【摘要】:酒店人力資源管理一.理解員工、關(guān)心培養(yǎng)員工酒店企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展,尤其應(yīng)建立以人為中心的管理模式。在酒店管理過(guò)程中,要依靠員工、培養(yǎng)員工,把員工放在重要位置上,依靠他們?yōu)榫频昶髽I(yè)目標(biāo)而奮斗。建立以人為中心的管理模式,在酒店業(yè)中,有這兩層含義:(1)酒店的所有管理和服務(wù)都要圍繞客人來(lái)進(jìn)行。酒店就是關(guān)心人、服務(wù)人、幫助人的產(chǎn)業(yè)。(2)
2024-10-27 04:20
【摘要】房產(chǎn)抵賬協(xié)議(第二版)甲方:乙方:乙方為甲方開(kāi)發(fā)建設(shè)的工程的施工方(材料供應(yīng)商),本著公平、公正、互惠互利的原則,雙方協(xié)商用公司開(kāi)發(fā)的房產(chǎn)抵工程款(材料款)。
2024-11-08 00:31
【摘要】上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析—瀘州老窖股份有限公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的文獻(xiàn)綜述摘要:隨著市場(chǎng)化不斷深入,特別是國(guó)有股股權(quán)分置改革后,越來(lái)越多公司的股票在資本市場(chǎng)上流通,有越來(lái)越多的投資者進(jìn)入資本市場(chǎng)。投資者選擇投資目標(biāo),需要根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行計(jì)算和分析,對(duì)企業(yè)的股票價(jià)值做出評(píng)估。財(cái)務(wù)報(bào)表是綜合反映一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和現(xiàn)金流量,以及投資者了解企業(yè),決定投資行為的最全面、最翔實(shí)的第一手資料。同時(shí),
2025-08-10 04:07
【摘要】1、各分部分項(xiàng)工程的主要施工方案與技術(shù)措施針對(duì)本工程的平整計(jì)劃采用推土機(jī)進(jìn)行施工,根據(jù)測(cè)量的標(biāo)高進(jìn)行施工。施工至場(chǎng)地的設(shè)計(jì)標(biāo)高后停止推土機(jī)的作業(yè),對(duì)場(chǎng)地內(nèi)的排水溝用灰線放出,核對(duì)后采用小型挖掘機(jī)進(jìn)行挖掘。(A)主要機(jī)具及準(zhǔn)備機(jī)械挖方:推土機(jī)、單斗挖土機(jī)、裝載機(jī)、翻斗車、自卸汽車等。人工挖方:鍬、鎬、人力小斗車、籮筐等。檢測(cè)儀器:
2024-11-07 04:17
【摘要】新星花園C座地下部分施工方案江蘇南通六建山西分公司-1-、編制依據(jù)--------------------------------------------------------------------------------------------2二、工程概況------------------------------
2024-11-16 21:07
【摘要】、財(cái)務(wù)管理基本理論案例:財(cái)務(wù)管理目標(biāo)演進(jìn)——MT企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)選擇【基本案情】化名MT企業(yè),成立于1960年,屬國(guó)營(yíng)單位,當(dāng)初設(shè)礦時(shí),全部職工不過(guò)200人,擁有固定資產(chǎn)40萬(wàn)元,流動(dòng)資金10萬(wàn)元,礦長(zhǎng)王宏志等一班人均享受國(guó)家處級(jí)待遇,并全部由上級(jí)主管部門(mén)——某地區(qū)煤炭管理局任命。企業(yè)的主要任務(wù)是完成國(guó)家下達(dá)的煤炭生產(chǎn)任務(wù),下
2024-11-16 16:37
【摘要】蚃袀莆蒀蠆衿蒈莂羇衿膈薈袃袈芀莁蝿袇莂薆蚅羆肂荿薁羅膄薅袀羄芆莇袆羄葿薃螂羃膈蒆蚈羂芁蟻薄羈莃蒄袃羀肅蠆蝿聿膅蒂蚅肈芇蚈薁肈莀蒁罿肇腿芃裊肆節(jié)蕿螁肅莄莂蚇肄肄薇薃肅膆莀袂膂羋薅螈膂莀莈蚄膁肀薄薀膀節(jié)莆羈腿蒞螞襖膈蕆蒅螀膇膇蝕蚆螄艿蒃薂袃莁蠆袁袂肁蒁螇袁膃蚇蚃袀莆蒀蠆衿蒈莂羇衿膈薈袃袈芀莁蝿袇莂薆蚅羆肂荿薁羅膄薅袀羄芆莇袆羄葿薃螂羃膈蒆蚈羂芁蟻薄羈莃蒄袃羀肅蠆蝿聿膅蒂蚅肈芇蚈薁肈莀蒁罿肇腿芃裊肆
2024-09-12 21:41
【摘要】1、創(chuàng)優(yōu)控制點(diǎn)、施工部署質(zhì)量管理與保證措施人力資源管理施工技術(shù)措施要工序施工過(guò)程創(chuàng)優(yōu)控制施工測(cè)量及沉降觀測(cè)鋼筋工程模板工程混凝土工程砌體工程防水及屋面工程裝修工程門(mén)窗工程安裝工程
2024-10-31 09:39
【摘要】溫州廣富林貿(mào)易有限公司內(nèi)部資料2020-3-10第1頁(yè)共55頁(yè)
2024-10-26 13:37
【摘要】12目錄第一章手冊(cè)的目的...........................................................................................4第二章人力資源部的工作職責(zé)................................................
2024-10-22 18:25
【摘要】XXXXXXXXX員工6S素養(yǎng)推行手冊(cè)版本修改記錄No版次發(fā)行日期版本內(nèi)容差異01020304050607080910
2024-10-16 21:47
【摘要】、法規(guī),建立生物安全意識(shí),保證相關(guān)工作人員掌握開(kāi)展工作必需的生物安全知識(shí)和技術(shù),避免實(shí)驗(yàn)室感染,防止實(shí)驗(yàn)室事故,特制定此手冊(cè)。依據(jù)《病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理?xiàng)l例》《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》《實(shí)驗(yàn)室生物安全通用要求》《可感染人類的高致病性病原微生物菌毒種或樣本運(yùn)輸管理規(guī)定》《實(shí)驗(yàn)室生物安全手冊(cè)》《生物安全實(shí)驗(yàn)室建筑技術(shù)規(guī)范》適用范圍適用于進(jìn)
2024-11-06 04:20
【摘要】PREPAREDBY:行政人事部行政人事部部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)行政關(guān)系:行政人事部是以總經(jīng)理為首的公司領(lǐng)導(dǎo)班子行使管理公司權(quán)力的行政部門(mén),成為公司經(jīng)營(yíng)管理和行政管理的中樞和指揮中心。部門(mén)工作向總經(jīng)理負(fù)責(zé),部分工作同時(shí)向公司負(fù)責(zé),與公司其它部門(mén)屬平衡協(xié)作關(guān)系。中心任務(wù):根據(jù)總經(jīng)理對(duì)行政和人力資源工作的目標(biāo)需要,對(duì)公司行政事
2024-10-21 10:19
【摘要】XXXXXXXXXXXXXXX裝飾工程監(jiān)理規(guī)劃編制人:審批人:XXXXXXXXX建設(shè)集團(tuán)2020年05月20日1
2024-11-10 23:39
【摘要】 襄樊襄化機(jī)械設(shè)備有限公司質(zhì)量手冊(cè)(第四版)分發(fā)號(hào): 受控狀態(tài):生效日期:2006年10月28日編制: 審核: 批準(zhǔn):年 月 日 年 月 日 年 月 日
2025-06-25 03:54