的新生命！ 由此可見(jiàn)，當(dāng)一只老鷹還真是不容易啊，每一只老鷹都必須經(jīng)歷這段艱難的生命再生過(guò)程。我們必須正視職業(yè)化，萬(wàn)不可陷
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