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正文內(nèi)容

會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)控制度-全文預(yù)覽

  

【正文】 查時(shí),可查閱業(yè)務(wù)檔案。但在銷毀之前,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定履行需要的手續(xù),對(duì)將要銷毀的業(yè)務(wù)檔案做最后一次檢查,然后報(bào)主任造價(jià)師批準(zhǔn)。永久性檔案應(yīng)當(dāng)長(zhǎng)期保存,若事務(wù)所中止對(duì)委托單位的后續(xù)相關(guān)服務(wù),其永久性檔案的保管年限與最近一年當(dāng)期的保管年限相同。(一)、業(yè)務(wù)檔案的分類各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人將檔案分類整理、匯集歸檔,檔案管理人員按其使用期限的長(zhǎng)短和作用大小分為永久性檔案和當(dāng)期檔案。檢查的具體程序要根據(jù)質(zhì)量控制準(zhǔn)則和工作具體情況確定。(二)、項(xiàng)目的質(zhì)量控制作為督導(dǎo)人員,應(yīng)當(dāng)考慮助理人員的專業(yè)勝任能力等因素,合理確定對(duì)其工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和復(fù)核的方式及程度。督導(dǎo)人員是指對(duì)工作負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督和復(fù)核責(zé)任的各級(jí)人員,包括本公司業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、對(duì)項(xiàng)目負(fù)直接責(zé)任的注冊(cè)造價(jià)師和負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任的其他人員。執(zhí)業(yè)質(zhì)量控制制度為了規(guī)范本公司質(zhì)量控制,確保工作質(zhì)量符合相關(guān)評(píng)估執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則的要求,根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,特制定本制度.(一)、全面質(zhì)量控制制度職業(yè)道德原則:本公司全體人員均應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范,恪守獨(dú)立、客觀、公正的原則。督導(dǎo):為保證本公司所有執(zhí)業(yè)人員從事的工作符合執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則的要求,建立分級(jí)督導(dǎo)制度,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)各層次的工作給予充分的指導(dǎo)、監(jiān)督和復(fù)核,必要時(shí)聘請(qǐng)相關(guān)的專家進(jìn)行協(xié)助。監(jiān)控:對(duì)全面質(zhì)量控制政策和相應(yīng)程序的執(zhí)行情況及其結(jié)果適時(shí)進(jìn)行監(jiān)督和和檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,不斷完善質(zhì)量控制方針,建立,建立各項(xiàng)質(zhì)量控制程序,保證工作按照?qǐng)?zhí)業(yè)準(zhǔn)則的要求執(zhí)行,把風(fēng)險(xiǎn)水平降低到可接受程度。復(fù)核:對(duì)于每一位助理人員所完成的工作,應(yīng)當(dāng)由具有同等或較高技能的人員進(jìn)行檢查,以確定已完成的工作是否遵守了執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則及事務(wù)所內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)范的規(guī)定:是否對(duì)已完成的工作和形成的結(jié)論做了充分的記錄;是否存在任何未解決的重要問(wèn)題;程序的目的是否已實(shí)現(xiàn);所表達(dá)的結(jié)論是否與結(jié)果一致,并支持所發(fā)表的意見(jiàn)等。業(yè)務(wù)檔案管理制度業(yè)務(wù)檔案是公司工作的重要?dú)v史資料,是事務(wù)所的寶貴財(cái)富,為妥善保管好業(yè)務(wù)檔案,特制定本制度。(二)、業(yè)務(wù)檔案的所有權(quán)與保
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