【正文】 成的，工會可以向勞動爭議仲裁機構(gòu)提請仲裁；仲裁機構(gòu)不予受理或者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟?！　?0. 企業(yè)違反勞動法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，侵犯了職工的勞動權(quán)益，工會應(yīng)當怎么辦？　　答：代表職工與企業(yè)行政方進行交涉，要求企業(yè)方采取措施予以糾正；報告上級工會請求幫助指導(dǎo)；行政方拒不改正的，請求當?shù)卣婪ㄗ龀鎏幚??！　?8. 工會召開會議或組織活動，需要占用生產(chǎn)和工作時間怎么辦？　　答：工會召開會議或組織職工活動，應(yīng)當在生產(chǎn)或工作時間以外進行；確需占用生產(chǎn)或工作時間的，應(yīng)事先征得行政方的同意；如行政方不同意，不能硬性決定?！　?4. 做好工會工作最重要的是把握好哪些環(huán)節(jié)？　　答：依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的指導(dǎo)；密切聯(lián)系職工群眾；維護職工合法權(quán)益；處理好與行政的關(guān)系?！　?2. 企業(yè)工會維護職工合法權(quán)益的主要形式和手段有哪些？　　答：幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動合同；開展集體協(xié)商，簽訂集體合同工作；發(fā)揮職代會作用；開展溫暖工程和扶貧幫困工作?！　。?）具有終身學習的理念?！　。?）內(nèi)容更富維權(quán)性?！　。?）部分企業(yè)女職工的休息休假權(quán)利受到侵害?！　。?）加強女職工組織的自身建設(shè)?！　。?）在機制運作上的聯(lián)動性?！　?6. 我國三方協(xié)調(diào)機制的基本特征是什么？　　答：（1）在政治上提高堅持接受黨的領(lǐng)導(dǎo)的自覺性。　?。?）履約責任制度?！　。?）與經(jīng)濟活動有關(guān)的內(nèi)部控制制度及其執(zhí)行情況?！　。?）經(jīng)費使用遵守國家財經(jīng)法規(guī)、工會規(guī)定情況。　　42. 企業(yè)的職工民主管理制度有哪些主要形式？　　答：包括職工代表大會制度、廠務(wù)公開制度、職工合理化建議制度、職工持股會制度以及職工董事與職工監(jiān)事制度等。　?。?）集體合同制度?！　。?）加強基層工會建設(shè)?！　。?）職工民主管理制度?！　。?）建立勞動關(guān)系三方協(xié)商機制。　?。?）政府的財力與物質(zhì)支持?！　。?）工會是政府施政的有力支持者?！　。?）工會的法人資格為工會的現(xiàn)實地位提供了國家法律的保障。中華全國總工會及其各工會組織代表職工的利益，表達職工的意愿、意見和要求，依法維護職工的合法權(quán)益?！　。?）維護職工合法權(quán)益的原則?！　?9. 開展勞動競賽應(yīng)把握哪些原則？　　答：（1）為經(jīng)濟建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的原則。　　答：（1）促進企業(yè)技術(shù)進步，提高企業(yè)競爭能力?！　?6. 從1989年開始，全國勞模表彰只設(shè)立哪兩個榮譽稱號？分別授予哪個類別勞動者？　　答：設(shè)立“全國勞動模范”和“全國先進工作者”。當時中共沈陽市委將此評價為“一個十分可貴的創(chuàng)舉。　?。?）法律法規(guī)規(guī)定和各企業(yè)協(xié)商授予的其他職權(quán)。　?。?）選舉、撤換參加本區(qū)域（行業(yè)）協(xié)商談判的職工代表。”1985年的全國總工會文件重申：“在中外合資經(jīng)營企業(yè)的外籍職工（不包括外商代理人）入會問題未作具體規(guī)定前，可參照上述文件的規(guī)定處理。四是有利于維護工人階級的團結(jié)統(tǒng)一?！　?7. 中國工會實行產(chǎn)業(yè)和地方相結(jié)合的組織領(lǐng)導(dǎo)原則有什么重要意義？　　答：實行產(chǎn)業(yè)和地方相結(jié)合的組織領(lǐng)導(dǎo)原則是與我國政治體制和行政管理體制相適應(yīng)、經(jīng)過實踐檢驗正確的組織領(lǐng)導(dǎo)原則。調(diào)查人員應(yīng)當收集有關(guān)資料，聽取用人單位的意見，并在30日內(nèi)形成調(diào)查意見?！　?2.《企業(yè)工會工作條例》對企業(yè)集團公司工會的分公司、子公司工會的領(lǐng)導(dǎo)歸屬關(guān)系是怎樣規(guī)定的？　　答：按照屬地管理原則，企業(yè)集團公司工會所在地的分公司、子公司工會由集團公司工會直接領(lǐng)導(dǎo)，集團公司所在地以外的分公司、子公司工會由地方工會和集團公司工會雙重領(lǐng)導(dǎo)，原則上以所在地的地方工會領(lǐng)導(dǎo)為主。　?。?）審議決定職工生活福利方面的重大事項?！　。?）討論決定工會工作其他重大問題?！　。?）審議和批準工會委員會的經(jīng)費收支情況報告和經(jīng)費審查委員會的工作報告。《中國工會章程》是經(jīng)中國工會全國代表大會通過的規(guī)章，是處理工會內(nèi)部事務(wù)的基本準則，是中國工會各級組織和工會會員必須認真遵守的一項內(nèi)部規(guī)章?！　?. 事業(yè)單位工會與企業(yè)工會存在著一定區(qū)別，其最主要的區(qū)別是什么？　　答：事業(yè)單位工會所聯(lián)系的這部分職工群眾主要從事非物質(zhì)資料生產(chǎn)，并以腦力勞動者為主體，他們與用人單位之間所依存的關(guān)系大都是勞動行政人事聘用關(guān)系。　　5. 勞動合同是否可以約定試用期？試用期如何確定？　　答：以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期?！　《?、簡答題　　1. 企事業(yè)單位發(fā)生傷亡事故后，工會組織應(yīng)該如何處理？　　答：工會組織應(yīng)積極協(xié)助行政及時搶救，保護好事故現(xiàn)場，并按規(guī)定參加調(diào)查處理?！　?13. 合理的收入分配制度是社會公平的重要體現(xiàn)。請問成為法人應(yīng)當具備什么條件？　　答：依法成立，有必要的經(jīng)費，有自己的名稱、組織機構(gòu)和場所，能夠獨立承擔民事責任。要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動?！　?05. 我國社會主義初級階段的基本經(jīng)濟制度是什么？　　答：公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展。　　102. 消費水平主要受哪兩個因素影響？　　答：居民收入和物價總體水平?！　?8. 勞動合同文本由誰保管？　　答：用人單位和勞動者各執(zhí)一份。　　94. 集體合同草案應(yīng)當提交什么會議討論通過？　　答：職工代表大會?！　?0. 企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由誰擔任？　　答：企業(yè)工會主席?！　?6. 建立工會組織的企、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總額的多少向工會撥繳經(jīng)費？　　答：2%?！　?2. 企業(yè)職工代表大會的常設(shè)機構(gòu)設(shè)在什么地方？　　答：工會?！　?8. 工會有一個開展群眾性科技活動的組織叫什么？　　答：技術(shù)協(xié)作組織。　　74. 工會為維護職工的精神文化權(quán)益開展的是什么活動？　　答：文化體育活動?！　?0. 勞動關(guān)系雙方指的是哪雙方？　　答：勞動者和用人單位。　　66. 企業(yè)實行民主管理的基本形式是什么？　　答：職工代表大會?！　?2. 企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)工會委員會的專職工作人員的工資、獎勵、補貼，由誰來支付？　　答：所在單位?！　?8. 企業(yè)工會主席是通過什么形式產(chǎn)生的？　　答：民主選舉?！　?4. 勞動者與用人單位簽訂的合同叫什么合同？　　答：勞動合同?！　?0. 在職工中廣泛開展的“五小”競賽活動是指哪“五小”？　　答：小發(fā)明、小革新、小改造、小設(shè)計、小建議。　　46. 世界工聯(lián)、國際自由工聯(lián)、世界勞聯(lián)的總部分別設(shè)在哪里？　　答：世界工聯(lián)總部多年設(shè)在捷克首都布拉格，2005年12月31日遷往瑞士日內(nèi)瓦；國際自由工聯(lián)和世界勞聯(lián)的總部均設(shè)在比利時首都布魯塞爾?！　?4. 在什么時間，我國人大常委會批準了國際勞工組織第144號公約，表明我國已經(jīng)承諾遵循國際通行的三方性原則來協(xié)商處理勞動關(guān)系方面的問題？　　答：1990年9月7日?！　?1.《工會法》第四十八條規(guī)定，縣以上工會組織離退休人員的經(jīng)費由誰負擔？　　答：同級財政。它成立于哪一年？　　答：1919年?！　?4. 深入實施職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程應(yīng)當樹立哪四種觀念？　　答：應(yīng)當樹立“市場、效益、科技、人才”四種觀念?！　?0. 中國職工技協(xié)全稱是什么？英文縮寫是什么？　　答：中國職工技術(shù)協(xié)會；CWTA。　　27. 1985年舉行的第二屆全國工人運動大會，參加的運動員達多少人次，是第一屆的幾倍？　　答：5000人次，3倍?！　?3. 全國各級工會組織普遍開展的“雙愛雙評”活動中，“雙愛”“雙評”分別是指什么？　　答：“雙愛”指“企業(yè)愛職工，職工愛企業(yè)”； “雙評”指“評愛企業(yè)的優(yōu)秀職工，評愛職工的優(yōu)秀經(jīng)理廠長（經(jīng)營管理者）”。　　20.《企業(yè)工會工作條例》是根據(jù)什么制定的？　　答：根據(jù)《工會法》、《勞動法》和《中國工會章程》制定?！　?5. 職工多少人以上的企業(yè)工會依法配備專職工會主席？由同級黨組織負責人擔任工會主席的，應(yīng)另外配備什么職務(wù)？　　答：200人；專職工會副主席　　16.《企業(yè)工會工作條例》規(guī)定，哪些人不能作為本企業(yè)工會委員會成員的人選？　　答：企業(yè)行政負責人、合伙人及其近親屬?！　?1.《企業(yè)工會工作條例》規(guī)定，會員多少人以上的企業(yè)建立工會委員會？　　答：25人?！　?. 勞動者在試用期內(nèi)提前多長時間通知用人單位，可以解除勞動合同？　　答：3日?！　?. 某人與用人單位準備簽定2年勞動合同并約定1個月的試用期，請問該試用期是否包含在2年的勞動合同期限內(nèi)？　　答：是?！　?. 中國工會會徽為圓形，會徽的底和選用“中”、“工”兩字組成的主體圖案分別是什么顏色？　　答：紅色和金色?！　?. 勞動者提前多長時間以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同？　　答：30日?！　?0. ?。ㄊ校┳灾螀^(qū)以下各級工會接受地方黨組織和上級工會的雙重領(lǐng)導(dǎo)，以誰的領(lǐng)導(dǎo)為主？　　答：地方黨組織?！　?4. 大型企業(yè)工會經(jīng)上級工會批準，可設(shè)立什么機構(gòu)，負責工會委員會的日常工作？　　答：常務(wù)委員會?！　?9. 按照有關(guān)規(guī)定，企業(yè)提取職工教育培訓費用和勞動競賽獎勵經(jīng)費占職工工資總額的百分比分別是多少？　　答：%%；1%。）　　22. 勞動者加入工會成為會員，必須具備哪兩個條件？　　答：一是以工資收入為主要生活來源；二是承認中國工會章程?！　?6. 在北京舉行的第一屆全國工人體育運動大會是在什么時間？　　答：1955年10月?！　〈穑黑w占魁、甄榮典、張秋鳳?！　?3. 工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會主任委員應(yīng)由誰擔任？　　答：主任委員應(yīng)由基層工會委員會主席或副主席擔任?！　?7. 國際勞工組織是聯(lián)合國機構(gòu)中負責社會和勞工事務(wù)的一個專門機構(gòu)。　　40. 1921年3月成立的什么工會是在共產(chǎn)主義小組領(lǐng)導(dǎo)下最早成立的全國性產(chǎn)業(yè)工會？　　答：中華海員工業(yè)聯(lián)合總會?！　?3. 國際勞工組織1976年通過的144號公約名稱是什么？　　答: 《三方協(xié)商促進履行國際勞工標準公約》。請問這段話是在哪一年舉國歡慶五一國際勞動節(jié)之際，誰明確提出來的？　　答：2005年；胡錦濤總書記?！　?9. 根據(jù)競賽內(nèi)容的不同，勞動競賽可劃分為哪三類？　　答：生產(chǎn)型競賽、智能型競賽和技能型競賽?！　?3. 基層工會委員會每屆任期幾年？　　答：3年或者5年。　　57. 我國實行的是每天幾小時的工作制度，平均每周不超過多少小時？　　答：8小時；40小時。　　61. 企業(yè)工會的工作原則是什么？　　答：促進企業(yè)發(fā)展，維護職工權(quán)益?！　?5. 工會與黨的關(guān)系上一條最基本的政治原則是什么？　　答：自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)（或圍繞黨的工作大局）?！　?9. 簽訂集體合同前的一項重要程序是什么？　　答：集體協(xié)商（或平等協(xié)商）。